以人为本 切实加强基层思想政治工作

2013-08-15 00:54张裕笛
山东工业技术 2013年14期
关键词:职工群众关心岗位

张裕笛

(陕西省通达公路建设集团公司,陕西 西安710054)

1 以人为本是基层思想政治工作的出发点、着力点

基层思想政治工作坚持以人为本,就是把群众作为思想政治工作的根本。准确把握群众的思想动态和外在表现,促进其全面发展,与基层共同成长。思想政治工作说到底是做人的工作,坚持以人为本,既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。 这一重要论述,既揭示了思想政治工作的本质要求,又提出了思想政治工作的方法与途径,也为我们基层党务工作者指明了工作的方向。党的十七大报告指出∶科学发展观的核心是以人为本。以人为本之所以是科学发展观的核心,其内涵包括了∶以人为本是历史唯物主义的一项基本原则;以人为本是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现;以人为本全面回答了科学发展观的一系列基本问题;而基层思想政治工作的首要任务是贯彻落实科学发展观, 促进科学发展、和谐发展,那么作为发展之本的“人”,便是我们基层思想政治工作的出发点和着力点。

1.1 尊重群众是做好基层思想政治工作的前提

受尊重是人的最基本的需要之一,是人的一项基本权利,是人的尊严的外在体现,是现代基层人际关系平等的要求。从法权上看,尊重人,就是对人的经济、政治、文化、社会等各项权利的尊重,对人的个性的尊重。 从态度上看,尊重人就是要理解人、信任人、感化人。 实践中,我们在认真做好思想政治工作的同时, 注重确立群众的主体地位,尊重他们的能动性、自主性和自觉性。使思想政治工作的过程,真正成为引导群众自我认识、自我发展、自我提高、自我完善的过程。

1.2 理解人是思想政治工作的基础

被理解是人的一种内在需要,是希望被尊重的一种表现和心理要求,人的社会属性及社会关系,决定着群众对基层理解的渴望。 因此,在基层思想政治工作中,针对不同的对象应尽力给予必要的关心和理解,是十分重要的,是做好思想政治工作的前提和基础。 在信息化、全球化、市场化的大背景下,基层群众的思想理念、思维方式、工作方式和生活方式已经发生了和正在发生着巨大而深刻的变化。人与人不可避免地发生这样那样的矛盾,而思想政治工作的任务之一,就是化解这些矛盾。工作中,我们注意把握群众的言行,深入细致地分析其真实的思想状况,了解其心理过程与矛盾的源头,在充分理解的基础上,有针对性地进行思想沟通、解疑释惑,并从换位思考的角度,将心比心,以心换心,切实帮助群众解决力所能及的难点与热点、工作与生活等实际问题,确保群众队伍的相对稳定和基层经济、安全生产的平稳发展。

1.3 关心人是思想政治工作的有效切入点

被关心是人的一种情感要求。 基层思想政治工作不仅要理解人,还要以情感人。 实践中,我们注重立足于现有条件,积极主动,满腔热忱,千方百计地从基层物质和精神两大方面进行全方位的关心,特别是对工作在一线的、家在外地的、离休老干部、新大学生等进行人文关怀,帮助他们办实事、解难事、做好事。并坚持“雪中送炭”、“帮困济难”等实事工程,注重在政治上引导,业务上指导,生活上关爱,心理上疏导,做到急群众所急,想群众所想,使关心人成为日常思想政治工作的有效切入点。

1.4 帮助人是思想政治工作的关键点

尊重人、理解人、关心人最终落实到帮助人,群众一般均通过与个人切身权益相关的实际问题的解决,来理解党的方针政策,感受党组织的关怀与温暖的。 因此,工作中我们注重把思想政治工作与解决个人实际问题有机结合起来,注重在解决思想问题的过程中解决实际问题,在解决实际问题的过程中解决思想问题,做到既讲道理又办实事,并在办实事中充分发挥思想政治工作的价值功能。尽心尽力做群众看得见、摸得着、得实惠的实事。 当然在日常工作中,不同的群众其心理需求及所面临的困难和实际问题是不同的,这就需要我们党务与思想政治工作者,坚持原则,分析思考,抓住主要矛盾,只有真正掌握了群众的实际情况,基层思想政治工作才有针对性、有效性,帮助群众才能帮到实处, 起到心理疏导和人文关怀的作用。 才能使思想政治工作“虚事实做”,产生“磁场效应”,凝聚群众人心,推动各项工作,促进基层发展。

2 以人为本是基层思想政治工作的落脚点与归宿

在实践中,我们注重牢牢抓住“以人为本”这根主线,从抽象的、一般的“事务型”,转向具体的、务实的“有效型”,思想政治工作往往带有鲜明的基层烙印,特别是学习实践科学发展观主题活动的开展,使基层思想政治工作进一步拓展了创新的空间和有效载体,我们不妨从以下方面加以关注和着力。

2.1 应着力于岗位的关注

岗位是一个生存枢纽,岗位也往往会成为群众思想问题和不稳定因素的触发点,如岗位调整、岗位设置、岗位工资等。 实际上围绕岗位日常的思想政治工作,是基层最经常、最繁杂、最基础的思想政治工作,涉及到每个群众,思想政治工作就越具体,越琐碎。因此,我们必须真情投入,真诚关注,真办实事,必须从传统习惯的“造势式”向“渗透式”转变,以科学发展观为指导,以群众为本,坚持解决思想问题的及时性、艺术性,在润物细无声中达到春风化雨,在耐心细致中达到潜移默化,在感召激励中服务于群众、服务于基层的中心工作。

2.2 应着力于群众需求的关注

对基层思想政治工作来说,最忌讳的就是“官僚主义、脱离实际”,对群众的所思所想、所需所求全然不知,对群众的需求冷若冰霜,由此造成群众关心的,我们漠然视之,我们热衷的,群众冷然漠视。 长此以往,思想政治工作便会成为“二张皮”,和各唱各的调的“无用功”。 为此,我们必须坚持从群众需求出发,深入群众、深入基层,及时掌握群众思想动态,真正了解群众最直接、最关心、最现实的问题。进行“有的放矢”的心理疏导和人文关怀,让更多群众得到关爱和援助。

2.3 应着力于针对性、差异性的关注

加强思想政治工作的针对性,就必须看到不同的思想政治工作对象的差异性,思想政治工作的内容、形式、方式、方法就应该有很大的区别和不同。 有的需着重在宣传鼓动上下功夫,有的则需更多地在思想疏导、心理关怀、政治教育上下功夫。同时,由于内部的组织形式、层次、利益关系和分配方式的多样化,形成了多个不同的利益群体,不同群体的思想状况有着一定的趋同性,从而使不同群体的差异性表现得十分明显。 同样在对待一个相同的问题时,不同的群众往往会有诸种不同的答案和看法,有时甚至是针锋相对的。因此,基层思想政治工作不能“一刀切”,要不断主动适应多种变化,少一些千篇一律,多一些“对症下药”。

总之,思想政治工作是引导教育群众的工作,要求思想政治工作者必须要有很强的群众观念,要坚持从群众中来、再到群众中去的群众路线和基本工作方法。 要密切联系职工群众,深入职工群众,贴近职工群众,做职工群众的知心朋友,这样才能真正了解职工群众的所思所想,把握他们的思想脉搏,把工作做到职工群众的心坎上。 思想政治工作者在实际工作中要坚持群众利益第一的原则,真心倾听广大群众的意见或要求。 想问题、办事情应首先考虑是否符合广大群众的利益,是否为他们所接受、所欢迎,想方设法帮助群众解决实际问题,真心实意为职工群众服务。

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