做好煤矿企业员工思想政治工作的重要性分析

曹飞

摘 要：煤矿企业由于本身潜在的安全隐患问题，以及受到国际煤炭行业发展形势的影响，其内部员工思想极易产生波动或受外界影响。因此，加强对煤矿企业员工的思想政治工作就显得格外重要。本文中笔者从三个角度阐释了具体工作的开展路径，望能给我国煤矿企业员工思想教育工作带来一定的借鉴和启示。

关键词：煤矿企业;思想政治工作;职工教育

现代社会人们的思维习惯极容易为外在环境所影响，尤其是身处煤矿企业工作的广大员工，面对煤炭产业不理想的发展形势，极容易产生思想上的波动，甚至对自身所从事工作内容产生质疑。鉴于此，充分认知当前煤矿企业员工的发展形势，并采取有效措施对其展开思想政治工作，其重要性不言而喻。

一、当前煤矿企业员工的发展形势

（一）能源需求量极速下降，企业发展以及煤矿行业整体处于缓慢态势

随着当今国际空间内经济增长速度的有效放缓，国际市场对能源需求量开始逐渐减少，尤其是以煤炭为代表的非再生能源更是进入了发展的寒冬时期。中国早年间对于煤炭行业的大肆投资的与鼓励发展，促使煤炭行业一度甚嚣尘上，再加上国外不断涌入的煤炭不断冲击，国内煤炭行业已经陷入供过于求局面的能源市场，结束了曾经的“黄金时代”，转而进入价格大幅度下滑、企业效益下降和亏损的暗淡局面。使得无数原本从事该行业的员工开始纷纷转投其它行业，为自身的发展谋求新的出路。

（二）工作环境的恶劣，安全问题的隐患，引起员工思想上的波动

相对于一些较为稳定的工作类型，煤矿企业常年作业环境十分恶劣。纵观近年国内诸多煤矿作业所发生的事故，不难想象很多员工、尤其是年纪较小的员工在日常工作中必然承受着一定压力甚至是巨大的精神负担。而当企业无法从根本上保障员工的工作安全，让员工巨大的精神负担演变为一种对于工作和生存的恐惧时，企业的员工队伍必然会从整体上陷入不稳定的浮躁状态，同时也会影响到企业的正常生产与发展。

（三）员工个人对于煤矿行业的发展形势及自身定位缺乏认知

身处企业当中的员工，其个人工作态度、思想行为很大程度上源于对工作内容、企业发展以及个人能力价值的定位与认知。因此在员工的个人思想与心态不能完整的适应这一过渡与转变时，其个人的思想状态就会发生错位，并将在接下来的工作当中产生严重制约企业发展和整体工作氛围的消极力量。

二、加强煤矿企业员工思想政治工作的主要途径

（一）创新企业宣传工作，把握和落实企业的生产出发点与落脚点

要想从根本上做好煤矿企业员工的思想政治工作，使之摆脱外界消极因素带给其的影响，就要不断加强企业宣传的工作力度，并在原有基础之上进行一定的创新，促使员工对企业的安全生产、安全系数产生完整认知，让“安全”二字成为企业展开一切工作的出发点和落脚点。而在具体的宣传措施方面，可以拓展各种宣传媒介，增加对广播、电视、宣传文化墙及企业画报等员工的影响作用，同时通过建立有效的奖励机制，奖励能够对企业宣传产生积极推动作用的员工，使之产生更多能够影响和带动周边工作环境的力量与氛围。

（二）加强企业文化建设，使思想政治工作更加具有针对性和有效性

任何企业的员工思想政治工作都与企业文化建设有着无法割裂的关联性，因此煤矿企业的工作人员在针对企业员工进行思想政治工作时，就要充分把握企业文化建设对其所能产生积极的意义，让先进的企业文化理念凝聚人心、促进团结，让思想政治工作更加具有针对性和有效性。在具体操作方面，企业可以通过建立文化长廊、组织各种文化活动，让员工自发地产生融于集体、推动企业文化建设的作用，并以此实现对于员工之间、员工与企业之间粘合性的维系，使之产生相互尊重、相互信任、相互理解的心理意识，进而提升内心的思想政治高度和为企业展开服务的忠诚度。

（三）坚持以人为本，提升企业员工的归属感与责任感

随着我国社会主义市场经济模式的已然确立，普通民众对于生活、工作以及个人价值实现的需求更加多元化。当各种外在环境因素影响到员工的正常发展、影响到其个体价值的实现和自我认知的肯定时，自身的思想意识和形态就会发生动摇与困惑。这就要求企业在展开思想政治工作时，秉承“以人为本”的理念，引导职工产生正确的价值实现观念、企业生存观念，在不断尊重其个人价值所在的前提下，将正确的观念对其进行宣传和引导，通过企业的各种文化建设、思想政治建设，来引导员工产生思想和工作上的积极性，构筑更为稳定的员工队伍，集企业上下合力共同为企业生存提供更好的服务。

三、结论

综上所述，当前国内煤矿企业的发展形势极不乐观，这就导致广大工作人员在思想上和工作状态上极容易产生波动，不仅会为企业的发展造成影响，更会给个人的心理健康埋下隐患。鉴于此，广大煤矿类企业必须从根本上加强思想政治工作，树立正确的思想意识和文化价值观念，推动员工形成正确的思想观和人生观。

参考文献：

[1]樊茂华.新形势下做好煤矿企业青年员工思想政治工作的思考[J].中国职工教育，2014（16）：96.

[2]张玉慧.试论做好煤炭企业员工思想政治工作的有效途径[J].河北能源职业技术学院学报，2014（02）：25-26.