技术工人:新工业时代的发动机

2015-08-20 02:40黄硕旻
就业与保障 2015年6期
关键词:小李小王工人

黄硕旻

随着职业技能教育周的稳步进行,社会各界对于职业教育的关注度开始逐步上升。在这一届活动周中,着重提到了“开放企业”这一内容,提出有条件的行业、企业开展相关活动,介绍产业发展前景、企业产品研发等情况,激发全社会对于劳动和技术技能的兴趣爱好,增强创新活力。

想要实现这几点,必不可少的就是技术工人。而作为一名技术工人,是一种什么样的经历与体验呢?

技术升级,学无止境

作为一个技术工人,小王从技校毕业已经有些年头了。经历了系统而专业的学习与企业实践,小王的就业之路非常顺畅。俗话说:学无止境。作为一名技术工人,并不能仅仅止步于现状。如今小王依然保持着一个学习的劲头,这是受到了同事小李的激励。

作为技术工人最大的需求者,制造类企业长期面临着技术工人供给的不足。而劳动力密集型的生产方式,所需要的生产者数量又是一个不小的数目。无法从职业技术学院获得足够的劳动力,这使得企业不得从其他的渠道招工。

小李就是通过这种方式招进来的普工。没有经过系统而专业的培训,小李的焊工手艺完全是由厂里的师傅手把手带出来的。而小王第一次看到小李的手艺之后,惊讶得说不出话来,娴熟而标准的动作让人叹为观止。后来趁着省里开展“紧缺技术工种免费技能培训”项目,通过系统的学习理论知识,小李的手艺更上了一个台阶,工资也跟着水涨船高。

而随着企业的发展,小李和小王多次被派到国外进行进修。看着国外的高技术工人的操作,让小王不禁感叹他们的专业水准,更让他们努力地学习专业知识,来提高自己的实际操作水平。

对小王来说,随着技术的娴熟水涨船高的不仅仅是工资待遇,更是职业生涯的顺利成长。在长期的一线工作中,小王通过自己的摸索,慢慢地吃透了产品生产的技术,慢慢地能够对客户的要求进行一些改进。这小小的创新为企业赢得了客户的好评,在同等价格上,顾客更加倾向于选择他们厂的产品。这个举动让他受到了公司的赏识,将他调到了产品设计部,让他和几位科班出身的设计师进行合作。

“跟那几个小伙子比,我不算聪明,就是有经验,肯琢磨。”小王笑着说,凭借这自己的丰富经验和肯于学习的劲头,他得到了设计部的认可。这一步步,都是踏踏实实的努力换来的。

谈及今后的工作,小王提到:“还得学,新技术能少花点力气、节省点钱来做产品。”随着制造业产业升级的逐步进行,过去以廉价劳动力发展动力的制造业将面临着巨大的冲击,技术升级成为了发展的原动力。技术工人的需求将会越来越大,而各个工厂必然会引进大规模的这一方面的人才。只有不断地学习新技术,才能够在同行业的竞争之中脱颖而出。

亟待改善的生存环境

“村子里从我父亲一辈出了大学生开始,上大学成为了所有人的骄傲,选择上技校真的是丢人丢到家了。”小王回忆起当初自己选择上技校的时候,家里人极力反对,脾气暴躁的父亲甚至将他痛打了一顿。

由于长久以来的观念,职业教育长期不能受到重视,舆论的导向更是让技术工人的地位更加尴尬。相比之下,在技术发达的西方国家,技术工人处于生产的第一线,与社会上的白领、金领虽然有所差距,但是却受到社会的普遍尊重,他们被视为工业文明的主要人才。

除此之外,对于中国的技术工人来说,工作的环境也是一个巨大的挑战。高温、噪声污染严重等恶劣的条件也让技术工人的生存受到了挑战。随着90后进入了劳动力市场成为新一代的劳动者,这种恶劣的生产生活环境也让他们望而却步,转而走向了办公室成为白领。

与此同时,在技术工人中,很大的一部分是背井离乡来到城市工作生活的。他们渴望在城市中获得一片居住空间,然而高昂的房价,缺少住房补贴,让他们的生活举步维艰。

这让新生代的技术工人不由得怀念起上世纪六七十年代,一个高级技工受人尊敬、工资超过大众水平的年代。这样的时代什么时候能再度来临?这个问题深藏在每个技术工人的心中,一边又一遍地回响着。

既是结束也是开始

随着职业教育活动周圆满落下帷幕,5月19日,国务院牵头的《中国制造2025》计划又进入了我们的视野。作为中国经济发展的原动力,制造业整在策划着一次巨大的变革。

随着我国劳动力增长经过了刘易斯拐点,中国过去看似富余的劳动力出现了瓶颈。以廉价的劳动力为主的中国制造业开始经历一系列的阵痛,上涨的人力成本使得低端产业链开始发生迁移,我们曾经引以豪的“世界工厂”的帽子也到了要摘下的时候。

在这一刻,能够打破这一僵局的最好人选就是奋战在一线的技术工人。纵观近几百年来的技术发展的历史,技术工人一直是一个不可或缺的重要群体。从瓦特的蒸汽机到贝尔的电话,这之中的成功不仅仅是研究者的成功,更是技术工人高超的技术所带来的。

面对中国制造的“三步走”新目标,产品和创新成为了关注的两个重点。在制造业这个淘汰率很高的行业,想要生存下去,就必须要有过硬的技术水平和勇于创新的专业技能,而这一切都得力于技术工人的努力。

“这或许是个不错的开始,”小王看完了关于中国制造的新规划之后感慨道,“技术工人终于受到大家的认可。”

既然是一个新的开始,那么对于技术工人未来的生产生活是怎么看待的?

“工作环境应该会变得很不错。”小李提到。在参观了国外的一些大的制造业的工厂,小李发现,它们的工厂没有传统工厂的脏乱差的特点。干净而明亮的厂房,井然有序的流水线生产,还可以看到许多工业机器人的运用。

“以前这些高强度的工作都被机器人替代了,以后我们就是操作机器人去作业。”小李憨厚地笑了笑,在他看来,努力学习数控技术成为了他的新目标。在他的梦想中,未来的技术工人不用再亲临高强度、高温、噪声污染严重的第一线,这些工作将由工业机器人来完成,技术工人更多的是坐在操作室内,监督控制机器人的运行,以及对机器人进行调试和保修。“这效率可比我们自己干要稳定得多了。”

“工资应该能涨涨了。”参加过交换生学习大学毕业生小张笑着回答。作为一个机电自动化专业的毕业生,小张更加擅长于实际操作,在进厂跟随小李学习之后,坚定了走技术路线的决心。在国外,许多技术工人都过着“低职高薪”的生活。他们用技术为企业带来巨大的收益,自然而然的有权利去诉求合理的工资。

“买房子要是能省点就好了。”有一个六岁孩子的小王挠了挠头,提出了这一点,旁边的工人都一致点了点头。在过去,对于技术工人来说,整体的福利待遇并不突出,对于买房补贴、孩子的文化和教育补贴是很少的。这一切成为了小王一直担忧的一个问题。他希望在将来,能够有较为健全的福利机制,让技术工人能够享受到政策的福利。

结语

随着一次又一次的技术革命,技术工人的重要性越来越受到人们的重视。可以毫不夸张地说,正是技术工人一次次的尝试,一次次的突破固有的界限,才使得人类的科技文明得到了进步。

作为一个制造大国,中国想要通过“三步走”来实现经济的发展,需要的是技术工人的鼎力支持,而实现这一点的,正是技术工人们的光荣与梦想。

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