浅谈铁路企业会计文化建设

李超明

【摘 要】会计文化是一种集多方融为一体的综合性文化，它是在会计实践活动中形成的，是各种价值观念、职业道德、管理制度、行为准则等成果的总和，是会计人员共同遵守并付诸实践的价值理念。加强铁路会计文化建设，对维护铁路整体文化体系，凝聚铁路会计人员核力，提高会计工作、促进铁路经营管理有着重要作用。

【关键词】铁路企业；会计文化；建设

会计文化是企业文化的重要组成部分，是广大会计工作者在长期的会计活动中形成的特有的价值观、行为规范，是一种管理文化、是现代会计理论和实践发展的一种创新，它通过凝聚独有的思想内涵和价值取向有效整合了会计资源。随着铁路改革和发展的不断深入，需要进一步加快铁路企业会计文化建设的进程。

一、强化铁路企业会计文化建设的必要性

1.有利于提高铁路会计人员的素质和职业道德

会计文化建设，是一种理念的树立，是会计人的精神支柱。鉴于会计人员工作的特殊性，因此必须注重财务人员素质的提高。当前复杂的社会文化环境对会计人员的思想产生冲击。因此，加强铁路会计文化建设，以提高铁路会计人员的道德品质，营造和谐向上的工作氛围，树立积极健康的价值观、道德观，不断提高自身的素质和服务水准。

2.有助于适应铁路会计环境发展，提高会计信息质量

铁路会计文化建设和会计环境的发展变化是相互依存，紧密联系的。会计环境是会计文化生存和发展的基础，铁路会计文化也应随着会计环境的发展变化而变化。现在铁路大力建设和发展和谐的铁路文化环境，建设“以人为本”的铁路会计文化，从而推动和谐的铁路文化环境建设。

会计文化对会计监督的长期效应有着重大影响。会计文化具有导向、凝聚、激励、约束等功能，还注重培养会计人员的团队精神和创造力，对提高会计信息质量起着关键性的作用。

3.能够协调会计组织内部之间的关系，增强会计管理效能

因会计原则和方法的选择要依据会计人员的职业判断，具有很大的随意性，会计文化能够弥补法律、制度、工作条件的不足，把会计人员的思想和行为引导到会计事业的发展目标上来，促进会计工作水平的提高。为了不断提升铁路会计职能，增强会计管理效能，我们必须在传承和发扬自身优秀会计文化传统的同时，还要不断汲取其他行业先进的会计文化，不断创新，努力建设更加富有内涵的会计文化，以适应铁路企业现代化发展和经营管理的需求。

二、铁路企业当前会计文化建设中存在的不足

1.对我国铁路会计文化建设的认识不高，注重形式主义

当前铁路企业会计文化建设存在两种现象：一是有的铁路企业管理层不重视，认为会计文化建设与经营管理无关，对于铁路会计文化在宣传教育、凝聚人心、提升铁路企业整体素质和核心竞争力等方面功能认识不足，缺乏建立先进的铁路会计文化的主动性。二是有许多铁路企业重视专业技能的培养和物质层面的建设，往往忽视了铁路会计职业道德等精神层面的建设，对铁路企业会计文化建设流于形式。

2.有利于铁路企业会计文化建设的环境还不成熟

铁路企业会计环境还不够完善，现在社会各种思想鱼龙混杂，社会诚信缺失和道德沦丧给会计文化建设带来严重不良影响，污染了企业的外部文化环境。现实生活中，往往一味强调单位负责人负责制，“一把手”说了算，不少会计人员面临会计人员的监督职能与现实社会环境的挑战，加剧了会计人员依法履职的困难。

3.铁路会计人员整体素质有待提高，缺乏复合型会计人才

随着铁路企业经营机制的转变及多元化战略的深入实施，对铁路企业会计人员自身的业务水平和专业技能提出了更高的要求。现实工作中一些经验丰富的老会计，对以往的会计制度及核算方式较为熟悉，但难以适应新的会计准则及制度，缺乏创新能力；而新生力量，往往容易接受新生事物，但对具体的生产业务流程不了解，造成脱节，迫切需要既精通财务又懂业务的复合型会计人才。

三、对铁路企业会计文化建设的几点建议

1.加强铁路企业会计文化的理论建设，转变观念，提高认识

观念的更新是铁路会计文化建设的前提，我们应围绕铁路会计文化的主题，宣传和树立新的铁路会计文化理念，激发职工对铁路会计文化的兴趣，使职工认识到会计文化建设与每一名职工都息息相关，加快铁路会计文化建设的步伐。管理层更应从自身做起，充分认识铁路企业会计文化建设的作用，转变观念，加大力度，使铁路企业会计文化建设落到实处。

2.注重培养铁路会计人员的职业道德，提高自律监管水平，营造良好的会计文化环境

铁路会计人员如果缺乏基本的职业道德，政策观念和纪律性、原则性，就会在复杂的社会环境中为所欲为，所以要加强铁路会计人员的职业道德建设，培养正确的人生观和价值观，培养会计人员从事会计活动中明辨是非的能力，通过会计人员自身道德建设提升素质修养，使铁路会计人员具有良好的道德修养，服务社会。

3.大力培养和提升会计人员专业技能，提高会计人员的素质

铁路企业会计人员的专业知识和业务能力直接影响会计工作质量，当前会计准则不断更新，只有不断的学习新的准则、制度，才能准确、真实的反映每一笔业务。铁路企业要营造尊重会计人员、会计工作、会计成果的氛围，使会计人员主要凭借其业务技能和专业水平，而不是完全服从于领导的意志才能得到认可。

总之，在铁路企业高速发展的进程中，应该用发展的眼光来看待铁路企业会计文化建设，在不断加强自身建设的同时，也要吸收、借鉴一切优秀的文化，通过对自身会计文化的创新，使铁路会计发展适应铁路发展的总体要求，促进铁路可持续健康发展。

参考文献：

[1]白丽.浅谈中国会计文化[A] .经济生活， 2012

[2]桂新元.会计精神文化建设的对策思考[J] .财政监督， 2012（35）