影响企业统计数据质量的原因分析与应对策略

宫向明

企业统计是统计工作的基础环节，是企业管理的重要组成部分，也是企业进行科学决策的重要基础。近年来，国家统计局通过推进“四大工程”建设，实施“企业一套表”改革，切实提高企业统计数据质量，更好地为政府宏观调控服务。

一、影响企业统计数据质量的原因分析

（一）对统计工作缺乏应有的重视，企业统计服务职能不能充分发挥

一是企业往往对统计工作缺乏正确的认识，认为统计工作只是为政府及上级部门服务的，使得统计工作没有受到应有的重视。二是企业在统计方面的投入比较少，对统计数据的质量要求也不高，有些企业甚至没有成立专门的数据统计部门，把统计工作简单化。三是企业重会计轻统计的现象普遍存在，统计人员大多为会计兼职，没有精力对统计数据进行必要的分析、整理，不能为领导决策提供横向和纵向的对比数据资料，统计数据的质量和使用价值被消弱。

（二）相关规章制度不健全，基础工作较差，导致统计数据质量不高

有相当一部分企业没有建立规范的企业统计制度，一些统计指标难以准确按照统计制度的具体要求来计算填报。一是部分企业统计台账和原始记录不健全，企业统计数据数出无源，填报统计指标的随意性较大，数据质量不高。二是一些单位虽建立了统计台帐，但记录不完整、不准确，经常出现一些低级错误。三是有些填报单位怕“露富”，害怕增加税费，不说实话，不报实数，支持配合程度不高，所报送的报表经不起推敲，出入较大。

（三）统计队伍不稳定，业务素质有待提高

一是统计人员的频繁变动影响统计数据质量。统计人员变动导致对业务不熟，对统计指标的含义以及统计口径、统计范围和计算方法一知半解，上报的报表往往容易出错，数据质量很难得到保障。二是统计人员兼职较多，缺乏必要的业务培训。尤其是基层统计人员缺乏统计知识的更新，对统计指标理解不清、不透，导致统计数据差错现象时有发生，使统计的原始数据存在先天性的缺陷。三是部分统计人员积极性不高，责任心不高。这样就影响了整个统计队伍的素质，造成了统计工作的被动，从而对统计数据的质量也产生一定的影响。

（四）统计核算中出现技术性差错

由于认识能力、工作方法、统计制度和企业环境等客观因素限制，存在统计信息与实际经济运行过程脱节的现象。在报送时间上有的报表报送时间过早，财务数据无法提供；有的是对统计指标涵义的理解不同，漏报或虚报统计数据；还有的是在抄录、计算、汇总和填报过程中出现笔误等，这些都会造成技术性误差。此外，在数据整理环节，由于计算差错、指标口径有误或计算公式有错也会导致统计数据产生差错；在数据的分析环节，由于数据的使用不当，还有可能导致错误的观点和结论。

（五）法制意识薄弱，统计数据抗干扰能力弱

受现行目标考核的经济管理体制影响，地方统计工作的独立性差，加之部分领导和统计员的统计法律法规意识较为淡薄，造成统计数据在不同程度上受到人为的因素影响，统计数据的抗干扰能力弱。

二、解决企业统计数据质量问题的措施

（一）提高认识，加强机构建设

企业提高对统计工作的重视程度，建立健全企业统计的管理体制和运行方式。一是企业应设立综合统计部门并明确职责，至少应设立相对独立的综合统计岗位，将统计信息自下而上的单向运行变为上下左右之间的多向运行。二是理顺各职能部门关系，明确职能部门职责，设立会计核算员兼职统计员岗位，将统计核算与会计核算有机结合，解决统计人员缺乏而且流动频繁的矛盾。三是提高统计部门的地位，使统计部门和其他部门享有平等的地位和权力，增加统计部门的资金投入等，使统计工作能够进入管理层、服务决策层。

（二）强化基础，推进统计工作制度规范化建设

企业应该建立健全统计数据相关制度，明确统计部门和工作人员的权利、责任、义务，加强统计法律法规宣传学习，杜绝虚报、错报、瞒报统计数据的现象，避免主观方面上的数据失真现象。一是要建立健全原始记录、统计台帐，强化对企业统计工作的日常管理。数据信息的质量和工作人员的薪金挂钩，激励员工认真对待工作，有利于激发员工的工作积极性。三是建立相关的监督机制，保证各项规章制度的落实。

（三）创新统计手段，大力推行企业网上直报，加快统计信息化进程

一是计算机技术能够使数据处理高速化、数据存储资源化、数据传输网络化，使数据信息得到共享，为信息使用者提供便利，还能够减少因工作人员失误造成的技术性误差。二是实施企业数据联网直报，实现资料共享，减少中间环节，排除人为干扰统计数据的现象。三是统计工作人员不仅要利用计算机技术做一些基本的统计工作，还应该善于研究和开发，主动开展分析、参与管理、强化监督，为企业发展决策提供服务。

（四）加强企业统计队伍建设，全面提高统计人员素质

一是企业应该在统计人员的工作环境、社会福利、职称评定等方面予以关注，保证统计人员的相对稳定。二是招聘统计人员要严格持证上岗制度，并加强在职统计人员的业务指导和培训工作。三是加强思想道德建设。统计工作要求工作人员具有较高的责任心，才能有效减少工作失误，提高工作质量。

（五）依法统计，严厉打击统计违法行为

加强统计执法宣传力度，对统计违法行为，要严格按照《统计法》及有关的法律法规，给予行政处罚和行政处分，构成犯罪的依法追究刑事责任。只有严厉打击统计违法行为，才能有效地预防和遏制统计违法案件的发生，提高统计数据质量。

企业应该认识到统计数据的重要性，提高对统计数据工作的认识，在制度上、手段上加强对统计数据质量的控制，同时要提高统计工作人员的综合素质，保证统计数据的准确性、完整性，为企业的经营和管理决策提供有效的服务，为宏观经济经济调控提供真实可靠的决策依据。

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