“四色工程”绘就清远中职 教育高质量发展新画卷

李常斌 曾淼 罗春祥 黄铭辉

清远市职业技术学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持立德树人根本任务，传承“清远经验”的改革精神，瞄准《清远市产业“十四五”发展规划》四大战略定位，聚焦清远五大百亿农业产业、清遠北江生态经济带建设，实施高水平学校“四色工程”建设，探索职教改革新方案，再创职业教育新“清远经验”，引领并推动清远地区职业教育高质量发展。

葆“底色”：突出立德树人根本任务

清远市职业技术学校全面贯彻党的教育方针，大力推进思政教育教学改革，以学校党委“四融四合”党建品牌建设为引领，统筹整合资源，拓宽思政教育教学途径、壮大思政师资队伍、创新思政育人平台，发挥其特色育人功效，有效落实立德树人根本任务，为学校培养社会主义合格的建设者和接班人奠定坚实基础。

学校融合办学理念、队伍建设和教育教学，做好、做实、做活和做强党建，以党建联建共建为契机，实现党建引领的“大思政”育人工作模式。注重顶层设计，聚焦立德树人，激发师生活力，筑牢师生的思想堡垒，打造以政行企校“协同育人”、中高职“贯通育人”为两翼的思政“大格局”。建立师资队伍对接协同机制，构建思政课和课程思政对接，公共课教师和专业课教师对接，职教专家、技能工匠、企业导师和思政队伍对接的“大师资”队伍。打造以思政课程为核心、综合素质实践课程为支撑、专业教育课程为基础、“荔园讲堂”为辅助以及社会服务为补充的“五位一体”思政“大课堂”，提升思政教改理论和认知高度。凝聚各方力量，打造“校政”综合服务平台、“校地”志愿服务平台、“校企”技能服务平台和“校家社”成长管理平台等多元育人平台，通过服务乡村振兴战略、传播正能量、共同培养学生工匠精神等，有效形成教育合力。

扬“本色”：促进人才培养强核提质

学校选取专业实力最强的电梯安装与维修保养专业，与基础相通的同是国家示范校重点建设专业、广东省重点专业的数控技术应用专业和机电技术应用专业联合起来，构成对应产业链的电梯安装与维修保养专业群。

学校选取国家示范校重点建设专业，广东省重点建设专业，广东省“双精准”示范专业，教育部首批“1+X”职业技能等级证书试点专业的汽车运用与维修专业，与基础相通的新能源汽车运用与维修专业、汽车美容与装潢专业、汽车服务与营销专业联合起来，构成对应岗位链，覆盖汽车服务后市场的汽车运用与维修专业群。

学校聚焦清远“二旅五产”城市发展战略，以旅游服务与管理专业为核心，联合计算机平面设计专业和电子商务专业，打造“旅游+商务+科技”的对接岗位链的特色专业群。

学校紧抓清远打造广东省万亩亿级纺织服装产业集群的契机，启动专业动态调整机制，成立服装设计与工艺专业，联合原有的计算机平面设计专业、艺术设计专业、软件信息与服务专业，组建成对应产业链的服装设计与工艺特色专业群。

促“成色”：推动产教融合出新出彩

精准对接大型企业，为三菱电梯公司解决大量用工需求

联合院校企建设上海三菱电梯产业学院，以“中高企”多元化合作办学，学院通过共享教学实训资源，以“三融合，三阶梯”的人才培养模式，开展订单班、现代学徒制班教学，为企业量身打造电梯专业技能人才。学校每年输送近100名优秀毕业生到上海三菱电梯华南地区各部各工作岗位，占华南区员工总数70%以上；校企合作经验入选省职业教育“十三五”产教融合优秀案例，并获得工信部2023年产教融合专业合作建设优秀案例一等奖。

服务广清服装产业有序转移，解决企业急需用工问题

学校与清远市莘梦服饰有限公司建立校企合作关系，探索实践以“校中厂、厂中校”为依托的产教融合教学模式，共建“前店后厂”的服装专业产教融合实训基地，解决清远市中大时尚科技城服装行业招人难用人难的问题，成为促进乡村振兴的“智囊库”和推动产教城融合发展的“新引擎”，服务区域产业转型升级，体现职业教育担当。

服务区域小微企业，扶持清远海美汽车公司不断壮大

牵头成立清远市首个产教融合联盟，以现代学徒制的模式，开展八大建设任务，标准引领技术服务，扶持毕业生创新创业，解决小微企业薄、散、弱问题。培养五届学徒制学生198人，技能100%过关；6名学生被合作企业吸收为合伙人。建成“生产、教学、培训、比赛、考证、创业”六位一体产教融合创新基地，相关经验入选教育部典型案例，同时被评为广东省职业教育“十三五”产教融合优秀案例。围绕项目建设，开展1个省级教学改革项目、1个省级评价改革试点项目和1个市级课题研究。合作企业从1家门店开到17家店，入选广东省第一批建设培育产教融合型企业。

聚焦清远“二旅五产”，政校企联手助推石潭镇乡村振兴

深化广东省委“1310”部署，推进实施“百千万工程”，学校与石潭镇政府、广东联杰网络科技有限公司共建校外“石潭乡村振兴产教融合创新中心”和校内“励志文旅融创运营中心”、“校地党建联建群众服务中心”，组建1支“乡村新闻官”引领的电商运营团队，课堂、实训、实习、赛事、活动5面聚焦，带动年收益约1300万，为推进乡村振兴作出职业教育应有贡献。

添“特色”：实现服务担当见行见效

近两年，学校培训处通过“智慧消防+应急救护”双项目融合，面向企业安全员、红十字救护员、社会志愿者和在校学生开展应急安全技能培训、普及应急科普知识与技能。建立2个特种作业培训点，编写2本对外培训教材，建设1个特种作业资源库及20个技能培训包。开展低压电工作业初训等7个项目28期培训，培训社会人员3070人次。

学校自2022 年 4 月 14日成立清远市红十字应急救护培训市职校基地以来，抓好基础设施和师资队伍建设，落实中国红十字会总会关于应急救护培训工作的要求，规范开展校内外的应急救护培训工作，培训内容包括心肺复苏术、自动体外除颤器（AED）的使用、创伤四项基本技术、特殊创伤、常见急症等急救知识及技能的实操训练，充分发挥培训基地作用，2023年共培训应急救护员180多人。为进一步扩大培训量，2024年拟计划对在培学生开展应急救护培训2000人（目前培训正在进行中），为健康文明清远作出应有贡献。

责任编辑  魏家坚