浅谈如何开展形势任务教育

徐慧

【摘要】开展形势任务教育，要提升“教育者”的素质，转变“教育者”的工作作风，抓好形势任务教育形式上的继承和创新，掌握职工思想动态，做好不同时期形势任务教育。

【关键词】形势任务教育，教育者，素质，作风，继承，创新

思想政治工作要紧紧围绕企业改革、发展的中心任务，牢牢把握和服务大局，就必须把抓好形势任务教育作为“重头戏”，而要解决好在一些职工身上存在的 “等、靠、要”的陈旧观念，就必须把抓好形势任务教育放在思想政治工作首位。而做好不同时期企业面临的形势任务教育工作，就要用“服务大局，力求实效”的原则来规范，用“与时俱进，不断创新”的思想来引导，用“利于发展，务求稳定”的方针来把握，着力抓好以下几个方面：

一、要下大力气提升“教育者”的素质

“打铁先需自身硬”，形势任务教育是对人进行教育的工作，更需要高素质的人来做。只有“教育者”的素质提高了，准确把握形势，切实明确任务，掌握可行的教育方法，身体力行抓落实，才能够保证教育效果。因此，作为“教育者”的各级领导干部及政工人员，要切实加强自身学习和自身素质的提高。首先，要坚持不懈地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策，增强党性修养，坚定理想信念，提高运用先进理论解决实际问题的能力。同时，要努力增强自律意识，自觉做到对己清正，对内严格，公道正派，发挥好榜样的示范、带头作用；其次，要努力学习社会主义市场经济知识、科技知识、金融知识等，刻苦钻研业务，在当好思想“专家”的同时，也成为知识的“杂家”。再次，作为运输行业的“教育者”，还应熟悉运输的业务知识，掌握与工作有关的各项政策规定，提前掌握本单位各个阶段的目标任务及完成任务所存在的困难，清楚本单位的长远规划，因地制宜，有的放矢地开展形势任务教育。

二、要认真转变“教育者”的工作作风

作为“教育者”，各级领导及政工人员必须带头坚持和发扬实事求是的作风，提倡苦干实干、求真务实，反对办事拖拉、弄虚作假。要加强党性锤炼和品格修养，坚持立党为公、摒弃私心杂念，想问题、做决策、办事情都要从党的事业和职工的利益出发，把一切工作的着眼点和落脚点放到办实事、求实效上来。深入开展工作调研，吃透“上情”，摸清“下情”，工作要雷厉风行，不折不扣地把“上情”传达到每个职工中去，向职工讲清形势任务。还要了解“下情”，倾听呼声，及时了解和掌握在运输体制改革中出现的问题，通过有针对性地做好思想政治工作，凝聚职工的力量。同时，要坚持群众利益无小事的原则，对职工面临的困难，一定要带着深厚的感情帮助解决，解除职工的后顾之忧，密切干群关系，营造形势任务教育和企业改革发展的良好氛围。

三、要抓好形势任务教育形式上的继承和创新

编发形势任务宣传教育提纲、学习材料；组织形势任务知识竞赛、主题演讲会及形势任务大讨论活动；深入基层做形势任务报告；利用报纸、网站、视频会议等宣传形式开设专栏、专题等等，都是开展形势任务教育的有效形式。在采用这些形式加强形势任务教育的时候，既要注意“火候”，更要把握“中心”。注意“火候”就是要抓住有利时机，多渠道，多形式集中抓好教育，使职工全面了解近期本系统、本单位的战略任务，进一步解放思想，转变观念，增强压力感、责任感和凝聚力，提高工作的积极性。所谓把握“中心”，就是要抓住企业改革、发展的新情况、新问题，加强对生产经营和改革的宣传教育，把干部职工的思想和行动统一到鞍钢、铁运公司的决策和部署上来，引导职工积极投身到生产经营和改革发展中去，集中精力做好各项工作。在当前，就是要抓好全面战胜钢铁“寒冬”和减本增效的形势任务教育，通过组织职工开展“树立六种发展理念”大讨论活动，进一步解放思想，转变观念，凝聚力量。要组织职工开展深挖内部潜力，降低运营成本，节约增效活动，全面完成生产经营任务，实现企业降本增效目标。要组织职工开展小改小革、献计献策等活动，激发职工爱岗敬业的主人翁责任感。要教育职工珍惜自己的工作岗位，越是在企业遇到困难的时刻，越要始终保持与企业同呼吸共命运，不抛弃、不放弃。要教育职工认清鞍钢和本单位改革发展形势，引导职工在困境中更要思进，增强责任感、危机感和压力感。要正确把握形势任务教育的口径，教育引导职工既要看到困难，增强危机意识，又要正视困难，增强必胜信心。教育引导职工自觉与企业结成“利益共同体”，树立强烈的“厂兴我荣，厂衰我耻”的意识，维护企业安定团结、健康发展的良好局面。

四、及时了解和掌握职工思想动态，做好宣传、引导和解疑释惑工作

各级党组织要通过各种形式，使职工了解鞍钢和铁运公司不同时期面临的形势和任务，大力宣传鞍钢党代会、职代会精神和整体工作思路。同时要认真分析职工的思想动态，解决在工作中暴露出来的思想问题，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，积极做好引导工作，保证企业各项工作和措施的贯彻落实。要做好稳定工作。各项改革方案、措施的出台都要充分听取职工的意见，使之更有实效。同时，各级党组织要健全稳定工作责任制和预警机制，加强信息沟通，增强处理突发事件的能力。各级党组织负责人是稳定工作的第一责任人，要通过有效的思想政治工作，促使企业健康向上稳定和谐发展。

五、做好不同时期形势任务教育的具体要求

各部室、基层车间、班组要结合自身实际，分层次、有步骤地开展好形势任务教育。要充分利用简报、宣传橱窗、班组园地等各种载体开展宣传教育活动。各单位的党政主要负责人要通过党员大会、干部大会、班组学习等机会深入车间、班组，带头讲形势、交任务。政工部门要加大宣传力度，形成声势。通过形势任务教育活动，切实增强干部职工的竞争意识和忧患意识，既要看到存在的困难和问题，更要树立克服困难的信心和决心。基层党支部要把开展形势任务教育活动情况，进行认真的总结，这样才能增强做好思想政治工作的针对性。