江西省抚州市地方税务局 杨员秀 江林清
目前部分行政事业单位的财务管理人员在收受原始凭证时存在不规范的现象,例如其在填写发票时,对于采购实物的价格和数量均不进行填写,发票上没有售货单位盖章也对其进行收受,需要领导签字的部分也不积极找领导审阅等等,这一系列的不规范行为使得行政事业单位财务管理工作的真实性和准确性受到很大的挑战。部分行政事业单位所编制的财务报告缺乏完善,很多财务人员编制的财务报告对财务状况以及报表附注都没有明确标注,导致财务报告与实际会计账目不符。另外还有很多行政事业单位存在对票据的管理缺乏科学的依据、对单位固定资产的管理缺乏一定程度的严密性、财务系统账目设置不健全等问题,这些问题都在一定程度上阻碍了行政事业单位的发展。
新形势下行政事业单位的财务工作发生了很大的变化,事业单位要注意积极帮助财务工作人员在平时的工作中区分理财和财会,将传统的工作方式和工作思维进行及时转换,用现代化和多样化的记账方式代替传统简单的记账方式;财务工作人员在平时的工作中要积极以行政事业单位资金管理、成本管理以及工作绩效管理为核心,切实做好行政事业单位的财务管理工作,将财务管理工作中和行政事业单位的日常工作结合起来,让财务工作系统为行政事业单位战略目标的制定提供可靠的依据;加强财务信息对行政事业单位发展的实际指导能力,通过严格控制行政事业单位的经济活动,降低行政事业单位的发展运营成本。
新形势下行政事业单位的财务管理工作被提出了更高的要求,因此行政事业单位应该在单位内部建立完善的绩效考核制度,通过对内部的财务活动进行有效考核,对行政事业单位整体的财务活动进行综合地评价,并根据评价结果对内部的财务活动进行严格控制。行政事业单位可以通过定期对财务预算的执行情况进行分析,科学合理的预算事业单位下一发展阶段的财务的收支情况,通过提高预算的精准度,帮助行政事业单位领导制定单位整体的发展计划。行政事业单位在建立考核制度时,要注重培养财务工作人员的节约意识,从经济活动项目和预算经费等多个角度,分析单位整体的财务状况,提升行政事业单位的财务管理水平。
行政事业单位的财务预算应该对单位整体财务活动的收支形成一定程度的约束力,只有这样才能使行政事业单位的资金使用效率大幅度提高。行政事业单位要将财务预算的批复和编制进行细致地划分,建立完善的财务预算支出标准,并根据实际情况将标准规定进行一定程度的提高,提升财务预算编制的要求;对于明确规定专款专用的资金,要完善其的管理机制,对于专项资金的管理要及时对原始凭证进行审计;行政事业单位要严格界定财务活动的事业支出和基本支出,通过建立专用款项目体制,加强单位整体的财务预算约束力;行政事业单位也可以通过制定专项资金一事一报的规定,根据规定的具体内容对申请的项目支出进行审批;行政事业单位通过建立完善的财务预算管理体系,使其内部的财务预对单位整体的财务活动形成约束力。
在新形势下行政事业单位要想更好地做好财务管理工作,就要注意提升相关财务会计工作人员的综合素质,具体的提升财务人员综合素质的方法如下:一,行政事业单位要对财务人员的选用进行严格地控制,聘用的财务人员必须具备完善的专业知识技能以及较好的工作经验,事业单位要建立完善的岗位竞争机制,通过对招聘环节的控制,防止以权谋私或者任人唯亲的现象发生;二,行政事业单位要定期对财务工作人员进行培训,培训内容不仅要设计专业知识水平方面,还要对其从道德水平和综合技能等方面来进行培训,使财务工作人员在强自身专业素质的同时提升综合技能水平,这不仅能让财务工作人员在新形势下更好地胜任本职工作,还能在一定程度上提高行政事业单位整体的工作效率。新形势下行政事业单位必须以严格地标准来要求财务工作人员,才能使其自身的发展更加适应外界市场经济环境的变化。
综上所述,行政事业单位在我国社会的发展中占据着非常重要的地位,其的稳定运行在一定程度上决定着我国社会的和谐发展,近几年来大部分行政事业单位跟随国家经济体制改革的脚步,对其内部的财政系统也进行了优化改革,但是财政系统的改革是一项复杂的工程,相关工作人员必须对改革的过程进行系统的控制,以便其充分推动行政事业单位的有效发展。总之,本文结合当今行政事业单位发展运营的实际情况,对新形势下行政事业单位财务管理工作中应该注意的问题进行详细地研究是具有实际意义的。
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