高红
城市社区档案工作是社区科学执政、民主执政、依法执政的基础性工作,社区档案直接服务于社区管理,并作为社区建设的历史记录,留下社区建设的足迹。社区档案工作不但有助于社区管理,而且有利于各级党和政府掌握基层情况,更深刻地了解社情、民情,不断完善和促进社区建设。随着社区建设的推进,社区承担的职能越来越多,形成的档案就越多。然而,在现实工作中,要将社区档案收集完整、集中并规范地进行管理难度是相当大的。
一、社区档案管理工作的难点及问题
1.档案意识淡薄,档案管理责任没有落实。一些社区居委会领导因工作繁杂,主要的精力常常用来应付考核、检查等任务,没有时间和精力过问档案工作,这就造成:档案资料在各岗位工作人员手上,为了应付检查,每检查一次就准备一次,将档案资料套在活页书夹内,而不愿装订成卷,随意处置;二是档案工作未纳入社区的达标考核中,档案人员的工作积极性不高,各岗位工作人员各做各的,各管各的,都觉得档案放在自己手中用起来方便,不愿意交出来统一进行整理和管理。
2.档案基础建设薄弱,“缺档断档”严重。由于受到办公条件的限制,没有独立档案室的社区很多;而现在的社区多是由原来三、四个居委会整合在一起或“村改居”形成的。因多次搬家,有的资料装箱堆放在仓库里,无人过问;有的因没有立卷归档造成丢失;因档案的不齐全,造成缺档、断档严重;因缺少档案也就谈不上提供服务和利用,更调动不起来社区工作者建档的积极性。
3.档案员的业务水平低,工作稳定性差。社区工作涉及面广、内容多、任务重、人员少,人人都身兼数职。在有的社区每三年一次换届,造成人员岗位的频繁变动,有相当多的档案员没有参加过档案专业学习和岗位培训,对档案工作一知半解,有的社区只注意收集上级来文及红头文件,而不注意收集自身活动中形成的材料和反映本社区建设的材料。再加上一些单位领导重视不够,致使档案人员的专业技能始终处于低水平的状态。
二、改变社区档案工作薄弱的对策
1.加大《档案法》的宣传力度,增强大家的档案意识。通过板报、简讯、标语横幅、试题答卷、分发档案宣传材料等多种形式宣传《档案法》、《档案法实施办法》和《福建省档案条例》,宣传档案在社区建设中的作用,宣传档案工作和社区居民日常生活的密切关系,增强各级领导及社区工作人员的档案意识。
2.领导重视,是开展社区档案工作强有力的保障。要做好社区档案工作,首先必须争取各级领导的重视和支持。档案行政管理部门应主动沟通、说服,取得各级领导的重视和支持,将档案工作列入社区建设规划、列入财政预算,在人、财、物上给予支持,没有档案室的社区在社区办公条件改善的同时,应通盘考虑留下专门的档案室,以保证有存放档案的场所。建立目标责任制,将档案工作列入社区达标考核体系,做到奖惩分明,以调动社区档案人员的积极性。
3.建立与完善档案管理制度,是管好社区档案的基础。各社区档案的归档,可以依照《社区居委会档案分类大纲和编号方法》、《社区档案的归档范围和保管期限》进行操作;档案的收集和整理,必须建立一套管理网络,有分管领导,有兼职档案员,各岗位人员每年一次定期将档案向档案员移交,由社区档案员统一管理和整理,做到一级抓一级,层层抓落实。同时,建立一套规章制度,规范地对档案进行管理和利用。
4.加强档案员的业务培训,是提高档案员业务水平的根本。各街道办事处应定期对社区档案员进行业务培训,以实地操作、讲解,并请区档案局工作人员上门指导、咨询服务的形式对社区档案员进行培训;可参加上级档案行政管理部门举办的业务培训班,让档案员走出去观摩、学习档案做得好的社区,迅速提高和掌握档案工作的基本技能和知识,以激发工作热情,增强责任意识。
5.强化监督和指导,是社区档案工作持续发展的有力保证。实践证明,要做好社区档案工作必须将监督和指导贯穿始终,监督促工作,指导带上路。根据各社区条件因地制宜切合实际地开展指导工作。基础条件好的社区,可采用请专业人员帮助突击整理和档案员协助的办法,手把手地教会他们;基础条件较差的社区,档案部门要不辞劳苦,为他们提供指导服务。在指导工作中,要注意把档案利用工作放在突出位置,引导社区边建档边利用,以用促建,为社区各项工作服务,以调动社区居委会工作人员建档的积极性,督促档案员及时整理、及时归档,促进社区档案工作持续、健康地发展。
参考文献:
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