机关思想政治工作要突出人文关怀——以浙江省平湖市为例

□赵芳（平湖市教育局，浙江　平湖　314200）



机关思想政治工作要突出人文关怀——以浙江省平湖市为例

□赵芳
（平湖市教育局，浙江平湖314200）

党的思想政治工作，是做好党的各项工作的思想保证。习近平总书记历来高度重视加强党的思想建设，特别是对高举伟大旗帜、坚定理想信念，弘扬主旋律、传播正能量等重大问题，作出了一系列重要论述。《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》明确指出，思想政治工作要坚持以人为本，与解决实际问题相结合，区别不同对象，采取多种方式，注重人文和心理疏导，增强工作实效。当前，机关思想政治工作面临许多新情况、新问题，如党员之间缺乏思想交流、工作和生活压力增大等。因此，只有准确把握机关党员的思想脉搏，加强人文关怀，帮助解决实际问题和困难，才能真正有效地加强机关思想政治工作，推动和谐机关建设。

充分认识人文关怀在思想政治工作中的作用

人文关怀的核心是尊重人、理解人、关心人和爱护人，是机关思想政治工作的题中之义。

注重人文关怀是适应机关党员思想观念变化的必然要求。当前，正处在经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、思想观念深刻变化的关键时期，各种文化思潮也相互碰撞与激荡，既有积极的内容，也有消极的成分。有的机关单位一味地强调业务工作，弱化了思想道德教育，致使部分机关干部大局意识、服务意识、效率意识不强，精神状态不佳，工作干劲不足。机关思想政治工作只有把人文关怀融入思想政治建设，帮助党员干部形成健康心理和健全人格，才能更好地发挥党员的先锋模范作用。

注重人文关怀是提高机关党员综合素质的重要手段。各级机关是政治、经济、文化和社会生活的组织者、管理者和服务者。党员干部既是政策的制定者、执行者，同时也是党和政府与人民群众的联系者。贯彻落实全面从严治党要求，适应时代发展和经济社会领域变革的需求，对机关党员素质提出了更高的要求。加强人文关怀，培养机关党员良好的心理素质和自我调节能力，提高机关党员综合素质，对保障机关履行职责具有重要意义。

注重人文关怀是建设和谐机关的重要举措。当前，机关党员直面繁重的工作任务，快节奏的生活及日益复杂的群众工作，极易出现烦躁、焦虑、担忧等不良情绪。加强机关人文关怀，丰富机关党员干部业余文体生活，及时疏导和化解党员干部的心理问题，缓解机关党员心理压力，成为加强和改进机关思想政治工作、创建和谐机关的重要内容。

以制度保障人文关怀的落实

严格的制度是做好机关干部思想政治工作的重要保证，同时也是规范思想政治工作的有效途径。

建立健全调研机制，准确把握机关党员心理状况。建立机关党员思想动态收集反映制度和思想状况定期研究分析制度，及时掌握并科学分析机关党员的思想状况和心理状态，是加强人文关怀提升机关思想政治工作的前提。2014年，浙江省平湖市围绕宗旨观念、党风廉政、工作作风、学习态度、大局观念、文体活动六个方面开展了机关党员思想状况问卷调查，680人参与了问卷调查。从调查情况看，全市党员干部队伍思想状况主流是积极向上的，同时也发现部分机关党员思想认识不清、观念模糊等问题，为下一步完善人文关怀措施，加强思想政治工作提供了第一手资料。

建立健全教育机制，拓宽机关党员学习渠道。充分关注机关党员自身成长与发展的需要，建立健全人文教育机制，是机关思想政治工作实现人文关怀的重要渠道。将人文教育纳入干部日常教育范畴，通过专题讲座、沙龙分享等形式，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，解决好权力观、地位观、利益观的问题。解决好机关党员最关心、最直接、最现实的利益问题，做好评先评优、晋职升迁等方面的工作。建立完善机关党员干部谈心谈话制度，坚持做到“五个必谈”，即发现机关党员思想上有不良苗头时必谈，工作有变动时必谈，同志之间有矛盾时必谈，家庭发生变故时必谈，党员主动要求谈心时必谈。

建立健全活动机制，丰富机关党员精神文化生活。健康丰富的精神文化生活，能帮助机关党员舒缓心情、调整心态，起到良好的“减压阀”作用。适应党员干部多方面、多层次、多样化的精神文化需求，积极拓展思想政治工作的活动载体，广泛开展主题教育、志愿服务、评先创优、文化体育等活动，用健康丰富的文化生活调节情感和心情，使党员干部在活动中放松心情、交流感情、发挥才能、陶冶情操。

将人文关怀寓于党建工作中

近年来，平湖市将人文关怀寓于党建工作中，不断提升机关思想政治工作水平。

抓好学习教育管理，增强思想政治工作的引导力。将理论教育作为思想政治工作的主动力，用科学的理论武装机关干部的头脑，提高其政治思想素养。采取多种形式，紧密联系实际，加强党的路线方针政策、社会主义核心价值体系的学习教育，引导机关干部形成奋发向上、干事创业、争创一流的精神追求。

建立健全相关制度，增强思想政治工作的战斗力。坚持定期召开思想分析会议，有针对性地做好思想政治工作。建立领导干部与党员谈心，党组织书记与党员谈心制度，倾听党员心声，帮助解决困难。建立困难干部职工慰问制度，不定期地开展走访慰问。结合平湖实际，制定《平湖市机关党员干部基本行为规范》，明确机关党员干部应该遵守的行为规范，约束机关干部的日常行为。

突出为民服务活动，增强思想政治工作的免疫力。自觉践行党的根本宗旨和群众路线，通过与群众“面对面”交流，增强为民服务意识，提高为民服务能力。近年来，平湖市开展“三结对三服务”、“红色互动?携手共建”、“双休日社工”、机关党员项目化志愿服务等活动，在一系列党员为民服务活动中，潜移默化地加强思想政治工作，达到了思想政治工作与为民服务的双丰收。

丰富业余文体活动，增强思想政治工作的吸引力。从思想、工作、生活上关心党员，增强党员的归属感、光荣感、责任感，激发党员服务群众内在动力，是加强人文关怀提升机关思想政治工作水平的着力点。平湖市建立“三爱趣”机关文体俱乐部，开设乒乓球、篮球、摄影等10个兴趣小组，培养机关党员健康的生活情趣。积极构建以机关运动会、机关文化节、机关文化主题月为形式的活动体系，三年一循环，满足机关干部文体需求。