坚持从严治党强化六项举措抓实企业党建工作

文/张 艳

坚持从严治党强化六项举措抓实企业党建工作

文/张 艳

今年以来，晋煤集团作为山西省供给侧结构性改革试点单位，改革力度空前，职工思想更加多元，稳定工作任务艰巨，只有充分发挥煤炭企业党组织的“战斗堡垒”作用，才能更好地推进改革、促进发展、化解矛盾，营造一个心齐气顺劲足的良好发展环境。为此，晋煤集团寺河矿党委主动出击，强化六项举措抓好党建工作，充分发挥党组织把方向、抓班子、带队伍、创和谐、保稳定、促发展的重要作用，为企业发展提供了坚强有力的政治保证。

强化核心抓党建

党的各项事业不断前进，离不开队伍建设的重视和锤炼。班子是龙头，队伍是基础。加强党建工作，就要建设一个团结配合、坚强有力的领导班子，造就一支平时看得见、需要时顶得上、关键时豁得出的党员队伍，打造一支心系企业、爱岗敬业、勇于奉献的职工队伍，为做好各项工作提供人才保证。寺河矿党委旗帜鲜明地加强党的领导，把党章党规党纪挺起来、立起来、严起来，履行好管党治党的主体责任，并不断加强党员干部管理工作，着重打造一支能力、政治、作风过硬的党员干部。同时，全面梳理、完善党建工作机制，认真落实三重一大决策制度、选人用人制度，保障各项工作都要贯彻党的路线方针政策，遵守法律法规，维护企业利益；深化四好班子、五星支部、六好党员、八项基础竞赛等，使全矿上下思想统一，目标一致，工作配合，坚强有力。

围绕发展抓党建

企业发展能够保持正确的方向，各项事业能够和谐推进，离不开党组织围绕中心，服务大局，充分发挥“把关、定向、鼓劲、保障”的有力作用。同样，党建工作迸发出生机与活力，也要紧紧围绕中心，把出发点和落脚点放在统一干部职工思想行动上，放在促进企业各项目标任务顺利推进上。为此，寺河矿党委把“促进矿井安全高效持续发展，当好晋煤集团煤炭主业领头羊”作为党建工作的中心任务，融入发展抓党建，抓好党建促发展。矿班子成员带头，党员干部深入煤炭企业开展大走访大调研活动，定期收集制约矿井发展、影响和谐稳定的各类问题，分解指标，定时间、定责任人，落实整改责任。尤其是针对矿井发展过程中出现的少数党员干部精神缺失、思想滑坡、干劲松懈等现象，开展了“五查五比五对照”思想作风大反思活动，深入反思不足，制定整改措施，解决了“总开关”的问题，把思想和行动统一到企业发展上来。

学习教育抓党建

开展“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署。习近平总书记指出，“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。要求广大党员要坚持学做结合、以学促做，“学”得深入，“做”得扎实。寺河矿党委以“两学一做”学习教育为契机，精心制定学习方案，把合格的标尺立起来，把做人做事的底线画出来，把党员的先锋作用树起来，坚持自学为主，集中调研为辅，经常性开展思想、作风大反思，提升广大党员的党性意识。同时，充分发挥企业基层党支部的主体作用，突出经常性教育特点，严格“三会一课”制度，持续加强党组织和党员的管理，切实把全面从严治党落实到每个支部，落实到每名党员。

夯实基础抓党建

党员干部的改革意识、精神状态如何，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥得怎样，直接关系到企业改革创新发展的力度和成效。寺河矿党委坚持从严治党，严格党内生活，严肃党的纪律，履行好党支部教育、管理、监督和服务党员的责任，增强党组织的战斗力和凝聚力，并及时把握广大党员和职工的思想动态，切实做好思想政治工作，努力形成风清气正、干事创业的良好氛围。组织开展了安全包保、科技攻关、技术比武、管理创新、服务创优等系列活动，使党员之家成为广大党员和职工群众学习知识的课堂、经验交流的阵地、服务群众的纽带。同时，还组织广大党员干部投身瓦斯治理、防突管理、生产衔接、增收节支等工作，充分发挥其先锋模范作用，从而在促进企业发展中彰显党员的先进性和纯洁性。

以人为本抓党建

抓实党建工作，就需要建立严密的党组织工作制度，推动服务群众工作制度化、常态化、长效化。这就要求煤炭企业各级党组织，既要有服务群众的意识和热情，更要有服务群众的本领和能力。寺河矿远离老区，生产任务重，工作压力大，但在当前煤炭形势持续低迷的情况下，寺河矿保持了较为平稳的发展态势，关键在于矿党委坚持以人为本的理念，通过建立畅通职工诉求渠道工作机制，倾听职工意见呼声，关心职工生产生活，并让发展成果惠及职工，如着力为职工解决了蓝焰住房、调整下井出勤工数、加强矿务公开、丰富文体活动、改善生产环境等突出的热点、难点问题等，切实发挥党建工作的凝聚作用，最大限度地调动职工工作的积极性、主动性和创造性，使矿区形成了安定团结、和谐发展的良好局面。

凝聚合力抓党建

2015年，中共中央印发了《关于加强和改进党的群团工作的意见》，对加强和改进党的群团工作提出了新的要求。加强党的建设，更要发挥好群团组织的力量。在寺河矿党委的组织领导下，工会组织紧紧围绕“安全、效率、效益”工作重心，广泛开展群众性经济技术创新、“安康杯”竞赛等工作，团结动员广大职工与企业同舟共济，共克时艰。团青组织全面激发工作活力，结合形势开展青年思想状况调研，加强青年思想引导，不断强化青年的大局意识、责任意识和担当意识。

（作者单位：晋煤集团寺河矿）

（责任编辑：周 琼）