官兵眼里的新成效

☉王宾

·风向标·

官兵眼里的新成效

☉王宾

教育实践活动以来呈现的一些新变化，官兵看在眼里，乐在脸上，甜在心里。大家都讲，这些都是从反“四风”、正作风破题带来的明显成效。这里，谈谈官兵的三种反映。

逢年过节轻松了。作风建设看过节，过节好则风气正，如果节过不好，肯定是风气上出问题了。一些官兵直言道，现在过节不再为请吃、送礼、拜年犯愁了。以前一到过节就纠结，先去谁家后去谁家、带土特产还是带礼品，简直伤透了脑筋。现在上级有规定了、领导不让去了，去了也进不了门，甚至还会留下不好的印象。尤其是现在逢年过节各级都会出台一些禁令，为部队过简朴节立规矩、上保险。官兵普遍反映，过节少了吃吃喝喝，少了繁文缛节，少了铺张浪费，很轻松、很节俭、很祥和。

关键时刻不跑了。以前每逢干部调整、士官选晋、评功评奖等所谓的关键时刻，打招呼的多，举荐说情的多，汇报思想的多。去年以来，各级通过健全考核评价机制、严格选人用人程序等一系列措施，牢固树立靠素质立身、凭实绩进步的鲜明导向，一些勤学苦干的尝到了甜头，一些不学不干的也吃了苦头。每次调整配备干部，明显感到接天线的少了、接地气的多了。一些干部也反映，如今敏感事务不敏感了、也公平公正了，只要把自己交给组织，脚踏实地干工作，有所作为、群众公认，不用上窜下跳、不用跑要找送、不用胡思乱想，就会得到组织的信任，就能成长进步。

日常交往纯洁了。俗话说，最难过的关是人情关，最难还的债也是人情债，要想“卡”住不合适、不必要的应酬，就要扣紧自己的“人情网”。客观上讲，以前有的官兵好面子，喜欢摆阔气、玩大气，热衷于交往应酬，习惯在酒桌上叙友情；有的认为朋友多是面子、交际广是能力，交往太滥、不分良莠。特别是各种名目繁多的婚丧嫁娶，重礼金、轻礼仪，重人情、轻感情，搞得基层官兵苦不堪言。一年多来，这种现象明显好转。一些干部家属讲，现在下班老公回家吃饭的多了，外出交往应酬的少了。这“一多一少”恰反映出群众对加强作风建设的期盼和赞同。

【作者系新疆军区干部处副处长】