我校制药工程专业应届毕业生考研情况调查与分析

陈新梅，周 萍，李 颖，黄琼琼，王峻清

（1.山东中医药大学药学院，山东 济南 250355；2.山东中医药大学，山东 济南 250355）

我校制药工程专业应届毕业生考研情况调查与分析

陈新梅1，周 萍1，李 颖1，黄琼琼1，王峻清2

（1.山东中医药大学药学院，山东 济南 250355；2.山东中医药大学，山东 济南 250355）

采用问卷调查法调查我校2012级制药工程专业毕业生研究生报考情况。结果发现，毕业生考研率为60.3%，推免率为4.9%，外考率为70.1%，专业对口率为98.6%，女生考研率显著高于男生，报考学校多为“211工程”和“985工程”类高校，选择专业多为药学相关热门专业。提示我们在今后工作中，注重对考研学生的引导。

考研；制药工程专业；应届毕业生

据教育部新闻办公室官方微博“微言教育”公布的数据，2016年我国研究生报考人数为177万，这是继2014年和2015年连续两年人数下滑后的一次反弹。为了准确掌握我校制药工程专业应届毕业生研究生报考情况和特点，课题组对我校2012级制药工程专业毕业生进行了问卷调查，以期为今后的工作提供借鉴和指导[1，2]。

1 对象与方法

调查对象为我校药学院2012级制药工程专业4个班共239名毕业生，其中男生76名，女生163名。本次调查以问卷形式进行。为了保证数据的可信度和可追溯性，所有问卷均实行实名制。调查内容包括姓名、性别、学号、生源地、报考学校、拟考专业、学校所在地等。发放调查问卷239份，回收239份，均为有效问卷，有效回收率为100.0%。问卷经分类整理后录入计算机Excel表格进行分析。

2 结果与分析

2.1 考研率

239名学生中，参加2016年硕士研究生入学考试的有144人，考研率为60.3%，说明学生考研意愿较强。

2.2 推免率

144名考研学生中，推免生7人，推免率为4.9%。推免生的选拔依据主要是成绩+综合表现，这种分数+素质的衡量机制相对公平、公正。

2.3 外考率

144名考研学生中，报考外校的有101人，外考率为70.1%。表明学生更想“走出去”，感受不同教育环境和学习氛围。

2.4 考研性别比

239名学生中，女生163名，考研的有107人，女生考研率为65.6%；男生76名，考研的有37人，男生考研率为48.7%。女生考研率显著高于男生。这也从一个侧面反映出女生就业难问题。

2.5 专业对口率

144名考研学生中，报考专业基本对口的占98.6%（如制药工程、药物化学、药剂学、药物分析等专业），专业不对口的占1.4%（如环境科学与工程、中西医结合基础等专业）。

2.6 排在前10位的报考学校

报考人数最多的10所学校：山东中医药大学（30.0%）、中国药科大学（11.0%）、沈阳药科大学（10.0%）、北京中医药大学（8.3%）、中国海洋大学（5.6%）、山东大学（4.2%）、天津医科大学（4.2%）、华东理工大学（2.8%）、苏州大学（2.8%）、北京协和医院药物研究所（2.1%）。从这组数据可以看出，学生考研时多选择“985工程”或“211工程”类高校。

2.7 排在前5位的考研专业

报考人数最多的5个专业：药物化学（28.5%）、（中药）药剂学（16.7%）、药物分析（11.8%）、中药学（9.7%）、药理学（4.9%）。而报考制药工程专业的只占4.2%。这一方面反映出学生对药学相关专业的兴趣更高，另一方面也反映出制药工程专业是一个口径较宽的专业。

2.8 排在前5位的报考学校所在地

除济南（34.0%）外，学生报考学校所在地排名前5位的是北京（11.8%）、南京（11.8%）、沈阳（10.5%）、青岛（8.3%）、天津（6.3%）。可以看出，学生报考时，首选经济发达、交通便利、就业机会更多的东部发达城市。

3 存在的问题

3.1 严峻的就业形势导致考研率升高

据不完全统计，2016年全国高校毕业生人数高达770万，海外留学归来毕业生30万，再加上没有找到工作的往届生，2016年将会有1 000万毕业生竞争工作岗位。因此，严峻的就业形势使考研率升高。毕业生希望通过考研提高就业竞争力，获得满意的工作。

3.2 普通学生考名校的难度加大

2014年我国全面放开推免生限制，推免生主要集中在名校，由于推免生要占统招名额，因此，普通学生报考名校和热门专业的难度加大。

3.3 考研对正常教学的影响

从2015年开始，全国研究生入学考试时间由每年1月提前到前一年12月底，此时学校的正常教学还未结束，但学生考研需要专门时间进行系统复习，因此对出勤率影响较大。考研成绩公布后，部分学生由于准备复试和调剂又会影响毕业实习。因此，考研对正常教学秩序和实习质量有一定影响[3]。

4 对策与建议

4.1 加强正确引导

虽然在就业方面，研究生的竞争力大于本科生，工资待遇、社会保障、发展空间也更好，但是毕业生还是要结合自身实际情况，理性分析各种机会与成本[4]，权衡利弊后再做出选择，不能盲目随大流。要让学生明白，考研只是增强自身核心竞争力的一种方式，而不是最终结果。引导学生做好两手准备，时刻关注各种就业信息。同时，加强学生考研失利后的心理疏导。

4.2 培养学生综合能力和实践能力

从2014年的推免政策来看，名校更看重学生的综合能力和素质，而不仅仅是分数。制药工程专业实践性很强，应积极引导学生参加各类实践，不断提高自身综合素质。

4.3 加强就业和创业指导

及早开设职业生涯规划课程，加强国家就业政策解读和就业信息宣讲，帮助学生制订合理的人生目标与发展规划。转变学生就业观念，培养创业精神，提高学生就业和创业能力。

5 结语

考研是毕业生高质量就业的有效途径之一。高校应对毕业生进行正确引导，使其明确学习目的，端正考研动机，树立正确的职业观，同时加强学生管理，维护日常教学秩序，保证实习教学质量。

[1]陈新梅，周萍，王诗源，等.基于CDIO理念的“卓越制药工程师”企业培养方案的研究[J].中国高等医学教育，2014（12）：17-18.

[2]陈新梅，周萍，王诗源.制药工程专业卓越工程师培养模式初探[J].药学研究，2014，33（4）：239-240.

[3]余结根，陶香香，刘影，等.考研热影响下医学生临床实习中存在的问题和对策[J].卫生职业教育，2015，33（17）：95-97.

[4]郭奕鸥.职业发展过程中大学生考研的个人投资决策分析[J].职业时空，2015，11（7）：106-108.

G455

B

1671-1246（2017）03-0105-02

注：本文系山东省教育厅2015年度山东省本科高校教学改革研究项目（2015M189）；山东省卓越工程师教育培养计划项目（制药工程专业，鲁教高字[2013]3号）