我国长跑项目竞技后备人才群体分布特征研究

骆学锋

(洛阳师范学院 体育学院，河南 洛阳 471022)

田径是我国的潜优势项目，而长跑是其中的绝对优势小项，尤其女子长跑曾经保持着较高的整体水平(统计结果显示［1］，1984－2008 年奥运会中女子长跑项目共夺得5 枚奖牌，占我国全部田径项目15 枚奖牌总数的33.3%，金牌数则占全部田径金牌的40%)。但是，在近3 届奥运会上成绩出现滑坡，与世界田径水平产生差距。

有关竞技人才的研究成果较为鲜见［2－5］，且均未明确给出竞技人才的定义。结合前人研究成果［6－7］，可见狭义的竞技人才是指“在身体、心理上具有运动能力潜力，正在接受科学、系统的训练和参与运动竞赛，具有取得优异成绩可能性的后备和现役运动员”，广义的竞技人才应该包括“参与竞技体育选材、训练、竞赛、管理全过程的运动员、教练员、组织和管理人员”。

1 研究对象与方法

1.1 研究对象

1.1.1 我国长跑项目优势省份分布特征，我国长跑项目青少年运动员执教教练员一般情况，以及优秀青、少年长跑运动员的人数、性别、年龄、专项、地域等分布特征。

1.1.2 结合教材定义［8］和2009 年“全国青少年田径锦标赛”、“全国中学生暨体育运动学校田径锦标赛”两项赛事中的长跑项目设项(所研究青少年长跑项目应该包括3 000 m、5 000 m 和10 000 m 三项，成人长跑项目应该包括5 000 m、10 000 m 两项)。

1.2 研究方法

1.2.1 调查法

分别在2009 年北京全国少年田径选拔赛、西安中长跑项目奥林匹克高水平后备人才训练营、宜春全国青少年田径锦标赛、南充全国中学暨体育运动学校田径锦标赛中，及2009 年5－7 月山东省体校跟队追踪调研期间进行问卷的发放与回收(见表1)。问卷包括长跑项目青少年运动员执教教练员和青少年长跑运动员两个部分。就问卷的内容结构，先后进行两轮次的19 位专家访谈，结果显示该问卷具有较高的效度。此外，使用“分半信度”法对问卷信度进行测评，分半信度系数值为0.81，说明该问卷具有较好信度水平。

表1 调查问卷发放与回收情况统计表

1.2.2 数理统计法

运用Excel2003，对问卷调查结果、2005－2008 年《中国田径年鉴》运动员注册、2004－2008 年全国长跑项目优势省份等相关状况进行统计分析。

其中，将2004－2008 连续五年的全国田径5 000 m、10 000 m 和马拉松等3 个项目前20 名成绩(资料来源于《田径》杂志)进行统计(见表3)，统计出各省份长跑项目总分值和频次作为研究变量。统计过程如下:1)成绩按21、19、18、17……4、3、2、1 的标准进行赋值，统计出总分;2)前20 名进入1 人，频次记作“1”，进入2 人，频次记作“2”，统计出频次;3)积分相同时，频次高的省份排名靠前;4)表中数字代表积分和和频次，优势省份仅显示前6 名。

2 结果

2.1 我国长跑项目青少年运动员执教教练员基本情况

年龄分布调查结果显示，84.1%的教练员处于30～50 岁的年龄段。学历分布调查结果显示，本科学历为68.3%，而研究生学历仅占7.9%。职称分布调查结果显示，初中级职称占76.2%，高级职称占19%，而国家级职称仅占到4.8%。执教年限分布调查结果显示，执教11 ～20 年的占25.4%，6 ～10 年的占44.4%，而5 年以下的占到20.6%，21 年以上的仅为9.6%。

表2 我国长跑项目青少年运动员执教教练员基本情况统计表(n=63)

教练员履历统计结果显示，有过专业训练履历的占65.1%，体育院系毕业的教练员为11.1%，体育院系进修性质的占23.8%。“教练员应该拥有专业训练履历”的观念在我国根深蒂固，导致了高校、科研院所等专门从事体育理论研究的专业人员很难进入教练员行业。

2.2 我国长跑项目青、少年运动员人才群体分布特征

2.2.1 我国长跑优势省份分布特征

表3 2004－2008 年我国长跑项目优势省份统计表

统计结果显示，2004－2008 年我国男子长跑项目优势省份前6 名分别是云南、山东、甘肃、内蒙古、青海和江苏;女子长跑项目优势省份前6 名分别是辽宁、甘肃、江苏、山东、火车头体协和河北;我国长跑优势项目省份(男女综合后前6 名)分别是云南、山东、甘肃、辽宁、江苏和内蒙古。

2.2.2 我国优秀青年长跑注册运动员性别、年龄分布特征

表4 2005－2008 年我国男子青年(16－21 岁)运动员注册情况表

表5 2005－2008 年我国女子青年(14－18 岁)运动员注册情况表

表4 和表5 统计结果显示，田径运动员注册总数均值男子为2 734 人，女子为1 949 人，女子大大低于男子，男、女各年度间离散度均偏大;青年男子田径运动员注册人数均值为2 200 人，占男子田径运动员注册总数的80.1%，女子均值为1 084 人，占女子注册总数的55.6%，各年份间离散度男、女均较大，注册数量和相对比例女子大大低于男子;长跑项目注册人数均值男子为227 人，女子为146 人，各年份间离散度不大，女子注册数量和相对比例大大低于男子;青年长跑运动员注册人数均值男子为185 人，占男子长跑注册总数的81.5%，女子均值为75 人，占女子长跑注册总数的51.4%，同样青年女子长跑运动员注册数量和比例大大低于男子。

表6 2005－2008 年我国长跑项目注册分布情况表

表6 统计显示，长跑项目注册分布中，绝大部分填报的专项是5 000 m。各项目人数均值统计结果显示，男子5 000 m 占总数的84.1%，女子5 000 m 占总数的82.2%，男子10 000 m 占总数的12.3%，女子10 000 m 占总数的11.0%。

2.2.3 基地少年中长跑运动员性别与年龄结构特征

对中长跑2009－2012 年奥林匹克高水平后备人才训练营中25 个基地和4 个非基地共571 名优秀少年运动员性别、各年龄人数、地域等进行统计。其中男子186 名，占总数的32.6%;女子385 名，占总数的67.4%，女子人数明显高于男子。表7 为基地少年中长跑运动员年龄结构特征表，其年龄分布于10 ～16 岁之间，其中11 ～14 岁之间的运动员549 人，占总人数的96.1%，不同年龄运动员人数从高到低排序依次为:11 岁、13 岁、12 岁、14 岁、15 岁、10 岁、16 岁。

表7 基地少年中长跑运动员年龄结构特征表

2.2.4 基地少年中长跑运动员地域分布特征

“田径人才的分布规律无法超越人种、环境和自然气候等一系列自然界的‘适者生存’一般规律”［10］。对田径运动员地域分布特征展开研究，探寻地域和项目分布之间的相互制约规律，能够为项目发展战略的制定和运动员选材提供理论依据。

图1 我国少年优秀中长跑运动员地域分布特征统计

从图1 可以直观地看出，少年中长跑后备人才基地(数据来源:2009 年西安中长跑后备人才训练营)分别为广西、贵州、青海、新疆、甘肃、江西、内蒙古、河北、陕西、安徽、上海、湖南、吉林、黑龙江、山东、河南、云南、辽宁、江苏共19 个省市区域。

在基地所属19 个省市区域中，吉林、黑龙江、山东、河南、云南、辽宁、江苏等7 省市区域的运动员共计378 人，占总数的66.2%;广西、贵州、青海、新疆、甘肃、江西、内蒙古、河北、陕西、安徽、上海、湖南等12 省市区域的运动员共计193 人，占总数的33.8%。

3 讨论

我国长跑项目青少年运动员执教教练员一般情况统计结果表明:

3.1 教练员年龄分布较为合理，处于年富力强的年龄段，拥有着良好的身体条件和社会知识经验。

3.2 少体校基础训练阶段处于我国传统三级训练体制的最低端，在竞技体育资源向高端集中的“举国体制”中［11］，教练员人才群体职称层次较低，必然会限制其整体执教水平。这和左琼等(2009)提出的“教练员‘国平中多基层少’，不利于竞技体育后备人才培养”［12］观点基本相一致。

3.3 教练员群体以本科学历为主，高学历数量较少，这会在一定程度上限制教练员理论水平和科研素养的提高，需要更多的高学历人才进入教练员群体。

3.4 执教年限在10 年以下的教练员占调查总人数的65%，整体偏短。青少年阶段的基础训练能够影响到由个人基因类型所决定的应有潜力水平，其训练的精细度和重要性丝毫不逊于位于塔尖的国家队。因此，必须通过政策的导向和偏重，来吸引具有丰富执教经验的教练员进入少体校。

3.5 尹军等(2000)提出“优秀教练员须拥有运动训练学和专项等核心知识，以及专项基础知识、选材知识、营养保健知识、外语和计算机等辅助性知识”［13］，在我国“体教分离”的训练体制状况下，就很难满足教练员获取这些知识的现实条件。因此，必须保障教练员培训教育的客观条件，并在其任用根源上逐步进行改革，从而使非运动员出身的高校、科研院所人才更容易进入教练员行业。

2005－2008 年我国田径及长跑运动员注册基本情况表明:2007 年注册最小年龄为15 岁，其他年份均为16 岁，这导致了各年份间的注册数量产生波动;我国青年长跑运动员群体波动较大，队伍稳定性差，青年(14 ～18 岁)女子长跑运动员注册数量逐年递减，直接威胁到潜优势项目的人才储备;进一步突出“凤飞策略”是我国长跑项目的总体发展战略［14］，女子长跑运动员注册数量大大低于男子不符合项目发展的战略重点，需要引起有关管理部门的重视。青年女子长跑运动员相对比例大大低于男子，是由于处于初级专项和专项提高阶段的女子长跑运动员数量较少，而成年训练阶段运动员数量较多造成的，说明女子长跑后备人才分布不均衡，另一方面是由于女子长跑运动员进入初级专项阶段的年龄较早，而最低注册年龄未考虑性别差异，女子注册年龄线偏高。

2005－2008 年我国长跑项目注册分布情况表明:长跑运动员填报专项时存在误区，缺乏指导，存在着一定盲目性，导致各项目分布极不均衡;3 000 m 作为青少年项目，在成人项目注册中是不存在的，这说明少数教练员对长跑设项不甚了解，而且注册管理中缺乏指导，造成注册中专项填报的混乱。

基地少年优秀中长跑运动员年龄分布结构特征表明:少年优秀中长跑运动员绝大多数为11 ～14 岁。而许世岩(2005)提出“长跑基础训练阶段男子应该为11～16 岁，女子应该为11 ～14 岁”［9］，这说明基地少年优秀中长跑运动员的年龄结构是非常合理的。中长跑少年优秀运动员数量中，女子(67.4%)相对比例明显高于男子(32.6%)，这和表4，表5 中所统计的一线长跑运动员中，女子相对比例大大低于男子形成了鲜明的对照，这说明相关部门认识了女子长跑项目的潜优势地位，并在后备人才培养中开始重视。

2004－2008 年全国长跑项目优势省份统计结果表明:云南省是我国男子长跑项目的绝对优势省份，辽宁省是我国女子长跑项目的绝对优势省份，但是云南省女子长跑项目以积分146(20)仅排名第7 位，辽宁省男子长跑项目以积分78(7)仅排名第10 位，由此可见，云南和辽宁两省的男女长跑项目发展不均衡，不具有长跑项目整体优势。长跑项目优势省份的比较中，山东省男子位列全国第2，女子位列全国第4，甘肃省男子位列全国第4，女子位列全国第2，山东和甘肃两省的男、女长跑项目发展较为均衡，具有明显的整体优势。

我国优秀少年中长跑运动员地域分布结构特征表明，19 个省市区域少年中长跑运动员人数百分比由小至大依次为:广西﹤贵州﹤青海﹤新疆﹤甘肃﹤江西﹤内蒙古﹤河北﹤陕西﹤安徽﹤上海﹤湖南﹤吉林﹤黑龙江﹤山东﹤河南﹤云南﹤辽宁﹤江苏，后备人才大部分分布于江苏、辽宁、云南、河南、山东、黑龙江、吉林等7 省市。这和我国长跑优势省份分布统计结果大体一致，相对优势省份地位而言，甘肃、青海、内蒙古、河北的长跑竞技后备人才偏少。

此外，基地大部分位于东北、西北、华北等中高纬度地区，海拔高、温差大、气候干燥，适于开展中长跑运动;贵州、广西、新疆、青海、甘肃等经济欠发达地区，也适合开展对训练条件要求不高的中长跑运动;江苏、上海、湖南等区域气候潮湿、闷热，会对训练造成一定不利影响，但由于经济相对发达，训练保障较好，所以中长跑项目在这些省份也有所开展。

4 结论和建议

4.1 青少年执教教练员人才群体年龄分布尚合理，高职称和高学历人才比例不高，执教年限偏短，大部分为专业运动员出身，从而制约了教练员的任用和整体素质的提高。

4.2 青年长跑运动员人才群体波动较大，队伍稳定性差，女子长跑运动员注册数量逐年递减，会对我国潜优势项目的人才储备造成不良影响;青年女子长跑运动员相对比例大大低于男子，且年龄分布不均衡，女子注册最低年龄限制线偏高，没有考虑到性别差异;长跑运动员注册专项时存在误区，缺乏指导，导致各项目分布极不均衡。

4.3 我国优秀少年中长跑运动员人才群体年龄结构合理，女子运动员比例符合战略发展重点;多分布于中、高纬度的东北、西北、华北，以及经济相对发达，训练保障较好的地区;相对于优势省份的地位而言，甘肃、青海、内蒙古、河北等省份的中长跑竞技后备人才偏少。

4.4 通过政策导向和偏重，在教练员任用上逐步进行改革，使非运动员出身的高校、科研院所人才更容易进入少体校。建议设置正确的职称评定和学历进修导向，使教练员培训教育规范化，从而提高教练员的整体素质。

4.5 针对我国青年长跑运动员人才群体分布中存在的问题，降低女子长跑项目注册年龄限制标准，扩大女子运动员人才群体的规模及比例，使参与长跑各项目人数分布保持均衡，重新审视我国田径项目的战略发展重点，从宏观上进行指导和控制。

4.6 根据各长跑优势省份的地位，以及男女项目发展的特点，选择适合本省份经济、地域、气候条件的长跑项目;甘肃、青海、内蒙古、河北等省份应该在战略上重视长跑项目的优势地位，增加长跑项目人才群体的规模和数量。

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