加强动物检疫队伍建设及防疫工作探究

2017-04-04 04:49林广基
兽医导刊 2017年14期
关键词:检疫防疫动物

林广基

(广东省东莞市黄江镇农业技术服务中心,广东东莞 523750)

加强动物检疫队伍建设及防疫工作探究

林广基

(广东省东莞市黄江镇农业技术服务中心,广东东莞 523750)

现阶段,我国的社会主义市场经济呈现出飞速发展的状态,人们的生活质量得以快速提升,人们在物质需求得以充分满足的情况下,开始追求更高层次的精神满足。食品安全问题一直受到社会各界的广泛关注,如何利用先进的检疫措施,提升动物检疫质量和水平,保证人们的生命安全和身体健康,是动物检疫部门需要重点思考的问题。本文结合市场整体需求,对强化动物检疫队伍建设质量的有效策略进行了简要论述,并凭借自身多年工作经验,对动物防疫工作提出几点建议性意见。

动物检疫;队伍建设;防疫;策略;意见

0 引言

动物检疫队伍的合理建设,能够更好的造福于社会,降低食品卫生事故发生率,保证人们的身体健康,为社会主义和谐社会建设目标的顺利实现贡献出应有力量。现阶段,动物检疫工作受到外界诸多干扰因素的影响,防疫工作中存在着许多的问题亟待解决,提升检疫人员的综合素质与业务能力,优化动物检疫工作模式,从多个角度、多个层面做好基层动物疫病的防疫工作,能够保证畜牧养殖业的健康发展,同时为地区经济发展水平的快速提升提供最大助力,从而真正体现出动物检疫工作的实际价值与意义。

1 动物检疫队伍建设中存在的问题分析

1.1 防疫工作人员数量严重不足

社会主义市场经济的飞速发展,使得畜牧产业综合效益有了很大提升。畜牧养殖规模不断扩大,养殖种类日益增多,虽然在一定程度上为养殖者创造了更高的经济收益,但是也为各种类型疾病的广泛传播提供了有力条件。食品安全卫生问题频繁发生,为动物检疫部门敲响了工作的警钟[1]。现阶段,我国各个地区的畜牧防疫部门的建设数量逐渐增多,动物检疫工作量也逐渐增强。然而动物防疫人员的实际数量与所要求的数量相差甚远,不仅使很多项目检疫工作无法顺利开展,还为动物防疫工作的长远发展进程造成了不同程度的制约影响。人员不足造成的动物检疫效率低、检疫效果不尽人意,会严重威胁养殖者的经济利益,限制畜牧养殖业走上稳定、健康的战略规划道路。

1.2 基层工作人员综合水平存在较大差异

基层的动物检疫人员缺乏较高的专业能力和操作水平,他们的检疫业务水平有限,整体素质难以得以有效保障,基层动物检疫形势十分紧迫。基层检疫人员的工作态度不够端正,工作热情相对消极,无法充分认识到动物检疫工作的重要作用,对人民群众的根本需求置之不理,严重损害了检疫部门的权威形象。甚至部分基层工作人员没有经过专业性的教育,缺乏临床经验,疾病诊断技术较为落后,经常出现错诊或者漏诊的问题。基层工作人员需要具有良好的职业素养,但是还是有工作人员职业素养低下,在实际工作中仅仅以自身的经济效益作为核心。

1.3 检疫团队思想老化,缺乏创新意识

全国基层动物检疫团队在刚开始创建的时候,主要都是由民间自由组成,现在基本上都已经退休在家休息。专业院校毕业的专业人员由于基层动物检疫较低的经济收益,普遍不愿意到基层动物检疫中工作。基层动物检疫为了能够保证正常的工作,只有使用文化水平较低的工作人员。如今很多基层动物检疫人员文化水平有限,有些甚至是小学及初中文化,这就造成基层动物检疫团队能够接受的先进科学技术水平有限。

2 加强动物检疫队伍建设及防疫工作的可行性策略

2.1 健全动物检疫机构,稳定防疫团队

全国县级以上的动物检疫机构在实际建设中应合理分配各自的工作责任及内容,增加动物检疫工作人员数量,整体性设计动物检疫工作人员的编制问题,对于县乡的动物检疫机构应该尤为关注,并且根据实际情况采取科学有效的治理措施,稳定动物检疫团队建设,让其拥有更加专业性化的人才[2]。

2.2 加强教育培训,提高团队综合素质

纵观全国动物检疫团队发展现状可知,需要通过多种方式对动物检疫团队进行教育。首先动物检疫团队教育应该选择统一的教材及师资力量,所使用的教育材料应该由农业部门统一编制,并且使用相同的教育师资。可根据基层动物检疫实际工作情况,每年开展两次有针对性的教育工作。其次可以建设专业性的防疫疾病教育机构,基层动物检疫团队中年纪较小或者是拥有一定专业技能的工作人员都可以参与培训,提高自身专业技能水平[3]。最后如果条件允许的情况下,基层动物检疫可以聘请高校教育人员或者是动物检疫行业中知名专家进行讲解。基层动物检疫工作人员在日常工作中不仅仅需要有专业性的防疫技能,还需要了解相关的法律知识,能够掌握到本地区防疫工作特点,积极学习先进的疾病防治措施,从本质上增加动物检疫团队综合水平,推动全国防疫工作的发展。

2.3 建立有效的考核机制

政府部门应该增加对于动物检疫工作的重视,将动物检疫考核机制放人到政府部门的审核体制中,这样能够有效提高政府部门对于动物检疫资金及物质上的投人,为动物检疫工作顺利开展奠定良好的环境基础。全国传统的动物检疫工作中,所使用的考核制度都是上级对于下级工作状况进行检查,政府部门并不参与到其中,动物检疫考核结果对于政府部门的绩效并没有任何影响,这就造成政府部门对于动物检疫的重视程度不够,限制了全国动物检疫团队建设及防疫工作发展。

2.4 提升动物疫情监测水平

加强动物疫情监测,在加强检疫队伍建设的同时,要积极完善相关设备,确保动物疫情监测的准确性和及时性,一旦出现疫情要早报告、早处置。同时还要加强养殖场无害化处理设施完善,杜绝病死畜禽乱丢乱弃现象发生,确保人民群众身体健康。

[1]李英,吴启成.加强村级防疫员队伍建设是搞好动物防疫工作的关键[J].中国兽医杂志,2015,(10):592-593.

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