贺蓉
【摘要】班主任工作怎样做?如何才能让班主任的工作事半功倍?作为一个有着很多年班主任工作经验的我来说,不同的孩子,肯定有不同的性格特点,否则就千篇一律了。那么,不同的班级,也应有不同的特点。唯有把握特点,把好脉,才能找对适合的教育方法,才能让班主任的工作更精彩。
【关键词】班干部 培养策略 明确职责
【中图分类号】G625.1 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2015)08-0188-01
常言道,教师是人类灵魂的工程师,是阳光下最灿烂的职业,是春蚕,红烛等,对于此类观点,我有着自己的理解。班主任工作怎样做?如何才能让班主任的工作事半功倍?作为一个有着很多年班主任工作经验的我来说,不同的孩子,肯定有不同的性格特点,否则就千篇一律了。那么,不同的班级,也应有不同的特点。唯有把握特点,把好脉,才能找对适合的教育方法,才能让班主任的工作更精彩。我想这是每位班主任应当不断探索,时常更新的话题。之所以这样说完全是因为班主任所面对的教育个体,他们不是一成不变的,他们也不是如出一辙的。如若我们不能以发展的眼光看待,我想班主任的工作将会是滞后的。
对于班干部的培养向来都是我们班主任都要面对的问题,如何更好地培养班干部,让班干部卓有成效地在班级发挥带头兵,起到老师左膀右臂的作用,是我一直在思考并摸索解决之道。
1.我认为目前班干部的使用中主要存在以下六个方面的问题:
(1)形式主义(有名如实,形同虚设);(2)责任不明确(身为班委成员不知道自己的职责和义务);(3)培养意识淡薄;(4)主人翁意识的淡薄(等着做事,闲着没事的现象);(5)缺少团队合作的意识(班级出现的问题不能在班委之间妥善解决,有时鸡毛蒜皮的小事都要老师来解决);(6)终身制(我之前做过一个详细的调查有60%的班干部从小学一年级开始直至小学毕业从来就没有更换过,30%的班干部足足当了有三年以上的班干部,还有7%的班干部当了有一年以上,剩余3%的班干部仅仅胜任了半个学期。这其中尤其要谈60%的这一部分学生,六年来长期担任班干部职务,可却又95%以上的学生对于自己的职务应该做些什么,管些什么一窍不通。仅知道的就是我是一个老师任命或同学评选的班干部,徒有虚名。这样一来就造成了很多学生缺少了必要锻炼机会,而长期担任职务的学生也缺少必要的培养,造成占其职而不做其事的现象,渐渐就成了班干部的“油条”)。
2.面对班干部中存在的这些问题,我又是如何去实施我的培养策略的呢?
(1)实施责任管理,责任分工到人,分工要明细准确,责任要实在具体;(2)引入竞争机制,建立团结奋进、蓬勃向上的集体;(3)建立干部例会制度,及时总结提高;(4)培养班干部独立工作的能力;(5)培养班干部的团队协作能力;(6)要重视小干部的教育和培养;(7)多种形式的评价机制;(8)调动积极性,全员参与班级管理。
每当接手一个全新的班级,我并不会急于进行班干部的选拔,而是通过一段时间的观察,采取毛遂自荐,民意推选和班主任推选的方式,产生候选人,然后,在候选人之间进行激烈的竞选发言,最终采用民意表决的方式产生新一届的班委。可竞选和如何选拔班干部的方式是次要,我想说的是在观察期,当我问起原来班干部,你的职责是什么时,科代表总会说:“帮老师收发作业。”,学习委员总会说:“我也不知道,老师让我做什么,我就做什么。”班长总会说:“帮老师处理好班级的事情。”他们的回答都很天真,也很稚嫩。而我,却总有些木然。为何长期做科代表,就只知道收发作业呢?那不如叫“作业委员”,何必要叫“科代表”呢?不由开始让我开始关注,作为班级的核心管理团队,都不明确自己的职责和义务,又怎能做一名称职的班委呢?所以,唯有明确各自的职责,才能更好发挥班干部的作用,才能让班干部名副其实。
我常常会在空暇时间找班干部促膝交流,用心聆听他们每天观察到的班级情况,以及他们在班级管理方面所遇到的难题。每每这时,我并不会出手相助,而是帮助他们分析问题的原因,让他们班干之间进行协商,最終妥善解决班级事务。作为班级的核心管理团队,他们必须明确自己的职责和义务,才能做一名称职的班委,才能带领班级朝着目标不断迈进。所以,唯有明确各自的职责,才能更好发挥班干部的作用,才能让班干部名副其实。
总之,班干部在班主任的培养下,工作能力和团队凝聚能力会越来越强,实践证明,班主任如果培养了得力的班干部,能使班级工作开展的更顺利,更重要的是能让班主任从繁重的工作压力中解脱出来,可以让我们把更多的精力投入到教育教学的研究实践中去。
参考文献:
[1]陈旭旋.试论小学班主任如何做好班干部培养的工作[J]. 教育教学论坛. 2014(24)
[2]韦岸英.浅析班主任如何培养高效班干部队伍[J].文学教育(中). 2014(03)
[3]柴靖.小学班主任如何培养班干部[J].淮阴师范学院教育科学论坛. 2012(Z2)
[4]梁齐宝.浅谈如何培养班干部[J].职业. 2011(18)