青年领导干部应具备的精神特质

刘慧芝

青年兴则国家兴，青年强则国家强。我们惊喜地发现，如今有越来越多的青年人加入到了领导干部队伍当中，他们年富力强，精力充沛，思想活跃，文化水平高，综合素质好，为领导干部队伍注入了生机，并给予党的事业更多创造力和生命力。同时他们也有先天的不足与短板。我认为青年领导干部需要有四种最可宝贵的精神特质以更好地履行时代赋予的使命。

用“蒙古马精神”干事创业。习近平总书记曾经说过，“我们干事创业就要像蒙古马那样，吃苦耐劳，一往无前”。蒙古马虽生存环境恶劣，但可以纵横驰骋于大草原，这凭的是耐力和勇气。青年干部学习能力强，但实践经验相对缺乏，所以想要在干事创业中收获一片天地，就必须拥有蒙古马精神，不怕苦不喊累，深入群众，深入思考，做到是非明、方向清、路子正，不断提高自己的素质，运用智慧和才能切实为党和群众的事业出谋划策。

用“蒲公英精神”立足当下。有风的地方，就能生存，不管在哪个地方落脚，都能活得好好的，这就是蒲公英精神。青年干部应该具备这种精神，哪怕工作环境再艰苦，工作任务再艰巨，都能够以轻松地心态解决各种问题。同时，蒲公英还会根据天气变化来调整自己，晴天就尽情伸展，阴天就缩成一束，适应环境的能力无人能及。我们的青年领导干部就应该发扬这种“蒲公英精神”，不惧怕电闪雷鸣，用自己小小身体，创造出一片广阔的新天地。

用“一滴水精神”团结协作。一滴水只有融入大海才永不干涸，一个人只有将自己和集体的事业融入在一起才能彰显力量。青年领导干部虽然有活力、创造力，但实践能力、工作经验等方面与老领导、老同志还存在或多或少的差距。青年干部的想法往往不可能通过一个人埋头苦干、孤军奋战而落实到位，而需要凝聚在组织周围，充分发挥集体的作用。所以，青年领导干部要牢固树立“一滴水”的思想，强化团结协作意识，增强团结协作能力，克服“舍我其谁”的自大和“非我莫属”的自恋。

用“航海家精神”勇于担当。社会犹如一条船，每个人都要做好掌舵的准备。对于青年干部来说也要如此，他们甚至肩负着更重大的责任，需要掌舵更大的航船，所以更应当具备这种航海家精神，多办事，办实事，不要怕犯错，不要怕承担，要有逢山开路、遇水搭桥的勇气，要有铁肩担重任、履职为人民的作为。这也是我们青年领导干部走向成熟、迎接更大挑战过程中必不可少的锤炼。