李继铭 易晓阳 王正惠 尹红 夏永莲 赵鑫 薛凌
(成都军区昆明疗养院,650307)
着眼“六高”要求 构建具有鲜明军队特色的疗养文化体系
李继铭 易晓阳 王正惠 尹红 夏永莲 赵鑫 薛凌
(成都军区昆明疗养院,650307)
本文结合军队疗养院工作实际,以加强物质文化、精神文化、形象文化建设为抓手,着眼“六高”要求,积极构建疗养文化体系,并进行了探索与实践,体会到文化建设对疗养院建设有着积极的助推作用,并能有效地提高疗养院的核心竞争力。
疗养院;文化建设;管理
近年来,我院立足自身特点,着眼“六高”要求,大力加强疗养院文化建设,积极构建具有鲜明军队特色的疗养文化体系,推动了疗养院科学发展。先后被评为“全面建设先进团级单位”、“全军绿化先进单位”、“后勤训练先进单位”、“新闻工作先进单位”。
军队疗养院是我军卫勤保障力量的重要组成部分,是巩固和提高部队战斗力的重要力量。鲜明的军队疗养院特征,决定加强疗养院文化建设,必须把职责使命作为疗养文化的灵魂,把服务战斗力、保障战斗力、提高战斗力作为根本着眼点和归宿,把培养当代革命军人核心价值观、确保党对军队的绝对领导、确保疗养院建设发展的正确方向作为根本要求。近年来,我院立足使命任务,深化思想政治教育,坚持“姓军为兵”服务方向,突出“疗养康复、保健医疗、训练战备、应急保障”4个关键环节,高标准完成了各大军区师旅团主官疗养团、优秀基层军官疗养团、完成多样化军事任务功臣模范疗养团、维和、抗震救灾、航天员疗养团疗养保障工作,为军队离退休疗养人员提供了优质疗养服务。
近年来,我们始终坚持把疗养院环境建设作为构建疗养文化体系的基础工程,积极利用自身得天独厚的优质资源,注重疗养院文化主题和景观主题建设,对疗养环境进行了全面改造。采取在院内栽种名贵树木和花草,在醒目位置放置有文化氛围的“健康”景观石和标识牌,在绿树成荫的院内放置供疗养员休息观赏风景的座椅,幽静的小路旁设置“文化长廊”等;对各科室疗养楼、栽植的珍贵花木、建造的亭阁等,通过取名、请名人题字和作诗等形式,增强文化底蕴;在疗养楼过道、走廊、餐厅布置名画、名诗,以浓厚文化氛围,提高文化品位。形成了“以水为美、以山为骨、以史为蕴、以人为本”的疗养文化休闲长廊和集水榭亭阁为一体的景观林园,创造出文化视觉亮点,给疗养员在视觉、触觉、听觉和嗅觉方面带来美的享受,既增进了机体活力,又促进了机体早日康复[1]。
设施、设备作为疗养保障力的重要支撑,既是文化传播的载体,也体现着文化品位。近年来,我们高起点定位、高标准设计、高质量建设,大力推进设施设备升级。
3.1 加大投入,改善硬件服务设施 采取对外合作引资方式,依托军队、地方各类资源的集约优势,从全面改善硬件设施入手,先后投入数千万元,扒旧盖新,新建了融入景观与经济适用相结合的军职楼、大区楼、接待餐厅、疗养餐厅、公寓楼等,对各疗养区的食宿环境、供水系统、游泳池、理疗科、办公楼、体检中心等进行了全面改造,以发挥其良好服务功能。为了增强全院官兵的文化氛围,营造团队精神,我院先后投入大量资金,建立建设了荣誉室、党员活动室、棋艺室、书画室、学术报告厅、网络室、塑胶篮球场等文体活动场所,让官兵娱乐有场所、学习有平台。
3.2 配备先进的诊疗设备,提高服务诊疗质量 为提高疗养员、患者的诊疗质量,近年来,我院党委进一步解放思想,在经费紧张的情况下,坚持优先配置先进医疗设备,先后配置了核磁共振、CT、DR直接数字化成像X线摄影系统、多台进口彩色B超、进口全自动化生化仪等常规设备和布康超倍生物显微系统、多项心理记录仪、生物反馈治疗仪、心理测评仪等专科设备,医疗设备总值达7 000多万元,设备总体达到国内疗养院先进水平。为疗养院特色重点学科建设夯实了物质基础。
在疗养院的使命任务中,“疗”是基础、是重点。构建疗养院文化体系,必须把提高医疗救治水平作为文化建设的重要着力点。近年来,我院坚持人才兴院,突出内涵建设,全方位提高医疗救治水平。
4.1 加大力度“培” 采取选送40余名专业技术干部外出学习深造;邀请专家、院士来院进行职业化培训;选派基层管理者参加团队精神拓展训练,举办护士长骨干培训班,定期举办专业知识讲座等活动,利用疗养淡季,组织集中学习,安排外出进修;充分利用疗养院内部资源与社会资源,与地方高校联合办班等渠道,提高医务人员文化素养,提高技术水平。
4.2 拓宽渠道“引” 充分利用政策拓宽渠道积极引进人才、聘请军内外著名专家为我院“流动人才”;充分利用地方人力资源,聘用了375名医护人员。利用来我院疗养专家多的优势,为医务人员授课,不断开阔视野,接收前沿信息,为提高医疗救治水平创造了条件。
4.3 搭建平台“用” 坚持任人唯贤,不拘一格使用人才,先后有21名中青年骨干走上了科室领导岗位。
医德医风是疗养文化的重要表现形式。疗养院肩负着“平时保健康,战时保打赢”的历史使命,培育高尚的服务作风十分重要。我院党委时刻把理想信念教育、使命教育、医德医风教育贯穿于疗养院政治教育工作的始终,采取多种形式对医务人员进行教育引导,培育高尚的医德医风,构建和谐疗养院文化。
5.1 积极开展“向人民好军医学习”活动 立足实际,开展“昆疗微笑”活动[2],切实把真心相交、真情相融、真诚相待体现在疗养服务的各环节、全过程。
5.2 在回报社会中锻造医德医风 近年来,疗养院组织人员为社区医疗服务、为农村定期送医送药等活动;为汶川地震灾区、云南干旱地区捐款、送医、送药献爱心活动;主动前移保障服务窗口,大力开展体系部队医疗巡诊活动,先后派出体检、心理干预、保健康复医疗小分队40余批次,深入基层连队和哨所开展上门服务活动,为官兵提供健康查体、健康咨询等服务,受到当地政府、群众以及部队上级机关的高度评价,《解放军报》、《战旗报》,云南地方报纸等多次进行了报道。
5.3 多措并举,纯洁医德医风 发挥纪检监督职能,定期检查督导;设定意见箱、举报电话,及时发现处置违规违纪人员;聘用医德医风监督员,构建全方位监督网络;组织医务人员参加各类先进事迹报告会、优秀基层军官疗养团座谈会,弘扬正气,树立典型,激发了事业心责任感。
人文精神既是疗养院职责所在,也是疗养文化的本质要求。近年来,我院牢固树立“以人为本”的服务意识,在疗养和医疗服务过程中,始终秉承真心相交、真情相融、真诚相待的服务理念,着眼疗养员个性化需求,不断完善细节服务,在服务程序、服务内容、服务技能上进行细化,推动了服务质量的全面提升,服务满意率达99%以上。
6.1 坚持“三个一切”的服务宗旨[2],提升服务标准 为强化全院人员的服务理念和服务意识,培养“仁爱”精神,提高服务质量,我院先后开展了“创建优质服务年”、“深化优质服务年”、“优质服务达标年”、“优质护理服务示范工程活动”等主题活动。要求所有工作人员在服务过程中始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”的“三声”服务;“多问候一点、多沟通一点、多服务一点、多帮助一点”的“四多”服务以及“落实入院手续有人办、体检理疗有人引、景观治疗有人陪、遇到困难有人帮、出院有人送”的“五到位”全程优质服务。彰显出“一切为了疗养员、为了疗养员一切、为了一切疗养员”的服务内涵。通过一系列的文明服务规范,促进了职业道德养成,提升了服务品质,确保了疗养效果。
6.2 积极构建特色服务,打造疗养品牌 近年来,我院积极构建疗养服务新模式[3-4],不断完善细节服务、实行精细服务。①着眼疗养员尊重需求,在服务程序、内容、安全上精细化。②着眼疗养员保健需求,在健康教育方式、方法上精细化。我院以提高疗养员保健知识与技能水平,增强自我保健能力,提高整体疗养效能为目标,进行以保健、营养、心理知识教育为主,以自然、人工与社会心理疗养因子,对疗养员施以综合的保健指导和康复治疗为辅,以达到“一次疗养、终身受益”为目的的新型疗养模式。采取制定并实施保健方案、定期讲授保健知识、心理因子测评、亚健康检测等方法,利用疗养因子实施临床康复技术与心理、社会干预等方法推行整体疗养,取得良好效果。③着眼疗养员个性需求,在服务文化上求细。近年来,我院从传统的民俗文化中丰富疗养服务新内涵[5]。利用疗养院优美的自然环境、丰富的人文景观、舒适宽松的疗养场所和丰富多彩的旅游资源,开展景观文化疗养;利用疗养院驻地四季如春,空气湿润,植被完好,负氧离子丰富的特点,成立体疗室,由专人负责教太极拳、八段锦、健身益气八法等运动文化疗养;结合云南少数民族聚集,能歌善舞的传统,积极开展音乐文化和广场文化疗养;利用当地盛产的三七、天麻等药材,广泛开展药膳服务,打造饮食文化疗养,突出了疗养服务特色[6],彰显了疗养文化内涵。
在构建“六位一体”的文化体系实践中,我们体会到,文化建设与疗养院的发展是相互作用、相互影响、相互渗透辩证统一关系。疗养院文化对内起着导向、凝聚和规范作用[7],对外起着扩大宣传、树立形象和品牌作用。疗养院文化建设是疗养院管理的高端形式和发展的必由之路。抓好文化建设既是加快疗养院发展的基础工程,又是提升疗养服务质量的动力源泉。通过传承优良传统,创新文化形式,拓宽文化载体,丰富文化内涵,逐步在全院官兵、职工中形成了身为“昆疗人”的高度荣誉感,实现了文化自信;通过文化环境熏陶,抓点滴养成,自觉践行各项规章制度,形成了文化自觉;通过保健、康复疗养、教学、科研等具体工作实践,最大限度地发挥了文化软实力的不可替代作用,提高了疗养院核心竞争力,促进了疗养院又快又好的发展。
[1]张瑞欣.疗养院康复性园林建设的思路[J].解放军医院管理杂志,2011,18(10):994-995.
[2]易晓阳,喻建武.大力弘扬“昆疗微笑”全面提升服务质量[J].西南军医,2009,11(2):308-309.
[3]赵永光.军队疗养院建设思考与实践[M].北京:人民军医出版社,2009:97-105.
[4]巨海燕.实施“3H”护理服务模式的效果评价[J].中华护理杂志,2006,41(8):732-734.
[5]易晓阳.军队疗养院现状与发展探讨[J].西南军医,2011,13(5):946-947.
[6]易晓阳.新时期军队疗养院建设与发展的思考[J].中华保健医学杂志,2012,14(1):61-62.
[7]蔡华勤.提升文化软实力 推进医院高质量跨越式发展[J].解放军医院管理杂志,2009,16(2):119-120.
1005-619X(2013)05-0404-02
2013-02-25)