纪检监察部门在企业思想政治工作中的作用

刘宁



纪检监察部门在企业思想政治工作中的作用

刘宁

进入21世纪以来，党和国家越来越重视纪检监察工作和企业的廉政建设，一个文明的、强大的国家一定是一个清正廉洁和自律能力强的国度。众所周知，我国企业数量众多，各地区都分布着大量的国有企业和私营企业，企业也是解决百姓就业的主要方法。近年来，一些不良思想和逐利风气开始盛行，企业领导和关键部门的主管人存在以权谋私、中饱私囊的现象，导致企业物资外露，受到了不小的损失。纪检监察部门是主要的监督管理体系，是维护企业公平的关键，部门工作与思想政治工作息息相关，纪检监察人员的素养也直接关系到监督的效力和党风廉政的建设情况。针对这样的情况，我国的纪检监察部门必须明确思想政治工作的重要作用，严格落实党的路线方针，实现企业的战略目标。

纪检监察部门；企业；思想政治工作；作用

随着我国经济的飞速发展以及市场经济的全面开放，我国的社会经济形势发生了巨大的变化，在对企业经营进行市场监督的过程中，不难发现企业在内部管理上存在的问题，以及在法律制度上的缺失，这些导致企业在管理上暴露出了巨大的问题。纪检监察部门既是企业监督管理的执行机构，也是提高企业管理能力的主要部门，思想政治工作一直贯穿于部门的工作之中。据调查，目前一些企业经营上存在不足，内部职工权责分配不清晰，员工的工作热情不强，甚至存在消极工作的情况，给企业带来了不小的损失。发挥纪检监察部门的职责，有助于企业在第一时间了解自身的经营情况，解决内部的管理问题，树立良好的企业形象。因此，企业必须强调思想政治工作的重要性，做好培训和教育，时刻用党的先进思想保证监督的公正性，从而提高监管的能力，最大限度地杜绝腐败。

一、企业纪检监察部门的重要职责之一即为思想政治工作

企业纪检监察部门的职责是维护企业的清正廉洁，通过贯彻党的先进思想，维护内部管理，发挥纪检监察工作应有的重要性。从某种意义上而言，纪检监察部门的每一项工作都与思想政治工作息息相关，两者相辅相成，互为表里，相互渗透。从工作任务上而言，纪检监察部门承担着执法的职责，属于监督部门，在实际工作中不仅要确保企业正常的运转，发现问题能够及时上报，而且还要检查企业的党风建设和廉政问题，对违规操作进行严格处理。也可以说，纪检监察部门是一个服务性机构，需要发挥自身的监督功效，严格落实党的政策和方针，保证企业朝着目标前进。一旦纪检监察机构发现了企业内部存在的问题，就要对事件展开调查，分析问题的成因，弄清事情的真相，然后再消除知情人的顾虑，做好教育工作，通过正确的思想引导职工，端正职工的工作态度。

二、纪检监察部门在企业思想政治工作中的作用

1.教育引导作用

思想政治教育是对纪检监察人员开展全面素质培训，经常开展党风廉政建设，渗透党的先进思想，提倡反腐倡廉，有助于在企业内部形成良好的风气，树立人员正确的思想，形成正确的价值观。因此，在思想政治工作开展的过程中，要不断进修党的路线方针和政策，学习国家出台的相关法律规范，进一步规范纪检监察人员的行为，改变固有的工作态度和不良思想，起到引导行为的教育作用。

2.桥梁纽带作业

纪检监察部门是企业内部与群众联系最紧密的部门之一，他们在工作中要兼顾两方的利益，需要经常受理群众的来访，与群众进行沟通，能够及时掌握群众的思想变化，掌握群众的心理。在纪检监察深入调查的阶段，又能够走访企业相关负责人、职工，与他们进行深入交谈。也就是说，在某种程度上而言，纪检监察机构是企业与群众之间的桥梁和纽带，只有发挥好他们的职责，真正体现工作价值，才能在职工和企业之间搭建沟通的桥梁，促进企业更好的发展。

3.督促作用

企业纪检监察部门的主要职责就是对内部的管理情况开展监督，这种监督和管理是不定期的活动，且具有严格性、准确性与督促性。在监察工作开展的过程中，必须严格执法、强化检查，及时发现企业的问题，找到企业经营管理的薄弱环节，然后在实际过程中起到警示的作业，督促职工规范自身的行为，树立起良好的道德修养。

4.警示作用

通过调查企业职工的情况，研究他们的问题，深入部门管理工作内部，纪检监察部门能够帮助被举报对象澄清问题，有则改之，无则加勉；处理违纪党员干部，既可以教育犯错误本人，还可以对其他党员干部起到警示作用，取得“处理一案，教育一片”的效果。

三、思想政治工作有效开展的途径

纪检监察部门作为企业内部监督管理的主要单位，是维护企业正常运转，减少腐败现象，树立企业形象的关键。为了更好地突出企业的优势，发挥纪检监督部门的职责，企业必须完善管理，有针对性地开展思想政治工作。

1.结合党风廉政建设实际，做好反腐倡廉教育工作

在社会主义市场经济的新形势下，人们的价值取向和道德观念都发生了新的变化。市场经济的冲击，使企业的广大党员特别是领导干部的道德标准、价值取向都受到了影响。在这种情况下，企业纪检监察部门要紧紧结合党员干部的思想实际，不断加大反腐倡廉教育的力度。当前，特别要从践行科学发展观的角度，以先进性教育为契机，坚持全心全意为职工服务的原则，从而树立党员干部正确的价值观。

2.做好职工群众的思想疏导

受理职工群众的来信来访是纪检监察部门的重要任务，也是企业联系群众的重要渠道。职工群众通过来信表达自己对企业领导和生产经营工作的意见、建议和要求，是完善企业民主监督机制、充分发挥民主权利的一种有效形式，也是“送上门”来的思想政治工作。作为承办单位的纪检监察部门，对这项工作必须高度重视，对群众来访热情接待，来信认真办理，并区别不同情况，积极做好思想政治工作。对职工群众主动检举揭发的违纪问题，积极提出批评意见、建议的行为要充分肯定；对个人的要求要根据具体情况，能解决的积极帮助，解决不了的要做好耐心细致的解释工作。

3.提高监督的频率和次数

纪检监察部门的监督工作是一项长期而又艰巨的任务，工作的开展要保证持续性和连贯性，不能随性而为，管理和监察必须贯彻落实制度体系。具体而言，监督工作的开展可以包括定期和不定期两种模式，在按时间段进行调查的同时，穿插不定期抽检，一旦发现其中的问题要立即弄清真相，然后提出通报意见，采取积极的方式处理纠纷，保证企业正常经营。

4.结合执纪办案，做好犯错误党员干部的教育转化工作

在执纪办案中，纪检监察部门一方面要坚持从严治党的方针，该处理的一定要处理，维护党纪政纪的严肃性。另一方面，要注意做好思想政治工作，发现问题不是目的，解决问题，并做好教育工作，避免问题再次出现才是目标。因此，企业要做好教育工作，对犯错误的党员干部要严格处理，让他们正确认识错误，然后通过改进和思想政治培训，使他们放下包袱，轻装前进，为企业生产经营作出新贡献。

总而言之，在党风廉政建设越来越受关注的大背景下，我国的企业必须注重发挥纪检监察部门的职责，转变固有的传统思想，强化内部的管理和监督，对内部经营和职工的情况进行及时的分析。正确认识监察部门与思想政治工作的联系，通过思政教育树立纪检监察人员的廉政思想，防止腐败和权钱交易，并完善制度管理的方式，从而做好监管，为企业的腾飞做铺垫。

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（作者单位：常德市康复医院）

10.16653/j.cnki.32-1034/f.2016.18.026