张贯南
摘要:对于任何一个企业来说,无论经营哪些项目,经营规模和经营效益如何,安全生产观念和安全管理措施永远是不可缺少的,忽视安全生产的后果是惨痛的,也将是追悔莫及的。安全生产问题对于企业来说必须警钟长鸣,防患于未然,防患于必须防范的任何风险。舆论是行动的先导,因之,企业安全生产宣传教育工作很重要,必须抓紧抓实常抓不懈。
关键词:安全生产 宣传教育 抓紧 抓实 常抓不懈
中图分类号:X921 文献标识码:A 文章编号:1009-5349(2016)15-0239-01
在企业经营管理的过程中安全风险如影随形,从企业经营管理的角度说来,必须一手抓发展,一手抓安全,发展上要提效增速,将企业做大做强;安全上要居安思危,防微杜渐,防范任何不安全因素,保障企业安全生产。在企业安全生产管理中,宣传教育作用于企业经营管理者包括全体员工的思想意识中,抓紧抓实常抓不懈的安全生产宣传教育工作会打下和强化安全生产的烙印,在思想上强化安全生产观念,在行为上警觉安全生产行为,防患于未然。以下,仅就企业安全生产宣传教育的三项对策予以探讨。
一、打造企业安全文化
企业文化反映一个企业的精神内涵和整体形象品质,体现出一个企业发展进步的软实力。在现代企业经营管理中,企业文化建设已经成为其中的应有之义。同理,加强企业安全生产宣传教育也需要体现于企业文化中,具体体现为企业文化中的企业安全文化。也就是说,在企业文化中必然包涵企业安全文化,企业安全文化需要企业安全生产宣传教育工作的精心打造和大力宣传,要通过宣传教育的途径将企业安全文化有型、有声、有色地传达给企业员工,武装员工的安全生产思想,增强员工的安全生产意识,明白企业对安全生产的规定和要求,感受到企业对安全生产的重视和自身在企业安全生产中的责任义务以及应该怎样进行自我保护。
从打造企业安全文化的目的说,安全生产宣传教育以其灌输和导向的功能充实和丰富企业文化,在通过浓厚企业安全文化氛围来影响和教育企业员工,给予企业员工以安全生产方面的环境和舆论的造势,让安全生产在意识层面真正进入员工的头脑,不虚化、不空洞,让安全生产真正成为企业文化的内涵,成为企业员工自觉追求的一种精神内涵。
二、强调企业安全生产的内容和要求
企业安全生产的内容和要求有自上而下的特点,由企业管理层级来制定,再层层下达给各个岗位乃至一线员工。从企业管理的角度看,对于企业安全生产的内容和要求会制定明确的内容规范和制度规范;从企业管理层级员工的角度来说,要明确企业安全生产的内容和要求并能够通过自己的岗位职责贯彻落实,切实对自己应该承担的责任承担起来,不能因为自己的淡漠或疏忽造成生产管理过程中的安全隐患和安全事件;从企业一线员工说来,要明确企业安全生产的内容和要求,严守企业安全生产的制度规范,保障企业生产安全从自己的生产岗位做起。
企业安全生产的内容和要求需要上传下达,而企业安全宣传教育工作就是企业安全生产的内容和要求上传下达的“中介”和“平台”,有效的企业安全宣传教育工作就会有利于企业安全生产的内容和要求需要上传下达,有利于形成企业安全生产的内容和要求“有令必行”“有禁必止”的局面。
三、发挥信息媒体的造势作用
企业安全生产宣传教育的途径有多种,而在当下,媒体的造势作用不容忽视。人们可以回忆:生产现场出现突发性(质量的、工艺的、安全的)问题,传统的管理模式是现场管理人员层层呈报,由工长到车间主任再到生产指挥中心,信息传递很慢,口口相传,一些细节,甚至是关键的细节,很容易遗漏掉,导致决策层决策失误。许多时候,生产效率就在纠正决策失误中流失了。现代互联网技术的引入有效拓宽企业决策层的管理视野、信息快速掌控和战略构想能力,有效提升企业内部各个经营团队的多方面业务能力和素质等等,这对企业强化自身的核心竞争力是至关重要的,同样对企业安全生产教育工作说来,也要充分利用信息媒体的造势作用。
要充分发挥本系统、本单位主办的报刊、网站、广播、电视台等各类媒体的主渠道作用,全面开展安全生产应急和日常管理宣傳教育。要联合有关媒体,总结分析安全生产应急管理和事故救援经验教训,制作播出有关访谈节目,编制发放应急科普读物、知识手册、音像制品,编印张贴应急知识宣传画报、标语,制作播出公益广告。通过对信息媒体的利用,面向全体员工或重点岗位员工进行正反面典型案例的分析,从中受到警醒的做法也应该注意采取。总之,就是要通过各种信息媒体造势、造舆论,引起企业经营管理者和企业员工对企业安全生产的重视,从思想上和生产中绷紧安全生产这根弦。
参考文献:
[1]朱金友.浅谈企业安全生产的问题与对策[J].科技咨询,2006(3).
[2]黄海燕.建筑施工企业安全教育培训现状与对策分析[J].工程技术,2015(7).
责任编辑:孙 瑶