探讨电力企业中如何有效开展纪检监察工作

戢丹丹

中图分类号：F271 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）10-000-02

摘 要 随着经济社会的繁荣，电力企业作为国有骨干企业，在国家的能源供应与经济发展发挥了越来越重要的作用，影响着国民经济与企业资产保值。因此，对电力企业中开展纪检监察工作这一问题的探索更加刻不容缓。本文针对如何根据电力企业实际情况与时俱进地对其有效开展纪检监察工作，提出了一些想法和建议。

关键词 电力企业 纪检监察 有效开展 探讨

电力企业对我国经济发展的重要性早已不言而喻，国家的发展和人们的生活早已与电力息息相关。在此背景下，我们通过对电力企业开展纪检监察，不仅可以推进反腐倡廉工作实现对领导层等重要职工的监督工作[1]，还能提高领导的决策水平与执行力，使企业的工作效率与服务水平得到提升。纪检监察作为对电力企业的监督保障，也因此有了更高的要求。本文通过纪检机关的角度，对有效加强纪检工作，实现对电力企业的监察提出了一些措施。旨在确保电力企业的依法治理与合法经营。

一、纪检监察人员的不断学习与创新

纪检监察机关内部不仅要满足时代发展需要，更要党中央提出的落实学习型社会。为实现这一目标，各级纪检干部需以身作则不断地学习，才能更好地工作。因为通过学习不仅能提高纪检人员的素质，更能提高其工作效率，使工作落实更加全面到位。

我们的首要目标就是在纪检监察工作内部构造一个学习型氛围，让工作人员的综合素质得以全面提升。同时建立起一个科学有效的纪检监察工作机制，制定出完善的落实措施。提高办事效率跟办事能力。

与学习密切相关的就是创新。随着时代的发展，纪检监察工作也要不断地开拓创新。这种创新始于思想却又不能止于思想，而是要贯彻到实际行动中去，将创新融入企业管理[2]。只有不断创新，不断接受挑战企业才会不断进步。在推进创新的同时，纪检监察工作与企业的改革发展都会明显受益。

二、坚持三个代表重要思想

江泽民同志曾在说过，“党在革命、建设、改革的各个历史时期，总是代表着中国先进生产力的发展要求，代表着中国先进文化的前进方向，代表着中国最广大人民的根本利益，并通过制定正确的路线方针政策，为实现国家和人民的根本利益而不懈奋斗。”

由此可知，若电力企业要有效开展纪检监察工作，则必须保证以此为指导思想，执行反腐倡廉工作与反腐败斗争。将此指导思想深刻贯穿到工作中去，需要各级纪检监察人员以身作则，从领导层自上而下保证廉洁作风。

要让领导人员和重要岗位人员提升廉洁自律意识，是构建反腐倡廉的一道思想道德防线。首先要通过政治学习，再辅之教育，引导他们坚定理想信念，正确认识集体利益与个人利益、企业发展与个人价值的关系。教育领导和重要岗位人员廉洁从业，增强道德意识，律人先律己。最后还可以通过建设企业特色廉洁文化，让企业管理中渗透着廉洁公正的思想文化。若是纪检监察人员能够自觉做到勤政、廉政和善政，那么这就是非常成功地反腐倡廉教育。

纪检监察人员有了岗位荣誉感和责任感，才会勤奋管理，认真履职，主动接受监督，带头执行廉洁从业的各项规定[3]。并自觉加强自身纪检监察工作能力，提高监督管理水平，创新思路，主动融入。若能做到这样，那么纪检监察工作不可谓不高效了。

然后再结合当前形势与企业实际情况，开展纪检工作，以保障企业资产的保值与改革发展的顺利进行。

三、改进原有的工作模式

纪检监察工作的计划管理需要加强。不仅有近期工作计划，更要重视中长期的工作部署。工作人员应该跳出埋头苦干的条框，不能局限于眼前的发展，还要擅以发展得眼光长远考虑问题[4]，这样使纪检监察计划的实行更加有序，提高了企业纪检监察工作水平。

探讨生产经营的难点、热点，加强对电力工程建设、财务资产管理、税务管理、监察与审计、电力销售和综合管理等重点部位和关键环节的监督，提高工作效益。

企业纪检监察工作要加强与企业及群众的沟通联系，把各方面的力量协调起来共同抓好纪检监察工作，不断加强细化企业管理。纪检程序越来越规范、方式越来越新颖、效率越来越高，工作态度也要更加科学严谨。

同时对员工工作制度予以改进。我们可以通过竞争和激励的措施来保持职工的工作积极性和进取心。将考核评价带入到企业的纪检监察干部工作中去，这样的做法可以让纪检人员内在积极因素得到充分调动，更加努力工作。坚持将考核与奖惩相结合，例行检查与突击检查共同进行，民主评选走上舞台，进行业绩排队，通报考核结果。这样的工作不仅让大家更有积极性，也可以由此剔除一些浑水摸鱼的人员。

四、企业生产经营与改革发展是工作重点内容

既然要开展纪检监察工作，那我们必须明确工作内容。纪检监察的存在，可以有效实现电力企业的有效治理。因为它可以为企业提供很多有利的信息，强化企业管理。为企业日常管理查漏补缺，完善其规章制度并鞭策企业人员努力工作。

首先，纪检监察要融入到企业的日常生产经营，渗透到各个方面，对生产过程中发现的问题提出问题并发表意见。若是有什么不足的地方应及时同企业管理人员商榷，及时堵塞企业管理的漏洞和薄弱环节，共同建设一个完善的工作体系。保证管理部门和重要工作人员遵守规章制度。在原则问题上绝不让步，工作上大力支持。这样才能保证企业的生产经营，发展壮大。

其次，企业内部固然重要，与用户的交通也必不可少。企业管理分为内部管理和外部管理，纪检监察保证了企业内部各部门的协调与发展，促进了内部工作的规范，让企业管理更加轻松。同时还需要与外部进行交流，听取用户的声音，对用户的检举和提问及时做出回复，并与用户一起监督企业的规范性。

最后，我们都知道电力能源属国有，因此电力企业也大多是国有企业。虽然我国的改革没有止步，但国有企业难免有受传统思想禁锢的部分。我们的纪检监察工作要打破这些传统的思想，让企业管理人员及员工的思想跟着进步。防患于未然，赏罚分明，奖惩有度，提高员工积极性。所以说这样的工作实际既通过惩罚机制让员工对工作保持警戒，有对员工利益做出了保护。这样才能强有力地保证国有企业真正为国所有。

按上述要点围绕企业的生产经营与改革发展，将会让电力企业实施纪检监察更加有效。这样不仅促进了国有企业资产的保值，而且让国有经济的影响力稳固提升。

五、结语

随着电力企业的发展，电力企业的纪检监察的重要性也越来越明显。纪检监察人员抓好党风廉政建设与反腐败的工作尤为重要。而如何让纪检监察人员更高效地实施纪检监察也因社会的发展，面临着许多新问题、新情况。这些问题的出现对纪检监察工作提出了更高的要求，而对国有电力企业进行纪检工作的人员的责任更为重大，使命更加沉重。因此纪检人员需要不断学习、解放思想、提高素质、调整思路，做好电力企业纪检监察工作，让电力企业的生产经营和改革发展得到进步，也使得国有经济的发展更加稳固。

参考文献：

[1] 师佳.浅谈如何在电力企业中开展纪检监察工作[J].新西部（理论版），2012.Z6.

[2] 江志琴.新形勢下做好电力企业纪检监察工作的措施[J].科技展望，2016.17.

[3] 张凯俊，薛俊.新形势下电力企业纪检监察工作的提升策略[J].企业改革与管理，2016.15.

[4] 彭珺.电力企业纪检监察工作面临的困境与对策探究[J].江西电力，2014.04.