侯光国
摘 要:教学工作是高中学校工作的中心,做好教学工作必须要有高效的教学管理。教学管理在学校工作中占有非常重要的地位,是学校办学的生命线,可以说,没有高效的教学管理就不可能有学校的发展。本文主要从传统高中教学管理工作中存在的问题出发,探讨新时期高中教学管理工作改革与实践的途径。
关键词:新时期;高中教学管理;改革;实践
教学管理是为了顺利实现教学目标,结合教学特点和规律,对教学过程实施的全面管理。教学管理在学校工作中占有重要地位,是学校一切工作顺利开展的保障。对高中学校来说,高中是学生进入高等教育的最后一环,教学管理会直接影响学生成绩,甚至对学生的未来产生影响。所以,高效的教学管理是高中办学的内在要求。特别是随着时代的发展,人们的思想发生变化,学生所处的教育环境也有了一定的转变,如学生个性化突出、思想多元化等,这对高中教学管理工作有着一定的影响。因此,新形势下高中教学管理工作改革势在必行。同时,高中教学管理工作中的改革与实践两方面是相辅相成的,改革是实践的基础,实践是改革的动力,改革为实践指明方向,实践又能为改革提供切实可行的思路,只有把改革与实践联系起来,才能进一步提升高中教学管理工作水平。
一、传统高中教学管理工作存在的问题
由于受应试教育的影响,传统高中教学管理采用的是硬性管理模式,主要是依靠规章制度有力地控制教师与学生。硬性管理不能简单地概括为好或者坏,但这种管理模式对责任心强、教学水平高的教师来说,过多的管理和限制会挫伤他们工作的积极性与创造性。硬性管理模式下,教学质量的评价仅以学生分数的高低、升学率的高低来衡量。新时期推行柔性管理。柔性管理注重师生的发展与需求,注重综合评价,与素质教育和新课标的目标相符合。
1.高中教学管理开放性不足。由于传统教学理念的束缚,高中教学致力于追求升学率,久而久之形成了较为封闭的系统,学校、学生、家长、社会之间缺乏有效的沟通与交流。处在封闭环境下的学校,不能很好地了解社会需求,造成资源的浪费,与新时期对高中教学管理改革的要求不相符。
2.高中教学管理缺乏民主。传统高中教学管理比较注重用严格的纪律约束被管理者,形成金字塔式的管理组织结构,校长、教导主任、年级主任、教师有着明确的层级。这种结构下,从纵向看,管理者与被管理者是上下级的领导关系;从横向看,教师之间各自担当自己的责任,缺乏相互间的沟通与合作,不利于良好人际关系的塑造,也不利于解决共有的问题。高中生正处在叛逆期,对严格的纪律有着天生的叛逆精神,在这种体制下,他们的兴趣、目标常常被忽视,如果处理不当,可能致使学生的行为影响教师教学,课堂教学效果不理想,很难实现教学管理的目的。
二、新时期高中教学管理工作改革与实践的途径
1.更新教学管理理念。为了提高高中教学管理水平,高中应深入推行课程改革,全面落实课改方案,保障学生完成所规定的各门课程的学习。新课改指出,教学管理要注重以人为本的理念,注重教学管理的人性化,并把这种理念贯穿到教学的各个环节。教学管理中,以人为本就是以学生为中心,注重学生的发展,这就需要教师深入了解学生,走近学生,建立融洽、平等的师生关系,培养学生正确的人生观、价值观。因此,新课改下的教学管理可以考虑部分公开,部分单独谈话、单独告知的方式,这样既能体现对学生的尊重,又能让学生感觉到教师的关心,愿意对教师敞开心扉。同时,课堂上教师要多关注学生的具体情况,多采用鼓励肯定方式,对学生存在的不足用适当的方式指出,从而调动学生的积极性,提高教学效率。如果教师以绝对的权威者、支配者出现,对成绩较差的学生讽刺挖苦,势必会激发学生的逆反心理,挫伤学生学习的积极性。此外,要端正工作态度,牢记高中工作的中心是教学工作,其他一切工作都要围绕教学展开并服务于教学工作。要坚持德育为首位,教学为中心的原则,使教学管理工作走向规范化、科学化,提高教育教学质量。
2.完善教学管理制度。“无以规矩不成方圆”,对高中教学来说,教学管理制度是高中办学的“规矩”,良好的教学运行机制就是“方圆”。因此,建立健全的各项教学规章制度和监管体系,是高中教学管理走向制度化、规范化,形成学校自我管理、自我发展的基础。同时,执行教学管理制度是提高教学管理水平的重要环节,完善教学管理制度是一项系统而复杂的工作,涉及到学生的考勤、考试、奖惩措施、学籍管理等各个环节。对教师来说,除了要遵守学校的各项规章制度外,还要不断创新教学思路,提高自身业务水平,这是对教师内在要求的“软制度”;对学生来说,要强化学生的学习纪律、道德素养等,通过严格落实、严格考核、严格奖惩、严格把关等环节促使学生遵循各项规章制度,确保规章制度完整、有效的落实。这是教学管理改革顺利进行的保障,也是进一步优化教学改革的基础,同时还能为教学管理的实践提供强有力的支持。
总之,教学管理是一项非常重要的工作,关系到学校的办学质量。同时,教学管理工作涉及到教师、学生、教育管理者、制度、执行效果等,因此又是一项系统、复杂的工作。从教学管理实践来看,仅靠刚性的制度或者柔性的管理是难以达到效果的,只有刚柔相济,才能提高教学管理水平。
参考文献:
[1]熊华英.如何加强和改善高中教学管理[J].咸宁学院学报,2011(4).
[2]梁国就.高中新课程理念下的教学管理[J].广东教育,2009(1).