吕琳琳
辽阳市第四人民医院
加强医院病历档案管理的几点体会
吕琳琳
辽阳市第四人民医院
随着我国医疗改革的深入推进,医院逐步加强了各方面的管理工作。病历档案是医务人员对患者进行问诊、查体、诊断、治疗及护理等医疗中形成的文字、图表、影像和切片报告等文件的总和,具备极高的保存与利用价值,能够为医院科研、教学和医疗卫生管理等工作提供重要信息资源,因此加病历档案管理意义重大。本文将简述医院病历档案管理的重要性,并提出了具体可行的管理策略。
医院;病历档案;管理
病历档案是医院档案中的重要内容,是一种专业的资料,真实记录了患者疾病情况,医务人员利用病历档案,可以制定正确的治疗方案。在医院建设与发展过程中,医疗纠纷案件也频繁发生,而病历档案能够为妥善解决纠纷提供可靠依据,这对医院的发展与患者的康复都很有帮助。对此要医院要高度重视病历档案管理工作,让病历档案得到充分利用,这样才能实现自身的稳定、长远发展。
医院病历档案中如实记录了患者的病情,通过将病历档案的作用发挥出来,有利于将患者的病情确定下来。医院要高度重视病历档案管理工作,及时做好档案信息的收集、整理和存储等工作,确保病历档案利用率得到提升。由于病历档案中可以反映出患者疾病与就医等信息,医务人员根据这些信息能够快速制定有效的诊断与治疗方案,为医院临床教学、研究工作的顺利进行提供可靠保障。现阶段我国医疗卫生事业发展速度很快,更需要加强病历档案管理工作,解决其中存在的不足与问题,及时采取应对措施,确保病历档案管理工作水平得到提升,为今后的利用提供方便。
(一)提高重视,完善制度
医院领导要尽快转变思想观念,充分认识到病历档案管理工作的重要性,从医院实际情况出发,有针对性开展病历档案管理工作,确保将病历档案的应有的价值体现出来。医院要狠抓病历档案管理工作,结合实际工作情况,制定相应的管理制度[1]。医院要成立病历档案管理领导小组,由主管领导带头,发动医务科、护士部和信息科等部门参与进来,从整体上提升病历档案管理工作水平。医院要结合医疗事故处理条例规定,与实际情况结合起来,合理安排档案管理人员,并将他们的工作职责明确下来,对病历档案收集、整理和借阅等管理制度进行完善,并提升各项制度的可操作性,确保病历档案管理工作发展的更加制度与规范化。
(二)增加病历档案管理资金投入
医院只有提升病历档案管理工作的科学性与合理性,才能为今后的利用提供方便,确保医院各项业务活动正常开展。对于病历档案而言,除了是患者接受检查、诊断、治疗和护理等过程中形成的原始资料以外,还可以为医疗纠纷的处理提供可靠证据。对此,医院要在病历档案管理工作中投入更多的人力、物力和财力,为病历档案管理工作的顺利开展创造良好的条件。如在档案室建设中要将防火、防尘和防潮等设置配置齐全,并尽快购置病历档案管理工作所需的各项设备,如计算机、打印机、扫描仪、防磁柜和复印机等。此外医院领导还要转变以往的错误观念,既要重视临床一线工作,也要关注病历档案管理工作,为病历档案管理的现代化发展创造条件。
(三)利用网络管理病历档案
网络系统和纸质系统有着很大的差异,具备较高的精度,自我测试能力、监控能力以及储存能力比较强。在病历档案管理中有效利用网络系统,既可以优化工作流程,还能减少人力资源投入。在网络病历档案管理系统中,主要通过电子档案的形式将患者过往史、过敏药物、紧急药物和生理指标等记录下来,确保医务人员快速作出精准的诊断,促使医院工作效率不断提升,加强医生与患者之间的沟通,避免出现不安全事故。
(四)做好病历档案法制化宣传
现阶段临床医疗工作日益复杂、多样,医疗纠纷案件也频繁发生,且在各种因素影响下,面临着多变的社会环境,导致患者投诉率不断提高。对此医院要利用各种途径与方式,做好病历档案相关法律法规和规章制度的宣传工作,切实增强医院领导和各职能部门人员的责任意识和法律意识。同时督促档案管理人员能够主动做好病历档案原始记录的分类、整理和归档等工作,让病历档案更加真实、完整和系统,减少医疗安全事故,为医患双方利益提供有力保障。
(五)提升档案管理人员综合素质
只有提升档案管理人员的素质与能力,才能促使医院病历档案管理工作水平不断提升,这需要加强对档案管理人员的培训教育工作,确保病历档案管理更加现代化。对此,医院要为档案管理人员提供更多培训的机会,加强对他们的思想政治教育,让他们既掌握丰富的档案管理理论知识,还能够切实提升思想政治觉悟,增强其明辨是非的能力[2]。这样才能够认真开展工作,履职尽职,确保病历档案的收集、整理、归档和利用等工作顺利进行。此外,档案管理人员也要深刻认识到学习的重要性,主要学习档案管理专业知识,尽快掌握计算机操作技能,通过计算机存储、编制和索引病历档案。这样能够有效提升病历档案管理工作效率,让检索方式更加多元化。
总之,医院病历档案管理工作有着很强的科学性和业务性特点,需要领导在思想上引起高度重视,不断增加资金投入,尽快将各种现代化设备购置齐全,确保病历档案管理工作顺利开展。同时还要建立完善的档案管理制度,明确档案管理人员工作职责,并定期开展培训教育工作,从整体上提升档案管理队伍的综合素质。这样医院病历档案管理工作才能取得更大成效,为临床、科研和管理等工作提供优质服务。
[1]李培霞.医院病历档案管理现状及改革对策[J].企业改革与管理,2015,(13):198-13.
[2]陈小莉.解析医院病历档案管理的优化措施[J].中国职工教育,2014,(04):135-136.