2016首届“培训咖”共享原创价值

近日，由《培训》杂志主办的“2016首届‘培训咖原创对话秀”先后在北京、上海两地开讲。活动现场不仅揭晓了“2015年《培训》杂志微信平台人气榜”获奖名单，还首次邀请了400多名微信粉丝亲临现场，与公共号作者们进行面对面交流。同时，《培训》杂志历经多时倾力打造的“培伴”APP重磅登场，对两场活动进行了全程直播。

“培伴”登场 共征未来

活动伊始，《培训》杂志副主编常亚红以“原创对话，精彩碰撞”为题发表致辞，并在现场发布了企业人才发展领域的学习交流新平台——“培伴”APP。在《培训》杂志厚积薄发的过程中，这款设计精美、使用简单、快捷高效的在线平台打破了时间和空间的约束，在新的技术潮流中应运而生。“培伴”以一个颠覆、升腾的全新面貌温情发布，表达了“培伴是拥抱，培伴是长情”的真诚态度。

“培伴”APP集资讯、直播、学习、活动、社交功能为一体，设有直播、课程、前沿、问吧、活动、专题、调研、伴岛八个板块，汇聚培训行业专家，全面满足正式与非正式学习需求，帮助业内工作者、机构、讲师构建一个开放、协作、共享、互动的在线学习生态圈。其中，最前沿的培训理论与技术将以直播、视频、文字等形式，随时随地呈现给用户。首届“培训咖”原创对话秀在培伴APP上实现了全程直播，在线观看的人数高达七百多人，解决了粉丝们“路途遥远，要事缠身，不能亲临”的难题，创造了良好学习体验。

在新技术时代，碎片化的学习与交流对人的发展尤为重要。通过“培伴”的陪伴，学习与社交将更好地融合在从业者、学习者的工作生活当中，未来它将进一步优化直播与互动，为用户提供丰富的课程与活动资源。

大咖对话 碰撞火花

首届“培训咖”原创对话秀的现场公布了2015年《培训》杂志微信三大重量级奖项——“年度最具人气作者TOP10”“年度最受欢迎文章TOP20”“年度优秀作者”的获奖名单。部分获奖作者与行业专家先后在京、沪两地在为参会者带来了精彩的对话分享。

其中，北京站设置了三场对话，精彩连连。首先，培训专家李家强、人力资源顾问李海燕、美国Capital City Bank培训咨询顾问许杨就“培训人都掉过的那些坑”阐述了自己的观点，引发了全场热烈的讨论。随后，围绕“培训体系搭建”的问题，东风汽车业务主任陈锐、五星电器零售运营管理中心零售培训部部长汪波分享了多年经验心得。第三场对话由《培训》杂志微信特约作者凌宇航、AD领导力研究院总监李卓汐、苏泊尔人力资源部经理高宁共同发声，三位大咖畅谈“性格分析理论”对人才和学习的影响，引起参会者的广泛共鸣。

实操分享 前途展望

除了火热的对话现场，北京站、上海站都进行了不同的主题篇章分享，包括“实操篇”“修炼篇”“趋势篇”三个板块。

其中，上海仅“实操篇”就集满了六位嘉宾带来的干货。学习设计专家李文德以一张火爆的网络图片“我最喜欢你看不惯我，又干不掉我的样子”为切入点，阐述了场景革命背后的挑战；国药大学的张立志通过分析培训需求诊断的3C模型以及员工面临的四重业务困境，现场解读了如何在四个阶段进行合理、科学的培训设计；上海东方明珠新媒体股份有限公司的培训总监章森以自身的珍贵“试错”经验，向大家讲述了四个培训的大“坑”；AD领导力研究院总监李卓汐老师从积极心理学的角度，对现代社人群存在的拖延症、心理弹性差、压抑等行为和心理状态进行了分析；兴业证券财富管理学院培训副总监用四个小故事说明了“课堂翻转天地宽”；中国电信学院创新与转型人才教研中心主任谭雄鹰结合自身在中国电信的教练和辅导经验，介绍了教练的原则、对话模式、工具和逻辑层次的练习。

此外，美国安迪曼资讯首席技术官崔连斌与总裁胡丽，先后从不同角度对2015—2016年中国培训行业研究成果进行了分析，并立足现阶段预测了2016年培训行业的发展趋势——战略落地、企业文化传承和推动组织变革，为本次活动画上圆满的句号。