推进武警地(市)支队建设创新发展的思考

2016-09-10 12:28张富国孙立刚
决策探索 2016年18期
关键词:战斗力支队官兵

张富国 孙立刚

加快建设现代化武警的步伐,做好处置突发事件准备,完成多样化军事任务,对武警地(市)支队建设提出了更高要求。推进武警(地)市支队建设创新发展,应厘清基本思路。

一、武警地(市)支队创新发展的基本原则

武警地(市)支队建设有其自身的特点和规律,只有确立与之相适应的基本原则, 才能确保其创新发展。一要以党的创新理论为指导。中国特色社会主义理论体系,特别是习近平总书记系列重要讲话,为我们转变观念、理清思路、研究解决新情况新问题, 提供了科学的世界观和方法论, 对推进部队建设创新发展具有重要指导意义。二要着眼提高部队战斗力。按照战斗力标准检验基层经常性基础工作落实的质量, 把战斗力要素分解到平时工作的方方面面, 扎扎实实把基层建设的基础夯实, 在提高落实质量中确保战斗力的生成、巩固和提升。三要继承与创新相统一。武警地(市)支队建设经过多年探索, 形成了许多具有鲜明时代特色的优良传统和经验做法。对此,要继承、珍惜和发扬。四要统筹协调发展。要处理好中心工作与其他建设的关系,既坚持用中心牵引推动各项建设, 又要通过加强各项建设为中心提供坚实的基础, 确保军事、政治、后勤各项建设全面发展。

二、在提高党委建设水平上下功夫

武警旅(团)党委是基层建设的一线指挥部,是面对面服务指导基层的关键环节,其建设的层次直接关系到部队创新发展的速度。一要切实强化军魂意识。要以建设学习型党组织为契机,下大力气深入学习党的创新理论,特别是认真学习和贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,不断打牢团结和带领官兵高举旗帜、听党指挥的思想和政治基础。二要切实强化“中心”意识。要抓好党委自身和本级机关训练,切实落实好党委议事“中心”制度、训练监察制度,确立党委在中心工作中的决定性地位和作用。三要切实加强作风建设。要注重深入一线摸实情。坚持重心下移,深入班排,问计于官兵,求教于基层,做到了解情况到一线,解决问题到一线,检查督促到一线,蹲点帮抓到一线,创造政绩到一线。

三、尊重和发挥基层官兵的主体作用

基层官兵是创新发展的实践者和推动者。推进武警旅(团)建设创新发展, 必须充分发挥官兵的主观能动性和创造精神。一要提升官兵的综合素质。抓好教育培训。以学习掌握计算机、网络等知识为主,狠抓文化素质的提高。在传统的士官轮训、新任职干部岗前培训方面, 突出精细培训、复合培训,提高培训的针对性。二要激发官兵的创新精神。基层官兵是部队的实践主体,当前,武警地(市)支队的官兵,大多是“80后”和“90后”,思维比较活跃,创造性也比较强,支队党委应抓住这一特点,下大力气激发基层官兵创新精神, 应以信息化条件下执勤训练为依托, 发挥机关和基层高学历干部、大学生士兵的作用, 研究解决影响和制约支队创新发展的问题, 让广大官兵在科技强警中充分发挥聪明才智。三要维护官兵的民主权利。随着基层官兵综合素质的不断提高, 党委(支部) 只有把部队建设与官兵民主诉求结合起来,才能最大限度地把蕴藏在官兵中的积极性和创造性发挥出来。

四、健全创新发展的制度体系

推进武警地(市)支队创新发展,需要完善的反映时代要求、适应本级特点的制度体系。一要完善决策制度。完善专家咨询听证制度。鉴于武警部队工作的精细化和党组织成员个人能力素质的局限性, 通过健全专家咨询听证制度,及时采纳合理建议, 增强党组织决策的科学性。二要完善信息反馈制度。信息是决策及控制的基础。要加强信息资源建设,消除不必要的内部信息壁垒,增强信息获取能力,实现信息资源共享。三要完善激励制度。坚持奖惩激励。比如, 在干部使用上,对特别优秀的开拓创新型干部,要敢于打破常规,不拘一格, 大胆向上级举荐。坚持目标激励。通过设置一定的目标, 激励官兵围绕目标的实现,不断提高自身素质和能力,焕发战斗意志,从而推进基层建设创新发展。

五、努力排除影响部队创新发展的各种干扰

当前, 部队建设正处在一个新的发展阶段, 不可避免地会出现一些新矛盾新问题。只要我们科学看待、正确应对,就一定能够排除这些干扰,确保部队建设的创新发展。一要防止事故案件的干扰。支队党委一定要充分认识发生事故案件的严重危害性,认识当前安全稳定形势的严峻性, 认识做好预防工作的极端重要性, 切实把安全稳定工作抓紧抓好。二要力克形式主义的干扰。武警地(市)支队地处社会一线,面临的情况比较复杂,党委机关必须切实端正工作指导思想, 紧紧扭住部队战斗力的提高来谋划发展、衡量政绩,真正使各项工作都经得起历史的检验。三要排除不良风气的干扰。一方面,支队领导要率先垂范,坐得端、行得正, 在用权、用钱、用人和对外交往上, 严格执行政策规定, 树好自身形象;另一方面,党委、纪委要在加强对领导干部行使权力监督的同时, 畅通民主渠道, 加强正确行使民主权力教育, 引导官兵端正认识问题的方法, 做到按程序、实事求是地反映问题。

(作者张富国系武警河北总队组织处处长,孙立刚系武警邯郸支队参谋长)

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