新形势下增强高校二级学院分工会活力的探索与实践

2015-12-08 03:56马斌奇王锐
教育教学论坛 2015年11期
关键词:二级学院活力高校

马斌奇++王锐

摘要:高校二级学院分工会作为高校工会组织的前沿阵地,是落实上级工会组织各项工作任务的组织者、推动者和实践者。随着高等教育改革的不断深化和发展,二级学院分工会的地位和作用日益重要。新形势下,进一步增强二级学院分工会组织活力,更好地发挥工会组织在全面深化改革、创办人民满意的高等教育中发挥积极作用。本文结合西安邮电大学自动化学院分工会实际,创造性地实施把党的群众路线教育实践活动与工会工作结合起来、把党建进学生公寓工作与工会工作结合起来、把学校中心工作与工会工作结合起来、把教职工文化建设与工会工作结合起来等“四个结合”,实现了广大教职工在工作中有责任、有担当、有盼头、有目标,有效激发了广大教职工干事创业的巨大热情,助力学校跨越式、内涵式发展。

关键词:高校;二级学院;分工会;活力

中图分类号:G642 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2015)11-0146-02

习近平总书记指出,时代在发展、事业在创新,工会工作也要发展、也要创新。要顺应时代要求、适应社会变化,善于创造科学有效的工作方法,让职工群众真正感受到工会是“职工之家”,工会干部是最可信赖的“娘家人”。中国工会十四大曾提出“要加强基层工会建设,重视基层、活跃基层,努力增强基层工会的活力”。适逢新机遇、肩负新任务,立足新起点、谋划新思路,2014年陕西省总工会确定全年全省工会开展服务大局、服务基层、服务职工等“三服务”活动,以发挥工会组织在深化改革和建设“富裕陕西、和谐陕西、美丽陕西”中的积极作用,提高履职能力和服务水平,展示新作为、体现新作风。

高校工会是联系党和高校知识分子的重要渠道,通过充分调动高校知识分子的积极性和创造性,发挥高校知识分子的中坚作用,把广大教职工的思想统一到学校发展大局上来,把广大教职工的智慧和力量凝聚到学校的目标任务上来。高校二级学院分工会是高校工会组织的前沿阵地,广大工会干部应该与时俱进、开拓创新,从思维方式、思想观念到工作思路和工作内容,从活动载体、运作方式到工作方法和工作作风都要不断适应变化了的客观实际,不断增强高校二级学院分工会活力,走出工会工作的新路子,提高工会工作整体水平,彰显高校二级学院分工会活力。

一、把党的群众路线教育实践活动与工会工作结合起来

群众路线是我们党的生命线和根本工作路线。实现党的十八大确定的奋斗目标,实现中华民族伟大复兴的中国梦,必须紧紧依靠人民,充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性。开展党的群众路线教育实践活动,就是要使全党同志牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,以优良作风把人民紧紧凝聚在一起,为实现党的十八大确定的目标任务而努力奋斗。

工会工作是党的群众工作的重要组成部分,通过加强高校工会组织党员干部群众观教育,从高等学校领导体制和高校的职能出发,以关注师生民生需求和民主参与学校管理为突破口,提高高校工会组织党的群众路线教育活动实效性。按照西安邮电大学党委的统一部署,在学校党的群众路线教育实践活动办公室的精心指导下,自动化学院党委以全院处级以上领导班子和领导干部为重点,充分调动广大党员及工会组织的积极性和主动性,深化思想认识,精心组织安排,强化实践特色,经过半年多的时间,三个环节的各项工作高标准高质量地完成了教育实践活动的各项任务,取得了一定理论成果、制度成果和实践成果。

在群众路线教育实践活动中,学院党委积极调动广大工会干部及会员的积极性和主动性,强化舆论引导,营造活动氛围。在师生中广泛听取意见,真心接受师生监督。一是通过工会组织在师生中扎实调研座谈。听取基层师生员工和工会会员对学院领导及班子成员的意见建议,了解基层单位和教职工最关心和最希望解决的问题,广泛征求各方面的意见和建议。二是及时在工会和师生中公布信息。学院面向全体师生,公布学院领导班子整改方案、专项整治方案和通知,在院内宣传板、橱窗公布了处级干部个人对照检查材料、整改措施,主动接受师生员工的评议和监督。三是在工会干部和会员中广开言路“纳谏”。自动化学院分工会通过设立电子邮箱、意见箱、下发“四风”问题意见征集表、民主测评表等方式拓宽了意见征集的途径,方便师生反映问题。通过工会组织加强了党的群众路线教育实践活动工作力度,进一步拓宽、畅通了群众路线,使广大党员干部,特别是学院领导干部“醒了脑、提了神、补了钙”,增强了“免疫力”、提升了执行力、激发了工会组织活力,形成了改革创新、干事创业的良好氛围。

二、把党建进学生公寓工作与工会工作结合起来

近年来,西安邮电大学党委认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,紧紧围绕立德树人这个根本任务,以社会主义核心价值观为指导,弘扬改革创新的时代精神,积极深化党建进学生公寓工作,不断凝练“一栋公寓一个站,努力建成育人四阵地;一个党员身份,履行五种角色;围绕一个主题,开展六项活动”的“三个一”新模式,在全校20栋学生公寓中创建党员工作站,实现了党的工作对学生公寓的全覆盖。积极发挥各学院党委、党总支的领导服务作用,“百名先进”教师党员的示范引导作用和学生党员的主体建设作用,建立健全党建进学生公寓工作的长效机制。进一步固化了党建进学生公寓工作的优秀成果,有力提升了学生党建和思想政治教育科学化水平。

在学校党委的统一领导下,在党委组织部和学生工作部的指导下,自动化学院党委以党建工作为龙头,以学生公寓党员工作站为依托,充分发挥党委在党建进学生公寓工作的领导服务作用。充分调动全院广大教工党员及工会会员的积极性和创造性,根据学生需要为“百名先进”教工党员进公寓服务学生牵线搭桥,强化对学生的社会主义核心价值观教育,立德树人,全员育人,以引领学生的思想政治教育和管理工作。

自动化学院党委利用分工会的组织平台,立足公寓,充实以教授党员、博士党员为主体的“百名先进”教工党员志愿服务队,在广大教工和工会会员中积极开展树标兵、做先锋宣传教育活动,做大做强“百名先进”志愿服务活动。动员广大教师、行政人员、教辅人员、辅导员,争取让学院全员走进公寓服务学生,特别是工会组织中广大的教授党员、博士党员以及工会积极分子,鼓励他们把科研项目带进公寓,激发学生科研兴趣,挖掘学生科研潜质。教工党员志愿者走进公寓开展一对一帮扶活动,使党员受教育、学生得实惠,以实际行动践行党的宗旨,服务学生成长成才。弘扬国学经典,传承民族优秀传统文化,落实“人文与科学”并重的办学理念。引导学生组建跨院系、跨专业科技创新团队,把工作站建设成服务同学学习生活、促进和谐校园建设、加强科技创新的前沿阵地。endprint

三、围绕学校办学理念,把学校中心工作与工会工作结合起来

在群众路校教育实践活动调研中,自动化学院师生反映最多、最集中、最聚焦的问题就是如何建设有特色、高水平的邮电大学,这归根到底就是培养什么样的学生的问题。紧紧围绕建设有特色、高水平邮电大学这一中心工作,自动化学院党委严格遵循“教研统一、开放办学、人文与科学并重”的办学理念,把学校中心工作与工会工作紧密结合起来,深入贯彻落实教育部《学校教职工代表大会规定》,认真组织实施《西安邮电大学教职工代表大会实施办法》和《西安邮电大学学院教职工代表大会实施办法》。全面贯彻、执行工会法和教育工会关于“校务公开”的意见精神,严格建立院务公开制度,向全院教职工全面公开职评、评先、考核、培训、学院规划与建设、经费使用等工作情况,认真落实教职工的知情权、参与权和监督权。院务公开使教职工对学院的发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员工的积极性,增强了广大教职工参与学院管理的意识,加强了学院的民主建设和廉政建设。

自动化学院分工会持续深化“中国梦·劳动美”主题宣传活动,把广大教职工的积极性、主动性、创造性聚焦到为学校本科教学评估工作做贡献上来。深入开展以“青年教师授课比赛”等活动为基本形式的岗位练兵、技能比武活动,为青年教师交流思想、提升教学科研和社会服务能力、提高个人综合素质搭建平台。围绕树立社会主义核心价值观加强师德师风建设,广泛宣传师德楷模的先进事迹,深化责任西邮大讨论活动,增强广大教师教书育人的荣誉感和责任感。积极参加省教育工会组织开展的全省教育系统师德标兵评选活动。一系列活动的有效开展使广大教职工在建设有特色、高水平的邮电大学中持续保持敢于争先的锐气、自加压力的勇气、负重奋进的志气、团结拼搏的士气,奋力推进“教研统一、开放办学、人文与科学并重”办学理念的贯彻落实。

四、把校园文化和职工文化建设与工会工作结合起来

在新形势下,深化“教工之家”建设,要不断赋予其具有时代特征的深刻内涵,突出“关爱、敬业、双赢、强基”主题,调动教职工的工作热情和积极性,增强建家合力。自动化学院分工会通过建家工作,大力倡导“健康生活,有为工作”的新理念,切实办好教职工的活动阵地。把教职工的利益实现好、发展好、维护好,把教职工的积极性、创造性调动好,使二级学院分工会“教工之家”真正成为教职工充分信赖的“温馨小家”,进而在广大教职工中逐步形成以校为家、爱校如家的氛围,深入开展“党政工共建一个家”活动,积极推进二级学院分工会建设“职工小家”。

高校二级学院分工会要根据党组织的根本任务、教育事业的新特征、教育规划纲要提出的新任务以及师生的新期待,以改革创新精神和求真务实作风全面加强高校二级学院工会建设,积极适应新情况、体现新思路、开创新局面,以强烈的使命感责任感勇当排头兵先行者,不断探索高校二级学院分工会工作的新思路、新途径、新方法,努力增强工会组织活力,提高广大教职工的凝聚力和向心力,在实现中国梦的奋斗中追逐梦想。endprint

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