福建省泉州市第一医院 林翠珑
针对我国医疗机构的财务管理现状,我国已经出台新医院会计制度,并极大的提高了医院财务管理效率。新医院会计制度在很大程度上改善了以往医院财务管理的落后状况,极大的提高了医院财务管理工作的效率,更加保证了财务信息的真实性以及全面性。
医疗机构在运行过程中,需要对各个部门的支出进行预算,进而保证医院的正常运行。在传统的会计制度中,财务管理部门仅仅负责记录资金的收入和支出,将资金流动的过程记录成账册。因此,在传统财务管理工作中,缺乏科学的预算。而新会计制度对医疗机构的预算,提出了较为完善的要求,以十分明确的规章制度要求财务管理部门将所有的资金流动,都记录在医院的全面预算中,这样能够通过全面的财务预算,准确的衡量医院的总体收支,进而有利于根据账册来规划医院将来的发展方向。以福建泉州市第一医院为例,在传统的会计制度影响下,福建泉州市第一医院并未具备完善的全方面的财务管理系统,许多支出并未纳入预算之中,在进行总体预算时,会给全院的财务管理造成一定的影响。然而自2011年新会计制度出台之后,福建泉州市第一医院,其财务管理体系日益完善,预算的内容更加全面。
随着我国新会计制度的出台与推行,各大医疗机构纷纷随之进行财务管理体制改革,并取得十分良好的成效。在新会计制度出台与推行之前,福建泉州的众多医疗机构中,其财务管理体制方面存在诸多问题。例如,医保定点医院的财务管理体制,就存在诸多不足,其财务控制和分析体系十分薄弱,财务管理的工作人员只是机械性的记录一笔笔财务的收支,最后形成账册,缺乏对于财务收支状况深入的分析,更缺乏对于医院未来发展的预测与评估。从某种程度上而言,传统会计制度下的泉州市医保定点医院,其财务管理体制十分落后。自新会计制度出台与推行之后,泉州市医保定点医院逐渐改善了自身的财务管理体制,使得财务管理体制更加规范化、完善化。
在以往传统的会计制度中,医院的会计信息经常存在不真实的现象,相关的财会工作人员挪用医院款项,造成医院损失,此类事件层出不穷,从某种程度上而言,这是由于会计制度与财务管理体制不完善造成的。自新会计制度出台与推行之后,众多医疗机构纷纷改革财务管理体系,使得医院的财务管理工作透明化、公开化。这就极大的改善了财务管理工作,使得财会工作人员兢兢业业的工作,减少了腐败的事件,极大的确保了会计信息的真实性和可靠性,为企业预算人员提供了更加有效的数据,利于预算和评估工作的展开。此外,新会计制度使得医院的会计报表体系更加完善,使得国内医院的会计报表体系与国际接轨。
新会计制度更加强调财务信息的真实性,因此,医院可以建立和完善财务监督制度,加强对财会人员财务行为的监督,从而保证财务信息的真实性。这就需要医院以明确的规章制度来为监督部门的监督行为做出保障,规定监督部门定期或不定期查账,以确保相关信息真实有效。鼓励财务管理工作人员使用现代化财务管理软件以及会计核算软件等现代化设施,以电子计算机为平台,更加高效准确的展开财务工作,为医院的财务管理以及财务预算,提供准确的财务信息。与此同时,应该允许财务人员参加医院的领导阶层会议,针对一些方向性发展战略规划时,财务人员能够凭借高水平的专业素养,提供一些建议,这样能够使得医院在制定战略规划时,更具有科学性。
为了适应新会计制度,进一步加强和完善医院的财务管理体系,医院应该聘请具有较高专业素质的财务管理工作人员,较高专业素质的财务管理工作人员,能够适应逐渐趋于完善的财务管理体系,为医院的财务管理工作发挥出更大的贡献。与此同时,随着科学技术的发展,新会计制度要求财会人员能够高效的使用电子计算机等高科技设备,而传统的会计人员对于电子计算机的使用能力较低,因此会严重影响现代医院财务管理体系的完善,所以需要加强财务人员的业务知识培训。与此同时,应该加强财会人员思想道德素质的培养,做到以案说纪,做到自觉遵守财务制度,从根本上提高财会人员的道德素质,确保医院财务管理始终运行在正确的轨道上,进而促进医院的进一步发展。
财务管理一直作为医疗机构管理工作的核心,决定着医疗机构的发展速度。在此基础上,如何做好财务管理工作,是医疗机构发展过程中的重中之重。新会计制度改变了传统会计制度中落后的环节,使得我国医疗机构的财务管理体制焕然一新,然而,要想进一步改进提升财务管理水平,尚需医院管理层以及财会人员不懈努力。
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