基层供电企业党风廉政建设研究

刘慧灵

[摘 要]基层供电企业的党风廉政建设，是一项具有长期和艰巨性质的任务。加强对于真个电网企业的廉政建设，关键部分是建立起企业的廉政文化。企业的廉政文化可以用文化的形式来不断增强廉政教育实际的亲和力以及实际的渗透力，可以在基层企业之中形成廉政光荣，贪污耻辱的良好的企业文化氛围，不断的推动基层供电企业的党风廉政建设。

[关键词]基层；供电企业；党风廉政建设

一、基层企业相关领导干部以身作则，这是基层党风廉政建设的关键

基层供电企业的党风廉政建设，首先必须要相关的领导干部做好表率，以身做侧。践行党风廉政以及反腐各项工作阶段性任务，根据现实的情况对这些任务进行实际的分解。还需要逐步完善以及健全企业领导干部和中层干部廉政档案建设管理，在基层企业之中，层层签订党风廉政相关的责任书，并加大对于领导干部诫勉谈话制度实际的执行力度。企业领导班子中的成员要严格遵守廉洁自律的相关规定，切实落实以身作则，对照中纪委制定的相关制度规定开展工作，并把这些文件和规范要求在实际的工作中加以落实，相关的领导干部检查相关人员在实际工作中是否严格执行，如果在检查中发现实际做得不够到位的地方，就需要立即进行整改。

二、加大惩防体系建设，构建防腐廉政见识堡垒

首先，构建协同监督组织领导机制或者工作机构，成立以公司主要领导任主任的监督工作委员会及其工作办公室，明确各自的目标要求和实际的工作职责。其次，构建具有纵向监督制约功能和具有横向监督协调功能的工作机制。分清本部职能和务范围内的监督职责权限，并根据协同监督相关规定，明确相关的监督事项。并采取有效措施，做好对下一级单位的纵向监督以及过程管控与考核。再次，根据保障公司持续、快速以及安全有序发展的方针，对现今企业管理之中的重点以及难点问题和社会普遍关注的热点问题，进行有深度、有力度的专项方面监督检查方面活动。最后，需要立足超前防范，并高度重视对监督成果方面的实际应用。做好对各类监督信息方面的分析和有序梳理，进行预警预防，对于发现问题需要举一反三，实际整改问题要以点带面。从问题出现的源头上出发，提高实际发现的能力和处理问题的效率。通过不断的努力，强化腐败出现的关键岗位和重要环节，对这部分加大管控的力度，把这些落实到工程建设以及招投标和物资采购等一些很容易出现问题的地方，对这些重点领域做好防控措施，不断提高实际防范的针对性。

三、落实党风廉政建设的责任制

首先，需要大力倡导“小、快、活”的工作方式，由各级领导干部牵头，分工组织进行多频次的反腐倡廉相关的教育活动。整个监审部是进行反腐倡廉教育活动的主要负责部门，负责部署和组织相关的宣教活动，但实际开展工作中，因为频繁地组织举办大规模的教育活动，这就会与公司正常的生产经营工作在时间方面形成冲突。“快”就是发现问题及时开展教育，得到相关廉政案例，及时组织分析讨论；“活”就是形式要灵活，除了公司层面的集中教育、警示教育、专题讲座等形式，部门、班组相关负责人也要结合协同监督工作的相关要求。

其次，可以实行“项目化”协同监督的方式。“这样的方式，就为各职能部门以及领导干部完整履行监督职责做好了准备，为实际进行日常监督活动提供了平台。

再次，提倡精益化管理中“先行管理”工作方式，常态防控廉政风险。不断深化领导干部落实“一岗双责”和党风廉政建设方面的责任制，这样做主要目的就是要保障公司干部在员工廉洁业和保障企业廉政方面的安全。并定期收集廉政风险，采取多种方式来发布风险信息，并定期进行检查考评，进行有效的月度自评和季度互评以及半年的考评。

四、加强监督制约，实现党风廉政建设各项制度得到落实

首先是做好对廉政自律相关规定的落实，不断健全中层干部的廉政档案，全面落实干部任前廉政谈话。坚持贯彻民主集中制，做好调研和相关的监督，保证基层电力企业党风廉政建设的各项工作都能得到有效落实。对于党委议事程序进行规范，集体讨论决定问题。

实际的效能监察工作的实施以及具体项目监察，需要紧紧贴近企业生产经营方面的实际，重点是围绕经营管理的一些重大决策以及资金管理等关键环节，做好选题立项，注重整个过程，对效能监察项目采取全过程跟踪，还要注意收集资料，并随时做好相关记录，做到实际操作的规范。开展遵守议事规则以及决策程序和干部选拔等制度，依据实际情况进行专项检查，继续开展“小金库”专项治理常态工作，规范对企业工程物资方面的招投标。通过一系列措施的落实，形成了领导干部廉洁自律承诺制度上的闭环管理，对干部监督关口进行前移，事前有效防范，使公司层面领导干部和基层单位班子成员都能自律，做好对相关制度方面的全面落实，实现基层供电企业人员的相关活动透明化而不违规违纪。

五、重视信访举报，认真查处违规违纪行为

加大信访举报，加强办案力度，及时查办违规违纪案件，这是惩治腐败，有效端正党风，不断纠正党风工作的有效手段。基层供电企业在实际的工作之中，对于供电服务和电费电价等方面一些细小的问题，对于这些类似问题，公司相关领导都要加大重视。

党风廉政建设责任制在个别单位还没有得到很好地贯彻落实。企业行政效能监察工作也没有得到应有的重视，对于效能监察还需要逐步完善。

不断深化企务公开，自觉接受群众监督。建立健全民主监督网络，实现群众监督渠道的通畅。把领导干部向职代会述职述廉以及并接受职工测评纳入常态管理之中。做好各级干部离任时候的审计监督。根据实际情况适时开展遵守议事规则、决策程序、干部选拔等制度情况，进行合理的专项检查，通过有效的监察活动的开展，进一步做好基层供电企业的党风廉政建设工作。让基层供电企业党风廉政建设更好的为基层建设和发展服务。

六、结语

党风廉政建设好坏直接关系党和国家生死存亡。尤其是一些基层的党风廉政建设，直接和人民相关，关系到党的群众基础和执政的稳固。基层的供电企业师基层党组织的重要组成部分，怎样更好的弘扬求真务实的精神，积极探索深化党风廉政建设责任制，领导干部廉洁自律工作是否落实，都关系这工作的成效。对于基层供电企业的党风廉政建设而言，应结合自身特点，紧全面推行党风廉政建设目标责任制。做好各项廉政工作的落实，不断的稳固党的群众基础，更好的为和谐社会的建设贡献自身的力量。

参考文献：

[1]王广善.健全机制 防微杜渐—基层供电企业廉政建设工作的一点体会[J]. 现代企业文化，2012（18） .

[2]王孝.谈谈基层供电企业的党风廉政建设[J].老区建设，2008（9） .