“微平台”构建供电企业党建工作新格局

胡迪（国网芜湖供电公司，安徽芜湖　241000）



“微平台”构建供电企业党建工作新格局

胡迪
（国网芜湖供电公司，安徽芜湖241000）

【摘 要】党的十八大报告明确指出：当前世情、国情、党情继续发生深刻变化，形势的发展、事业的开拓、人民的期待，要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。如何以新的视角、理念审视微时代背景下的党建工作，既是回应当前机遇与挑战的根本要求，也是增强党建工作实效性的必由之路。党建工作与微博、微信等“微平台”代表的新媒体紧密结合是创新党建工作的重要手段，既提升了党建工作的新鲜感，又提高了党建工作的可接受度。“微平台”搭建起了集沟通、学习、服务、休闲等特点于一身的全新党建工作之路，使党建工作焕发旺盛的生命力，为电网企业的科学发展保驾护航。

【关键词】微平台供电企业党建工作

1　微时代对供电企业党建工作提出新要求

伴随着智能手机越来越紧密地融入到人们的日常生活，当前社会已经全面进入到一个“微博、微信”满天飞的信息“微时代”，它深刻地改变着人们的生活体验、情感理念、思维方式和行为习惯，对传统党建阵地建设方式也是一种冲击。目前，供电企业党建工作的体制已经难以完全适应微时代的要求，甚至存在着功能“障碍”和声音“失语”等现象，传统形式与实际需求脱节的矛盾进一步凸显。电力企业党建工作对于新载体和新形式的开发、探索与运用尚不成熟，根据微时代形势做出快速反应的能力急需加强。

2　在传统与时代的关系中突出与时俱进

“微时代”的特征强调个体思维和行为的独立性，基层党员对教育的新鲜度、工作的人性化期望更加强烈。因此，在多元化的信息竞争格局下，党建工作要争取实效，必须处理好传统与现代的关系，在组织范围、载体建设、教育方式上进行变革。

（1）扩大组织范围开放性。目前，基层党组织活动是只有党员参加的封闭模式，扩大党群互动的活动半径、影响范围，在征求党员意见的基础上，上下结合选定主题，广泛吸纳基层党员、入党积极分子和群众共同参与活动，构建党群一体的开放式活动模式。组织活动要注重拓宽活动区域、丰富内容、夯实群众基础。可以利用微博、微信等“微平台”，使微博成为党建工作的“交流部”，在新媒体的平台上进行互动反馈；使微博成为党建工作的“宣传部”，将党建成果向“党员”、“粉丝”展示，并接受党员群众的监督；使“微平台”成为党建工作的“信息部”，充分利用微博、微信的收藏、私信、评价、转发等功能，将大家的建议、体会、反馈进行汇总归纳，集思广益，推动党建工作再上新台阶。

（2）注重教育方式多样性。在网络信息化的冲击下，以单向灌输为主的传统党员教育方式因吸引力不够和新鲜度不足，直接影响组织活动的效果。党组织要顺应时代发展的步伐，结合党员群众的文化层次及认知水平，积极开展形式多样的教育活动，可以开展“小微信、大党课”、“党建微博征建议”、“党员干部网络征文”等形式多样的学习方式，让广大党员群众在党建学习中变被动为主动，积极参与互动，从而提升党组织活动的实效性。

3　管理兼顾服务，强调以人为本

微时代个体的意见和建议更容易得到表达和传播。因此，在基层党组织活动设置中要突出以人为本、体现为民服务、实现整合资源。

党建工作的主体是所有党员，党建工作必须坚持“以人为本”。如果离开“以人为本”的理念去抓党建，党建工作就会失去基础，丧失目标，缺乏实践动力，当然也就谈不上激发主动性、创造性。新形势下，基层党组织要主动围绕党员主体作文章，密切关注党员的思想动态，使党员由被动接受变为自发组织。基层党组织可以结合实际开展“微信学党课”活动，通过微信的“微平台”定期或不定期发布党的理论知识和时事动态，调动党员参与的主动性，通过以点带面推动党建工作上台阶。

以人为本要求党建工作体现为民服务。通过创新服务组织和服务形式，改进领导机制和工作方法，实现思维方式由“为民作主”向“让民作主”转变，工作方法由“自上而下管理”向“引导、说服、服务”转变，形成“寓管理于服务之中、在服务中实现管理”的局面，人性化的服务方式有助于党员主体作用的发挥，可以实现由“组织本位”向“党员主体地位”的回归，提升党组织的凝聚力和影响力。

以人为本要求教育培训中实现由“单向教育”向“整合资源”的转变。开展教育培训要成为基层党组织重要的常态化工作。因此，要根据时代特点和党员需求，创新教育内容和教育形式，整合党员群众的智力资源、优势特长、实际需求，依托以人为本的平台设置，为广大党员创造干事创业的有效平台，进而调动党员关注党建发展、关心党建活动的积极性。可以通过开展“微型党课”、“党建微博大赛好点子征集”等活动，通过整合资源，集思广议，发挥优势，进一步探索基层党组织服务群众、凝聚人心的途径和方法。

4　务实结合务虚，围绕服务中心

电力企业利用“微平台”可以突破党建工作单纯务虚的思维模式，树立围绕中心抓党建、抓好党建促中心的工作新思路，同时坚持“虚功实做、虚实结合”。

党建工作只有与中心工作相结合，才具有旺盛的生命力。要把党建工作放到提高党的执政能力建设的战略地位中去思考，放到社会转型的宏观背景中去谋划，放到基层党组织建设的系统运作中去定位，放到服务中心工作的整体思路中来部署，不断探索和创新党建工作的新思路、新办法、新途径。要杜绝出现“就党建抓党建”、党建与业务“两张皮”的形式主义倾向，积极为党建工作的开展赋予更多的工作内容，进而提升基层党组织的辐射力和影响力。基层是党建工作创新的沃土，基层党组织要结合自身实际，深入调研，多接“地气”，勇于实践，正确处理中心工作与党建工作的关系，把握好务虚与务实的平衡，把党建工作有机地融入到供电企业中心工作，切实增强党建工作的针对性和实效性。

5　创造升华创新，重在以点带面

创新党建工作是适应时代变革、夯实执政之基的必由之路。调查表明中国企业过去20年在创新管理方面发生的最重要变化就是“微创新”的流行。因此，党建工作既要继承发扬好的传统做法，同时又要努力探索和运用“微平台”载体和方法，处理好党建工作中“再创造”与“微创新”的关系。

供电企业党建工作创新要与本部门的实际相结合。只有一切从实际出发，才能提出针对性强、符合实际的工作方法，才能为本部门创造性开展工作提供空间。提高党建工作的创新实效，既要积极推动，也要循序渐进，推动党建工作的探索就是“微创新”。