增强基层党组织政治功能和组织功能

抓好国有企业基层党支部建设，就要牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向， 聚焦增强政治功能和组织功能，大力推进党支部标准化规范化建设，在实践中充分履行党支部教育管理监督党员、组织宣传凝聚服务群众的政治责任。

动态优化架构设置，建强基层党组织体系。优化党支部架构设置是一项基础性、前置性工作。要采取车间建支部、班组建支部、联合建支部、临时建支部等多种方式，构建党支部组织架构。实行隶属管理、双重管理等模式，把党支部科学合理地建在一线，有效扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖。要严格落实党支部各项工作制度，明确执行标准、规范内容、量化要求、责任主体和操作流程。要树立创新思维，结合自身实际激活党建工作动力，进一步增强党支部组织力凝聚力。要健全党支部考核评价体系，有效利用支部分类定级、书记述职述廉等有力抓手，让党支部建设形成巩固先进、推动一般、帮促薄弱的良性循环。

持续加强选拔培养，提升党支部书记能力。建设政治过硬的党支部书记队伍，重点从讲政治顾大局、讲原则守规矩、懂经营善管理的党员中选拔。要对首任专职党支部书记认真把关，不符合标准的不放过，有明显安置型、照顾型倾向的不放过。把政治素养作为培养选拔的主攻方向，按照一定比例建立党支部书记后备人才库，健全落实党员大学毕业生挂职班组党支部副书记制度，为优秀青年打通晋升渠道。把提升政治能力作为教育培训的主要目标，突出企业特色和生产实际，按照专职、兼职、新职、薄弱分类指导，以教育培训、轮岗交流、述职评议为主要抓手，有效提升履职能力，着力打造一支党性强、业务精、作风实、威信高的党支部书记队伍。

切实强化功能作用，提高组织生活“炉温”。结合工作实际，从“三会一课”等最基本的制度抓起，进一步规范党的组织生活程序，不断增强组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。“三会一课”要突出政治学习和教育，召开组织生活会、民主评议党员要重点查找解决政治不纯问题，使组织生活成为党员政治学习的载体、思想交流的平台。要通过辅导讲座、在线学习等方式，结合主题党日、微党课等活动，在丰富性、多样化、学用结合上下功夫，使党员始终在政治上立场坚定、行动上步调一致。

深度融合生产经营，打造坚强战斗堡垒。要结合企业特点和本单位、本车间工作重点难点，紧扣安全、经营、服务、建设等中心任务，找准工作切入点，深入开展党内主题实践活动，深化创岗建区、突击奉献、立项攻关和品牌创建，做到规定动作落到位、自选动作有特色，组织党员立足本职创先争优。要拓展党员作用发挥载体，聚焦春运暑运、防洪防汛、抗震救灾等关键任务，开展志愿服务、攻关攻坚，引导党员关键时刻显本色，紧要关头看担当。把党员群众紧密团结在党组织周围，进而凝聚起推动企业高质量发展的强大组织力量。

（作者单位：中铁沈阳局集团有限公司党委组织部）