三本学霸，入“中”企，进非洲

白芷

找工作时，机遇与能力哪个更重要？本期的主人公以亲身经历这样回答：机遇和能力就好像是在等公车，能力就是你提前把路线、坐什么车都查好了，而机遇就是当你都准备妥当了，合适的车一过来，你立马就能上去，因为你知道哪路车适合你。

四年前高考的失利，让闫谨兴与一本、二本失之交臂。他考上了安徽建筑大学土木建筑专业的三本，从到学校的那一刻起，好胜心极强的闫谨兴就在心里立下誓言，四年后，一定会给自己给家人交一份满意的答卷。

这么顺利进“中”企

2014年初，安徽建筑大学的毕业生双选会上，大四毕业生闫谨兴一脸沮丧。当年因为高考失利，闫谨兴没能如愿考上自己心仪的大学，与身边那些纷纷考入一本二本的同学相差甚远，大学四年里，闫谨兴一直憋着一口气，他努力学习专业课，四年里每学期考试的平均分都没有低于85分，土木工程三大力学这样重要的课程更全是90多分的好成绩。此外在大学期间，他努力参加各项课外活动，积极担任学生会副主席，一切一切的努力，就是希望能在找工作时，有个好结果。

从大四上学期开始，闫谨兴就频繁关注招聘信息，他的求职目标全部锁定在带有“中”字头的大国企。“为了弥补高中的失利，为了缩短自己和别人的差距。”闫谨兴的解释言简意赅。但事与愿违，那些“中”字头的国企在看到闫谨兴的简历栏上写着“三本”时，都纷纷摇头，一句“我们不招三本的学生。”连笔试的机会都不给，直接将闫谨兴扫地出门。捧着自己的简历，闫谨兴心里苦闷极了。“那会儿我觉得天都是黑的，我四年大学拼命努力，到头来却连一张‘入场券都拿不到，未来真是一片渺茫。”

随着毕业的脚步越来越近，情急之下，闫谨兴动摇了，他开始给私企投简历，很快就收到了回应，经过了笔试和面试之后。那家私企很看重他，为了想留住他，不仅给他高薪优待，甚至还提出可以一并解决他女朋友的工作。这么好的条件，的确让闫谨兴很是心动。但回到家后静下心来仔细思考后，尤其是想到自己大学四年的努力与汗水，闫谨兴决定放弃这个机会。“考大学已经让我深感遗憾了，这四年来，我一直想方设法缩小跟别人的落差，难道就这么放弃么？我不甘心，我还想再等等看，也许还有机会呢。”

经历了诸多打击之后，对于这次在学校举行的双选会，闫谨兴不报一点希望，纯粹是因为同宿舍的同学拽他一起来参加的。就这样一个展位一个展位，漫无目的地闲逛着，忽然闫谨兴眼前一亮，他看到了中建二局和中水利十三局的招聘宣传易拉宝。闫谨兴马上快步走上前去，他先去了中建二局的展位前，对方看完他的简历之后，很有兴趣，聊了几句后，闫谨兴了解到对方的工作地点是在深圳。由于是山西人，从地域和生活习惯等方面考虑，闫谨兴一直希望毕业后能回到北方城市工作，于是他离开了中建二局的展位。接着给中水利13局投了简历，对方的人事主管接过简历翻到第一页，看到他英语四级没过，连简历都没有看完就直接合上。“我们对英语有硬性要求的，必须要过四级，有消息我们会联系你的，你回去等通知吧。”人事主管淡淡地说。一听这话，闫谨兴心顿时凉了半截，虽然四级没有考过，但事实上，他考了422分，距离分数线只差三分，想想这么好的机会不能错过。

闫谨兴没有转身走掉，而是上前一步，壮着胆子反驳了一句：“我觉得考450分的，跟我考422分的差距并不大，其实我们水平都差不多，只不过是发挥的问题。”人事主管听完这句话后愣愣地看着闫谨兴，半晌，他又拿起闫谨兴的简历仔细翻起来，认真翻完之后，人事主管不住称赞：“没想到你的成绩这么好，还在学校参加过这么多活动，又担任很多职务，真是个人才。”看到对方态度发生这么大的转变，闫谨兴心里小小乐了一把，看来这步险招是走对了。

“不要你实在太可惜了，但我们对英语有硬性的要求啊，你并不符合条件呀。”人事主管犯起难来。闫谨兴定了定继续说：“老师，我觉得英语考试的成绩不是那么重要，语言，最重要还是能交流，这方面我觉得只要我多说多练，完全可以弥补差距的。”人事主管听后频频点头，一个劲儿说不要他太可惜。过了一会，他们又问闫谨兴是否接受被派驻非洲，虽然在待遇方面，中水利十三局的条件要比中建二局给的低，但一听到国内工作地点是天津时，闫谨兴就答应了，他做梦也没想到自己能这么顺利就进入到“中”字头的国企，过程还这么顺利。

接下来的两个月里，闫谨兴先是在公司进行了一个月的专业培训，又带薪休息了一个月等待护照办理，2014年8月，闫谨兴终于飞往肯尼亚，开始他全新的工作之旅。

labour最好的boss

第一次出国，第一次坐飞机，因为语言不过关，闫谨兴在飞机上笑话连连，空姐问他吃什么时，除了water，他脑海中一片空白，于是整个旅途中，他灌了一肚子水。好不容易到达肯尼亚之后，闫谨兴又被时差困扰，由于肯尼亚和中国有六个小时的时差，他基本每天都在瞌睡与清醒中挣扎。

如今，两个月过去了，闫谨兴很自豪自己的适应能力，他已经能和当地人进行基本的交流，安排工作也没什么障碍。但目前最困扰的是如何管理好当地labour（劳工）。

闫谨兴的工作是带领一个labour团队，教他们怎样绑钢筋、制模板，给团队派活，监督他们完成工作。由于是新人，目前他手下大概有五六个labour，其中还有一个是被选出的labour队长。

闫谨兴刚来肯尼亚不久后，曾目睹一件事，对他触动蛮大，那是发生在他学长身上的一件事。有天下班时，学长带的那个团队还没有干完当天的活儿。学长很生气，就告诉他的labour不要下班继续干完活儿才能走。可能因为干了一天太累了，labour坐在地上并不起身，学长就走过去推了他一把，这下可惹怒了那个labour，他起身就给了学长一拳，两个人立刻扭打成一团。附近很多labour见状纷纷围了过来，眼看事态越来越严重，好在领导看到了，马上过来拉开了两人，又派人把学长保护起来，这才平息了事端。事后，领导给闫谨兴他们开会，告诉他们一定不能和当地labour起冲突，一方面当地人很抱团，很容易就会把事情扩大到不可收拾。另一方面如果引起事端，对中国人在非洲的形象也不好，一定要杜绝这样的事情再发生。

这件事之后，闫谨兴时刻提醒自己要注意在和labour相处中控制情绪，有时候遇到labour干活拖延，闫谨兴既不发火也不责骂，他采取直接扣工资的办法。果然labour看到自己辛苦一天的工资被扣掉，立刻在态度上端正了很多。但是闫谨兴明白，这种方法也不能常用，否则一定会引起labour的不满，扣多了他们也会反抗的。闫谨兴想办法融入到labour中去，了解当地的风俗人情，关心他们私人的生活问题，果然，labour对他连连称赞，都说他是最好的Boss，但闫谨兴的担心又来了，他害怕态度太亲和，跟labour打成一片后，他们对于自己布置的任务不踏踏实实地完成，久而久之自己就没有了威信。闫谨兴坦言自己目前正在摸索中，他相信随着时间的深入，这个问题会得到更好地处理。

非洲不是想象那样

一路走来，尤其是在非洲工作生活的这两个多月，让闫谨兴感触颇深的是，之前很多在国内形成的固有观念都被一一打破。“有很多同学，一听到去非洲工作，就觉得要受苦受难。其实并不是这样。这里的情况比我们想象得好很多。”闫谨兴介绍，非洲的空气很好，气温也很适宜，并不像他之前想象得那样炎热、酷暑难耐。另外，肯尼亚这个国家，水资源也很丰富，并不缺水；这里疾病也很少，并不是痢疾肆意。还有一个让他感触很深的是在国内时，一定要抓住机会多练口语，闫谨兴的同事中也有一些学长过了英语六级，但是他们口语能力很差，因此和当地人的交流还很成问题。

此外，闫谨兴提醒要来非洲工作的同学出国之前一定要对当地的风土人情有所了解。比如有一些非洲国家比较敏感，是不能随意拍照的，如果你一时好奇拍了照片，很有可能会被认为是在侵犯他们国家的隐私，那是违反当地法律的，很有可能被抓。

记者手记：

采访闫谨兴着实不易，他远在非洲肯尼亚，同中国有六小时时差，几经沟通、协调后，闫谨兴终于从午间一小时休息时间里挤出空档接受采访。2014年10月17日北京时间17：30（此时非洲肯尼亚当地时间为中午11：30），记者坐在电脑桌前与远在大洋彼岸的闫谨兴做了一次特殊的QQ电话采访。快结束时，闫谨兴叫来了他团队中的一个labour，那个肯尼亚的小工用口音颇重的英文跟我问好，还跟中国大学生问好。因为距离太远，网络信号屡次中断，还常有延时、不稳定等状况频发，但最终总算圆满完成了这近一个小时来之不易的采访！