计科专业学员创新能力培养的探索与实践

付丹丹

摘 要 本文针对我国高校扩招后大学生创新和实践能力不强、训练不足的现状，分析了创新能力培养面临的问题，详细探讨了创新和实践能力培养的几个可能途径，最后介绍了笔者所在院校在计科专业学员创新能力培养方面采取的措施以及取得的成效。

关键词 本科生 计科专业 创新实践能力 实践教学 训练

中图分类号：G728.8 文献标识码：A

1创新实践能力培养的意义

培养大学生的实践能力和创新精神，是高等教育一项必不可少的责任。然而，由于我国高等学校受诸多办学条件制约，大大影响了学生创新性能力的培养和锻炼。近几年来，在教育部的大力倡导下，各个高校为改变这种现状，都大力开展了大学生的实践能力和创新精神的培养。我院也积极开展了各种各样的实践活动、大学生创新性实验计划、计算机程序设计大赛等活动，探索建立以问题和课题为核心的教学模式，提高其创新实践的能力。

2创新能力培养目前面临的问题

创新能力是指发现问题、解决问题、创造新事物的综合能力。目前大学生在创新能力认识方面还存在着较多的问题，比如，只重视成绩和分数，缺乏创新思维；被应试教育的培养模式泯灭了创新的欲望，缺乏创新的兴趣；许多大学生虽然不满足于现状，但只是牢骚满腹，缺乏行动的信心和毅力；创新实践活动中见异思迁、虎头蛇尾，甚至个别学员功利思想太重，不是真正在创新能力上加以锻炼和提高，而是寄希望于通过参与这类活动获得学员旅营连干部和教员对他好的评价；在参与创新实践中缺乏创新所需的观察力，缺乏创新性思维能力等。

通过对学员接触了解来看，尽管存在着上述不足，但大多数学员总体上对创新实践活动是愿意积极参与的，是具有创新潜能的。只要采取适当的鼓励和教育方式，激发和培养他们的创新热情和创新技能，其创新能力是能够大幅度提高的。相反，若不积极地进行创新教育模式的改变，学员的创新潜能很可能萎缩甚至消失，成为填鸭式教育的牺牲品。

尽管许多学校都在积极倡导研究性实验，鼓励学员积极参与各类竞赛培训活动，但由于实验设备条件、参赛人员限制等因素，使得能够参与培训和参赛的学员人数不多，造成往往各类比赛都是同一批人参加的局面。

3创新和实践能力培养的途径

针对上述各方面的不足，除了适当增加课程设计，提高学员的综合运用能力和实践能力外，还可以从以下几个方面开展工作，提高学员的创新精神和实践能力。

3.1注重培养学员的科研兴趣和爱好，树立自信心，尊重个性，培养创新意识

研究兴趣和自信心是创造的动力和基础，只有对未知事物感兴趣、渴望探究，才有创造的愿望。教员要充分尊重每个学员的个性，承认学员的兴趣和性格的多样性；积极引导他们去发现问题、解决问题，激发他们的兴趣爱好和求知欲望，培养他们创新的意识和自信心；引导学员提高对学习的兴趣，提高学院对本专业的兴趣。

3.2注重对自学方法和自己获取知识能力的培养，掌握受益终身的思维方法

当前知识技术发展速度越来越快，更新周期不断缩短，这点对于计算机领域更是如此。大学计算机教育不可能奠定学员终身学习所需要的所有知识。因此，教员要改变授课方式，实行启发式和讨论式教育，引导学员掌握科学的自学方法和自己获得知识的能力，培养学员逐步学会利用所学知识去分析、解决实际问题，养成创新的思维习惯、受益终身的科学思维方法和分析解决问题的技能。

3.3以项目为主线，贯穿专业教学，强化实际动手能力和实践技能培养

在确保学员掌握扎实的基础理论知识的基础上，强调专业教育与创新精神和创新能力结合，以实际课题为主线贯穿专业教学，改变以课本和考试为主的教育培养模式。借鉴国外大学项目的思想，把多个课程设计的内容融合在一起，设计成一些大的项目，把一个大项目分解成若干子项目，数个学员组合起来，经过几门功课的学习和课程设计完成一个大项目，这不仅能锻炼学员的协同合作能力，而且有助于提高学员实际开发项目的能力。

针对于毕业设计时间缩短导致毕业论文（设计）质量缩水的问题，可以让毕业生提前进入毕业设计角色，鼓励学员根据自己兴趣爱好提前1年左右选择题目，让学员在业余时间尽早熟悉相关的资料，利用业余时间挖掘自己的潜能。对提前参加了科研项目、创新实践和各类竞赛的学员，鼓励在其前期工作基础上继续进行毕业设计，以提高毕业设计的质量。

参考文献

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