●内江市中区就业局最近组织举办了创业提升培训班,62名学员主要是黄桷井商城、黄桷井机电市场的个体工商户。区就业局与工商部门协作配合,重点针对个体工商户宣传就业创业政策,提升经营管理能力,以创业促进就业。此次举办的创业培训提升班,为巩固和发展个体私营企业,为内江打造“省级创业型城市”起到了积极的推动作用。
本刊通讯员
●泸州市新农保工作取得突破性进展。2012年,该市通过加强基层平台建设、确保养老金发放、加大宣传力度三项有力措施努力扩大新农保覆盖面,截至年底,全市农村居民参保达147.29万人,已覆盖全市80%的应参保人群;领取养老金人员57.98万人,月发放养老金3469.55万元。
周涛
●为切实加强基层劳动保障队伍专业化建设,全面提高劳动保障协理员的政策水平和业务能力,充分发挥基层平台在促进就业社会保障工作中的重要作用,乐山市人社局最近在沐川县举办了基层劳动保障协理员专题培训,各乡镇、社区、村劳动就业和社会保障服务中心所(站)负责人和劳动保障协理员共230多人参加培训。此次培训对就业政策、职业培训、农民工维权、信息化建设、劳动保障法规、调解仲裁、公共就业服务核心业务等做了详细讲解,并对基层劳动保障协理员进行了计算机操作培训。
本刊通讯员
●大英县隆盛镇城乡居民养老保险工作做到“六到位”,取得了实效。一是认识到位。全镇领导干部提高对政策的理解,增强紧迫感和责任感,将城乡居保工作列入本镇经济社会发展规划和年度目标管理考核体系。二是组织到位。镇党委、政府统一部署,根据实际情况给各村下达目标任务。三是培训到位。积极组织业务经办人员、总支干部、各村支书主任、协办人员等进行专题培训,明确操作标准,规范业务流程。四是宣传到位。组织政策宣讲团进村入户,深入田间地头,为农民解疑答惑。五是责任到位。建立健全领导包片、镇干部包村、村干部包组的责任机制,完善以村支书为第一责任人的目标考核制度。六是监督到位。在行政监督的基础上,强化社会监督,确保养老资金在阳光下运行。目前,全镇60岁以下参保缴费人员10200人,60岁以上有4200人已领到基础养老金,圆满完成年度目标任务。