着力培养选拔党和人民需要的好干部
我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。
近年来,各级党委和组织部门贯彻执行党的干部路线,选人用人主流是好的,但也存在这样那样的一些问题,如果不能很好地解决,就会涣散党心、冷了人心。
现在,大家想得比较多、议得比较多的有3个问题:怎样是好干部?怎样成长为好干部?怎樣把好干部用起来?正确回答和解决这3个问题,我们的干部工作就能做得更好。
第一个问题,怎样是好干部?这本来是一个十分清楚的问题,党章有明确要求。好干部的标准,大的方面说,就是德才兼备。概括起来说,好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
第二个问题,怎样成长为好干部?成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。从干部自身来讲,个人必须努力,这是干部成长的内因,也是决定性因素。好干部还要靠组织培养。培养干部,要抓好党性教育这个核心,抓好道德建设这个基础,加强宗旨意识、公仆意识教育。
第三个问题,怎样把好干部用起来?好干部成长起来了,培养出来了,关键还是要用。用什么人、用在什么岗位,一定要从工作需要出发,以事择人,不能简单把职位作为奖励干部的手段。(摘编自2013年6月28日习近平在全国组织工作会议上讲话)