官员离任，下属心态万千

作為县委办主任，李浩第一时间得知了县委书记将升任副市长的消息。他激动，更有些焦躁。他焦躁的是，伯乐走了，自己的县委常委还有戏吗？他本有机会直接跻身县委常委，但当时要考虑的人太多，李浩只能暂时“委屈”一下。在那段“离别期”里，李浩曾抱有希望——书记能否利用离开前的这一段时间，把自己的事情解决了。然而，这名即将出任副市长的县委书记直接摇头拒绝。书记说，这段时间突击提拔干部，影响不好。

两年后，趁着换届，李浩终于成为副处级干部。不过职位是县人大常委会副主任。那名高升为副市长的原县委书记，1年后就成为市委常委、宣传部长。李浩称，自己能解决副处，对方还是出了不少力的。

李浩说，县官不如现管。原来的书记步步高升，看似影响力犹在，但在很多事情上，毕竟不如当一把手时来得方便。“县官不如现管”，的确是官场中的普遍心态。正是基于这种心态，在官员离别期，哪怕是升职了，原来下属对其的评价也会更放得开。在一次饭局上，有人提到即将升任县委书记的现任县长，在座的林业局长闭口不言。而提到即将升任某地级市副市长的县委书记，这名局长的话多起来，“真不知他是怎么混到副厅的”。

一名已退休的正处级官员介绍说，遇到官员离任，下属最关心的事，其实就是谁来继任。在探听消息方面，各路人马各有各的神通。打听到确切的继任者后，下面的事，就是如何给新领导留下好印象。

媒体上经常出现这样的新闻：某个贪官出狱后，受到昔日部属夹道欢迎……对此，刘文广是不大相信的。刘文广在两个县担任县长，又在县委书记任上干了4年。后来回到市里担任财政局长，直至退休。刘文广的感受是，别说入狱，就是正大光明退休，周围那些小人也会立刻消失。最近，刘从局长岗位上转到二线，还未退休，但那些对他恭敬有加的人又少了许多。

不过，并非所有退居二线的人都如刘文广一般遭遇。曾和刘同个班子的县委副书记，年初刚刚当选县政协主席。“他是土生土长的实力派，门生多。就是现任县委书记见了他，也得礼让三分，别说其他部门领导了”。摘自《廉政瞭望》