领导干部应如何恪守从政道德

2015-05-30 16:17黎哲桂
开心素质教育 2015年6期
关键词:从政权力领导

黎哲桂

道德是调整人类行为的规范,从政道德就是领导干部的职业道德,它是领导干部在从政过程中应当时刻遵守并逐渐养成的道德规范。我们要恪守从政道德,坚持立党为公、执政为民。

一、加强从政道德修养

讲道德、讲公德是一个人最基本的要求。党的十八大报告指出,要抓好道德建设这个基础,教育引导党员、干部模范践行社会主义荣辱观,做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,以实际行动彰显共产党人的人格力量。每一个党员领导干部要不断提高道德认识,陶冶道德情操,提升道德境界,切实提高社会公德、职业道德、家庭美德,以崇高的品德、高尚的情操和良好的修养去赢得人民的尊敬。要牢固树立共产主义远大理想,坚定不移地坚持党的基本路线,积极投身建设中国特色社会主义的伟大实践,在平时的工作、学习和生活中做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,坚持原则,严守操行,要时刻牢记为官做人的准则,不摆架子,不耍威风,心地善良、胸怀宽广、作风民主、淡泊名利,做到情趣健康、谨爱慎好,守住小节、防住底线,永保共产党人的政治本色。

二、正确对待权力

领导干部要树立正确的权力观,正确认识、对待和行使好手中的权力,应该把党和人民赋予的权力看作是一种责任、一种义务,对权力怀有敬畏之心,切实用好手中的权力。做到“三要三不要”:

一要秉公用权,不要滥用权,立身不忘做人之本。领导干部要把党和人民赋予的权力用来为民造福、为党分忧,解决好关系人民群众切身利益问题,决不能把权力变成以权谋私、假公济私的工具,严格按照组织原则办事,坚持民主集中制,把权力用在该用的地方。要珍惜党和人民给予的权力,把大多数群众是否赞成、是否受益作为决策、办事的根本依据,把实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益作为自己事业奋斗的永恒目标,坚持以人为本,坚持发展为了人民,发展依靠人民,让发展的成果惠及广大的人民群众,以实际成效取信于民,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

二要依法用权,不要越权,为政不移公仆之心。领导干部要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格按照法定程序行使权力,决不能随心所欲、徇私枉法,一切权力必须在法律的框架下运行。不要越权,所有干部的权力都是有限的,必须在一定的范围内行使权力,做到不越位,不正当的权力坚决不用,把人民的利益摆在第一位,为民掌好权、用好权、谋好利,始终保持共产党人的高风亮节和人民公仆的政治本色。

三要廉洁用权,不要攀比用权,用权不谋一己之私。领导干部要严格执行领导干部廉洁从政各项规定,严守领导干部的行为规范,时刻警惕金钱、美色的诱惑,增强自律意识,保持清醒的头脑,正确行使权力,决不能把权力当作为个人牟私的工具,经得起权力的考验,确保权力不受腐蚀。不要攀比用权,和别人比贡献、比服务、比风格,而不要攀比消费、比权限、比潇洒,洁身自好,正当追求。要坚持用党纪国法来规范自己的行为,管制违法乱纪的欲望,远离以权谋私、贪污腐败行为,远离社交潜规则,清白从政、坦荡做人、勤恳做事,自觉做到自重、自省、自警、自励,以身作则、率先垂范。

三、自觉接受监督

作为一名领导干部,要自觉接受来自各方面的监督,养成一种在监督之下工作和生活的习惯。而监督应该是全方位的,也是全过程的,权力在哪里,监督就到哪里,权力运行到哪里,监督就延伸到哪里。首先,在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例(试行)》办事,要自觉接受来自上级的监督,不能把上级的监督看作是对自己不信任,怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督,不能把下级的监督看成是不尊重自己,怀有反感情绪。尤其是要自觉接受纪检机关的监督。同时,各级党政主要领导要充分发扬民主集中制,注意听取不同的意见,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞个人说了算。要严格按照程序和规定办事,坚持“三重一大”制度,防止不执行程序,把班子成员当摆设。凡是规定不准、不能做的事绝对不做,在任何情况下都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白,做到一尘不染,一身正气。要坚持纪律面前人人平等,自觉维护纪律的严肃性,遵守纪律没有特权,执行纪律没有例外,进一步增强民主意识、法制意识,把自觉接受监督作为一种工作常态和行为规范,虚心接受各种批评,自觉接受各方面的监督。

领导干部一定要把外部监督和自我监督结合起来,养成在监督之下工作和生活的习惯。要增强自我监督的自觉性和主动性,加强党性修养,严格要求自己,要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,做到“自重、自省、自警、自励”,要求别人做到的,自己带头

做好,要求别人不做的,自己首先不做,坚决抵御各种诱惑,拒腐蚀,永不沾。

(作者单位:江西省高速集团公路开发总公司都九管理处)

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