山东东岳氟硅材料有限公司 仝凤环
询价、比价和议价体现了一个物资采购员的基础素质。而中小公司的物资采购种类众多,牵涉范围较大,所有物品都以招标与投标的形式进行购置显然是不现实的。而这时,采购时的询价、比价与议价就显得尤为关键了。怎样提升询价、比价和议价的质量和效率,力图用最小的成本换取最大的效益。
中小公司的物资原料的价值高,采购量大,种类繁多。例如:一个中小制造公司要生产价值5亿元的商品,除去大头的生产原料外,它的协助性化学工业原料的采购量——包含原料等大头物资以及元部件的采购量都多达1亿。假如可以减少2个百分点的物资原料本金,就能获得超过200万的利润。
因此,物资采购成本的减少可以提升中小公司的经济收益,成本的减少比营销收入的增长更能获得合理范畴内的利润,并且这部分利润可控性较强。在市场竞争渐趋白热化、市场情况千变万化的背景下,中小公司的价格管控就显得尤为重要;而运用好询价比价以及议价,是一个采购人员应具备的基本素质,也是企业降低各项成本的基本工作,同时也是管控好物资原料价格的前提。
为使询价比价以及议价在中小公司的物资采购中发挥应有的功效,减少公司整体成本,获得核心竞争力,下文将探讨询价比价以及议价的具体实践:
在取得物资采购清单后,通过各种渠道——网络、行业报刊以及平日搜集到的讯息了解供货商,然后进行初步筛选,以选出经营实力、技术实力、规模相当的供货商。最好能有生产商、代理商及中间贸易商,可以在保质的前提下,择优供货。供货商的挑选数量不应太多,3-5家适宜。对重要的物资必须确保有三家以上的供货商。切忌单独跟一个供货商进行交易,就不会被供货商牵着鼻子走。
1、网络询价法
通过市场询价掌握不同供应商价格信息。现在网络普及,海量的信息量。最常用的如阿里巴巴,基本上90%的物资都可以查到价格,并且供货商资格有第三方监管,通过第三方认证,可信度较高。再就是各行业的资讯中心等。
2、当地专业市场
一般城市都有类似的比较集中的专业市场,如设备配件,化验器材,五金交电,阀门管件等,到市场跑上半天,多问几家,价格情况基本就有数了。
书面报价是咨询价格工作中的基本要素,精准、合理的获得供货商的报价,是采购人员获取市场中商品讯息的最有效手段;而物资采购人员情况把握得越全面,对今后的议价就越有把握。因此,在发布书面价格通报时必须明确商品的规格、种类、品质、数目、提货与交货的方法、交货限期、款项支付模式以及报价限期等等,有特别属性的还应进行批注。
中小公司的物资采购人员并非“万事通”,一部分物资清单开出后采购人员心里会没底,而这样的情况下,通常是透过问询供货商,才对其商品的情况有所掌握。
所以,物资采购人员在价格咨询时,要耐心倾听供货商的推荐,必要时应引导供货商指出商品的优势。例如:“该商品好在哪?”或“你推介的商品价格公道吗”等等。这时,供货商会讲出产品的价格优势,而物资采购人员可以依据自身的经验来辨别真伪,进而全面掌握商品的状况,力图以最低的价格获得最好的商品。
比价采购是指中小公司依据供货商的报价,实行比对,进而挑选适合的供货商,它有利于提升中小公司的竞争能力,保障采购的物资的品质。
1、价格比较
比较首当其冲的就是价格比较:
(1)依据供货商指出的价格实施比较。
(2)有底价预算的比较底价。
(3)成本的比较。
(4)与以前的采购价格实行比较。
通过价格比较,判断价格是否真实。
2、品质比较
在价格比较之后,还应对各供货商的商品品质进行比较,判断其是品牌商品还是同质类商品,并参考中小公司的需求进行采购。尤其是对同质类商品的利用必须查验其质量认证是否合格。相同的商品,其质量标准与价格都不尽相同。
3、供货商的生产技能与名誉度比较
供货商的资历、过往的销售情况和名誉度也是重点考察的对象。尤其是交货时间很多的物资或生产周期长必须批量提供的物资,如果遭遇停工停产,那么中小公司的损失就会很大。因此,在价格对比的过程中,必须权衡供货商的生产技能、名誉度等等,而为减少成本使用质量低劣的商品就是对自身和消费者的不负责任。
询价、比价都是为议价作铺垫,议价是询比价的升级,中小公司的物资采购人员透过询价、比价对商品的品质、价格等讯息有了一个初步的了解,并对市场状况有了一个大致的了解。这时,依靠中小公司的商品采购需求掌握价格波动的情况,再与供货商深入商洽,经过讨论后明确最终的价格。
1、议价的预备阶段
中小公司的物资采购人员应对询价、比价中的讯息进行解析,并商定好议价的预案和方略。物资采购人员不但应清楚自身的状况,对于供货商的状况也要进行把握。明确自身的状况就是说:对自身的优点以及位置有清醒的认识。对于这点,物资采购人员往往会高估或低估自身。所以,在评价自身实力时必须头脑清醒;而把握供货商的状况就是:对供货商提供的价格与市场价格都要烂熟于心。
2、议价的技能运用
在议价时,应采用婉转的方式进行,不能直接议价,而应委婉地进入主题,从询问供货商的公司状况着手,从对方的解答中明确供货商的商谈态度。
议价的目标是实现双方的共赢,而议价的本质则是两方利益的互换,怎样利用自身的有限的资源获取利益是议价中的又一课题。所以,物资采购人员应利用好自身的优势资源,并且在适当的节点向对方显示己方的优势。在议价时,言语只能获取不到10%的讯息,副语言能获得38%的讯息,而眼色传递出的讯息是最多的,占到50%。例如:采购人员要大量购置物资,然而应在重要的价格讨还的过程中再明确告知,力图用最低的价格获得最好的利益,以节省成本。
3、合同签订
书面的合同签订是议价成功的标志,也是保证订单被有效实行的关键根据。合同的执行通常来讲是依靠名誉度,物资采购人员应谨慎对待,看清楚每一个字方能签订。
中小企业应只接受供货商的一次报价,该报价没有授权是不能变更的;只接受询价函中注明的到期时间内的报价;此外,中小企业应公布所有符合标准的报价,集体决定对供货商的挑选,并且要确立少数服从多数的战略方针;在审查、考评供货商时,应依照预先设定的准则、标准、方法进行,保障考评方法相同。
对中小企业应对成交的供货商采取符合准则、质量与服务对等、报价最低的综合评判原则,不能只看供货商的价格。价格仅是询价中的重要元素,而绝不是唯一的元素。应走出“低价位”的误区,这是由于低价位可能透过以次充好或牺牲售后服务的形式来获得,中下企业应理智地看待价格。
企业的纪律检查、监察、审计询价的监督部门,应监督询价采购的各个流程是否是按规程操作;在供货商挑选以及供货商的评价等敏感版块,时常会有舞弊行为产生,并可能无法保证最终的成交价格被顺利执行。对于舞弊的情况,应做好事前防治、事中监督、事后查处等相关工作。
询价比价以及议价尽管能够减少采购成本、实现快速采购,简单可行,但是如果没有严格的操作流程,询价比价以及议价就失去了依托,会得不偿失。因此,企业必须对这一点引起高度重视。
物资采购的询价比价以及议价体现了一个采购人员的综合业务能力,也是中小公司管控成本的重要项目。因此,中小公司应注意提升企业的管理水平,健全管理制度,提升物资采购人员的整体素质、业务水平以及道德水平。把物资采购工作做得更好,为企业创造更多的效益。
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