随着我国金融业的改革和国际化程度的提高,金融业从银行、证券、保险到基金、期货、外汇、典当、黄金都得到了快速发展,形成了由资本市场、货币市场、外汇市场、保险市场和期货市场并举的全国性金融市场体系。然而,金融业现有的人才状况,尤其是高端人才已远远不能满足发展的需要,必须充分认识金融人才开发的重要性和艰巨性,优化人才引进与培养的手段,如创造良好的引才环境,向国内外招聘能开发金融新产品和进行金融监管的高层次金融专业人才。如投资银行、风险投资、企业重组与收购兼并、资产证券化、网络管理、期货和金融创新等专业人才。加快各类高级金融人才的培养,健全用人机制,建立高级人才培育机制,造就“复合型”人才群体。把金融教育作为金融人才培养的主渠道,培养高素质的金融管理人才和金融专业技术人才,努力推动金融创新和发展。