薛雁翔(副校院长)
2014年3月9日,习近平总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,提出了干部成长的规律性要求——“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”。就党校工作来说,“三严三实”的基本要求与推动党校新发展具有高度一致的契合度从本质上来说,“三严三实”专题教育是推动党校新发展的必然要求。
第一,深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重大意义。习近平同志提出的“三严三实”要求,简洁凝练、内涵丰富、指向明确,既继承了我国优秀传统文化,又赋予其新的时代内涵;既坚持了党的优良传统,又提出了新的更高要求,是对党的建设理论的丰富和发展,是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要、做人之基。贯彻落实好“三严三实”要求,对于进一步巩固党的执政基础和执政地位,实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,具有重大而深远的意义。
严于修身、严以用权、严以律己,严于修身是前提和基础。严于修身就是党校教职员工要通过专题教育,通过党的教育和自我学习,加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以用权当然首先要对权力有敬畏感,前苏联政府总理雷日科夫在回顾苏共失败的教训时说:“权力应当成为一种负担。当权力成为一种负担的时候,它就稳如泰山,而当权力成为一种乐趣的时候,那么一切也就完了”。严以律己,就是不放松对自己的要求,要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。
谋事要实、创业要实、做人要实,其中关键就在于党校党员干部要成为“务实型”干部。以群众路线教育实践活动为例,对“务实型”干部的要求不在于活动中开了多少会,听了多少次党课,而在于在这个活动过程中解决了多少实际困难,学员对党校的评价上升了几个百分点。通过群众路线教育实践活动的回顾总结,哪些问题还存在,哪些问题改了,还存在的问题是什么原因,是本地本单位的个体原因,还是体制机制的问题。党校教职员工必须清醒认识到,打造一支“务实型”的干部队伍,是党校能够实现创新发展重要的组织保证。搞好党校工作,关键在于党员领导干部,关键在于有一批又一批“谋事实、创业实、做人实”的“实干家”,而不是作风漂浮、纸上谈兵、半途而废的“演说家”。
第二,深入查摆党员干部“不严不实”问题。近日,在全市“三严三实”专题教育工作会议上,唐军书记强调要找准背离“三严三实”的突出问题:修身不严、为官不正的问题;用权失矩、为官不廉的问题;作风漂浮、为官不实的问题;不敢担当、为官不为的问题;不守规矩、表里不一的问题。要深查背离“三严三实”的思想根源:理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、开拓创新劲头足不足、监督管理措施硬不硬。党校教职员工要以践行“三严三实”为主题进行,要把“三严三实”专题教育作为重大政治任务来抓,突出主题、聚焦问题、精心组织,高质量完成规定动作,抓出专题教育的良好成效。要强化整改落实和立规执纪,坚持边学边查边改,列出问题清单,一项一项整改,进行专项整治,严格正风肃纪。对存在“不严不实”问题的党员干部,立足于教育提高,促其改进。针对“不严不实”问题,建制度、立规矩,强化刚性执行。
第三,自觉践行“三严三实”要求。校院教职员工践行“三严三实”,理想信念应是思想总开关。在这其中,就涉及到划清唯物史观与唯心史观的界限问题。相信谁、依靠谁、为了谁,是否始终站在最广大人民的立场上,是区分唯物史观和唯心史观的分水岭,也是判断马克思主义政党的试金石。也正是在这个科学认识的基础之上,共产党的党员干部一定要把践行党的宗旨意识作为立身之本,咬定理想信念不放松,对党忠诚,增强对中国特色社会主义的“三个自信”,在方向路线上旗帜鲜明,敢于澄清模糊认识,坚决抵制错误思想,不断正心修身,提升精神“钙质”,培养正能量。同时也要对自己高标准严要求,洁身自好,做到干净做事,干净做人。最后就是要敢于担当,真抓实干。不喊好高骛远、不切实际的口号,不搞华而不实、花拳绣腿的表面文章,常泼自己冷水,克服“浮躁症”。