张书
摘 要:大型企业在生产中需要考虑到方方面面,人均任务多,管理繁杂,对于企业安全生产来说具备较大的难度。也因此,如何促进企业的安全生产已经成为我国各大型企业的首要任务。本文通过调查了多家企业后,以天然气运营公司为例,结合实际经验,认为通过把党政工作与实际工作相结合,让党员起到带头作用促进工人生产,而且各部门进行配合的情况下,就可以使得党政工作对于企业的安全生产起到较大的促进作用。
关键词:党政工作;企业安全生产;促进作用;分析
对于很多大型企业来说,尤其是国营资源类企业来说,管理的资源多,任务重,根本无法形成较为有效的安全生产体系。例如,对于天然气管网运营工作来说,管道运行线路大约在1000公里,承担了50亿以上的管量。而且燃气本身就属于易燃品易爆品,其输送过程需要多名技术人员进行操作。因此必须要求保证企业的安全生产,才能为各大省市提供充足的燃气资源。在此种情况下,党员的带头作用将为队伍起到很大的模范功能,使得大家在恶劣天气下也能坚持完成任务,成功实现对于公司企业的安全生产。
1 党政工作中要坚持“五个统一”制度
在对于公司员工进行统一调度统一完成任务的管理模式中,为了进一步发挥党政建设工作的效果,大型公司对于全公司以及公司所掌控的各个部门都下达了硬性命令,要保证在公司安全生产的管理过程中实现“五个统一”。“五个统一”就是指把公司生产中的运行、调度、检修、技术和安全这五个方面放在第一位。
这就要求在党政工作中,必须能够保证一个负责人进行负责任务,有一整套的评价标准,以及一个操作单位执行。这是因为就目前来说,各个单位基本实行的是主任负责制,而且党政的负责人一般也是由主任统一兼任。这样的话,比较有利于党政工作和企业安全生产的工作相结合,更有效地分配企业工作。而且大部分企业的党政人员一般都具备较为扎实的技术功底,可以充分发挥党员的模范作用,事事起到带头作用,还可以对于现场的企业安全生产过程进行指导。
通过对于企业单位的党员进行先进性教育的工作,可以促使在安全生产工作中的党员发挥出带头作用,认真完成工作中的每一件小事,保证做好工作中的所有细节。在工作过程中,党政人员率先对于自己实行严标准、严要求,就会在企业的生产过程中形成一个良好的工作氛围,充分带动起其他员工的工作积极性,最终促进公司的安全生产,提高公司效益。
最后,如果党政工作可以在“五个统一”的制度的帮助下,得到公司管理人员的普遍认同,就可以充分保证其他的工作人员在企业的安全生产中对于“五个统一”的规章制度进行积极响应。所以,在企业安全生产的过程中,对于党政的建设必须严格执行“五个统一”的工作制度。要保证把宣传工作面向共青团员,加强员工的思想水平、道德水平,对于集体产生荣誉感,自我对于自己的工作进行积极负责。只有这样,才能保证党政作用在工作中发挥良好的地位,员工对于自己负责的岗位积极、热爱、负责。
2 通过党政工作实现企业安全生产的目标
就拿天然气公司为例,天然气公司的主要目标肯定是保证天然气的安全运输,为各大省市提供充足的燃气资源,保障人民生活的需要。所以,企业安全生产的主要目标就是保证供给天然气的稳定性,对于日常管理来说,最为重要的工作就是保证输送天然气的安全。而且因为天然气本身就是危险易爆品,所以必须要求其工作人员在工作过程中一丝不苟。这就为企业安全生产中的党政建设工作提出了较为具体的要求。党政工作是个系统工程,其他方面也與党政建设具有着紧密联系。
首先,在企业安全生产中的党务工作必须要落实,党员必须要起到模范带头作用,以及对于群众人员的引导指挥作用,还要负责加强在工作中与其他部门负责人员进行协调合作。这就要求企业在党务工作中要做到保持领导班子的纯洁性,才能对于企业在安全生产中的目标进行严格贯彻,保证完成企业安全生产的目的。
其次,企业在工会工作中,可以适当地展开工作技能比拼。把企业技术人员的工资与比拼的成绩进行挂钩。只有在工作技能比拼中,所在的任务组获胜,才能获取到较高的工资。这样就会显著提高工作人员的工作积极性和学习的热情。同时,工会在日常也要对于企业的困难职工多给予帮助,帮助员工面对家庭困难,送给员工以温暖和关怀。工会也可以选择在日常生活中,积极组织课余活动,为员工创造生活的乐趣。
最后,把共青团员的工作与宣传工作积极结合,来为员工创造集体荣誉感。同时,共青团通过选择“青年安全岗”,使得责任心较强工作积极认真的青年员工可以更加积极地学习深入贯彻安全细则,在工作中积极发现安全隐患,这都可以从根源上保证企业的安全运行。
3 结语
企业的安全生产对于企业来说具有很重要的意义,是保证企业工人安全、经济效益的最佳保障。因此,我们在企业进行安全生产的过程中,必须保证可以充分地学习十八届三中全会的指示精神,对于企业的管理工作进行板块化、专业化的系统改革。在安全生产中充分地融入党建工作。使得党员在管理过程中起到带头作用、模范作用。特别是对于实行了党政和行政两种制度并行管理的国资企业,尤其要把党政工作放在企业的核心位置。只要党政工作可以在企业日常管理行为中占据较高的地位,就可以使得党政工作得到充分的提升。
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