利益联结机制灵活多变

根据专业合作社和入社农民之间合作关系的不同，二者的利益联结机制也有所不同。各种并不互相排斥，实际上大多数专业合作社采用多种机制并行的方式。

机制

1农民变股东:获股份分红

按股份分红概括起来就是：土地变产权，农户当股东，有地不种地，收益靠分红。这是目前所有的土地流转模式中普遍适用的利益分配方式，获得了大多数入社农户的认可，提高了他们将土地流转给合作社的积极性。此外，有些合作社每年以实物或现金方式给社员提供保底收入，到年底再进行分红。合作社的经营利润扣去各项成本和花销后得出净利润，一般情况下，合作社会从净利润中扣去一小部分公益金和风险金。公益金用于扩大服务能力或弥补亏损、合作社事业和社员福利事业，风险金用于合作社生产、营销遭遇重大经济损失时的补贴，其余的数额用于分红。

案例赏

山东省枣庄市山亭区徐庄土地合作社:合作社采取“保底+分红”相结合的方式。首先按入社约定的每股保底分配，合同规定：合作社每年8月1日前，以每股300公斤小麦，11月30日前，以每股300公斤玉米作为支付给入社农户的保底收益，剩余的纯利润按80%分红，10%提取公积金，10%提取风险基金。2009年除兑付入社成员保底分配外，粮油园区每标准股年终盈余分红510元，共分红4.6万元。

山东省宁阳县蒋集镇郑龙村有机蔬菜专业合作社：合作社同样采取“保底+分红”方式的年度分配制度。收益分配时首先支付社员保障收益每股700元，再按股进行二次分红。具体分配方式是：按当年盈余的10%提取公积公益金，10%提取风险金后，可分配盈余的80%按股进行效益分红。

和二次返利有所不同的是，合作社按股份给社员分红并没有固定时间。对于一些周期比较长的特殊产业，就难以实现年年分红。云南省盐津津华竹业专业合作社所生产经营的竹产业是一项中长期投资的产业，一般需要先期投资四五年，才能投产获得收益。由于社员入股的土地和竹林的生长周期各不相同，合作社采取竹林有产出的农户当年按股分红；没有产出的，直到有产出后再按股分红的办法。当年没有获得分红的农户，也可以通过二次返利及在自己土地上做劳务来获得收入保障。

机制

2农民变“工人”:领工资

土地流转把农民从土地上解放了出来，并且使他们有了一个新身份——合作社里的“工人”。也就是说，农民把土地流转给合作社以后，可以选择到合作社去打工，做的工作和自己种地时一样，但是身份发生了变化。他们成为合作社员工，由农民变身为“工人”，并可获得打工收入。

案例赏

内蒙古巴彦淖尔市临河区双河镇鸿德农业合作社：社员除了获得二次返利和流转费及其他经营收入，还可获得可观的工资收入。土地流转后，农民主要从事田间作业、养殖场和加工车间作业，年薪可达2万元—2.3万元；青壮年劳力在农闲时间还由合作社统一联系到建筑工地工作，年收入可达2.2万元—2.5万元。

云南省盐津津华竹产业专业合作社：盐津津华竹产业专业合作社95%的入社农户把土地流转给合作社后，到合作社打工，主要负责管护竹林。因为他们是土地的主人，在管护上会尽心尽力。他们的劳动时间可自由支配。按季节不同，工作量和收入也有所差异，一个月最多能挣2000多元。

四川省营山县新店镇蓼叶村土地流转专业合作社：蓼叶村70多名在家剩余劳动力成为了拿月薪的合作社“工人”，每个劳动力月均工资在1000元以上，150多名农村劳动力成为产业业主、季节工、临时工，人均年收入7000元以上。有6户离土农民通过自己搞运输、建立养殖场等，走上创业之路。

机制

3农民当起“甩手”掌柜:收取租金

农民将闲置土地有偿流转给专业合作社，合作社以现金或实物方式支付农民有偿流转的报酬——租金，并吸收该户农民为社员，可以享受合作社经营收益的二次返利。但这种情况下农户一般不参与合作社经营净利润的分红。

案例赏

福建省长汀县河田镇红中村联供土地流转专业合作社:合作社根据农户土地的等级，以60公斤－120公斤稻谷的年租金收储耕地，然后流转给种植大户耕作经营。把耕地交给合作社收储、流转的农户，不仅有租金收入，还可以作为社员在年底参与合作社的返利，额外多一份收入。

云南省盐津津华竹产业专业合作社：充分利用农户的闲置土地，投资栽培丰产高效杂交竹林，每亩每年给农户150公斤原粮的转让费，并吸收农户为合作社社员，让他们享受二次返利。

浙江省乐清市北塘水果专业合作社：合作社和农户在流转合约中约定，每年每亩的“租金”是200公斤稻谷或折成人民币，每年还将以每亩50元的价格递增。

机制

4农民当雇主:获得收成

这种方式适用于既缺乏精力或能力务农，又想要收成的农户，相当于农民雇佣合作社给自己打工。农民加入合作社，向合作社交纳一定的托管费，丰收后合作社返给农民收成，有些合作社还给予托管户分红。托管费的数额要考虑农民的承受能力，返还收成的数量也要满足农民的需要。合作社提供的不同类型的托管服务为农民降低了生产成本，使他们可以放心去打工，轻松得收成。

案例赏

河北省辛集市民祥粮棉专业合作社：农民把土地托管给合作社，到麦收季节，合作社返给农户400公斤小麦，玉米丰收的季节给农户400公斤玉米。不愿意要粮食的农户，合作社按收成时的市场价给农户钱，农户也可以选择要粮证，到指定的粮油店兑换其他杂粮。

河南省长葛市联发粮食专业合作社：农户每年预交600元土地托管费，合作社代为全程耕作，收获时把粮食送到农户家中，合作社承担管理过程和费用，农户每年按入社土地收益的40%分红。合作社采取农户有偿选择合作社提供的农资供应、机械耕作、病害防治、农田灌溉、技术服务、粮食销售“六统一”服务，自主管理和销售。

江苏省睢宁县杨圩村自然粮食生产专业合作社：

农户只要每亩地交纳300元的“托管费”，合作社即对农户的土地采取“全程托管”。这项服务大大降低了农民的生产成本，提高了农民的收益。“托管”以前，农民自己耕种，从种到收的过程中每亩地成本600多元。“托管”后，加上每亩300元的“托管费”，总成本控制在500元。经“托管”后庄稼亩产提高，从而促进了农户增收。