☉于波盛
近年来,各级严格落实组织生活制度,批评和自我批评普遍开展,取得积极成效。但个别党员干部也存在党性意识不强的问题,对待批评“吹胡子”、自我批评“做样子”、相互批评“兜圈子”,与全面从严治党的要求格格不入,必须严肃批评、坚决改正、彻底摒弃。
对待批评“吹胡子”该批。有的嘴上“欢迎批评”,真批评起他来,轻则百般狡辩,重则暴跳如雷,甚至打击报复;有的表面“接受意见”,实则压根儿就不吸取不采纳,该怎么干还是怎么干。究其原因,主要是思维层次不够高,胸襟不够开阔,不能客观看待自己的缺点和错误,总想着自己的面子。西周的周厉王最厌恶别人指责其过失,凡不顺耳者即加杀戮,最终落得客死他乡的悲剧。秦始皇“焚书坑儒”,堵塞言路,大秦王朝仅存续了十几年,就在人民起义的怒火中灭亡。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。”党员干部要有容人的雅量和纳谏的胸怀,敢于面对批评、勇于接受批评、真心吸纳意见,闻过则喜,从谏如流,才能尽量减少失误、及时纠正错误,防止走弯路、摔跟头。
自我批评“做样子”该批。有的在自我批评时,或挑一些无关痛痒的小毛病大讲特讲,对存在的实质性问题却避而不谈;或归咎于客观条件不好,解释掩饰、自我开脱;或兜售私货,以表扬上级代替自我解剖。对自身问题搞选择性展示,躲躲闪闪,做做样子,说到底还是私心杂念作怪,担心说得太实在、太具体,现了自己的底,被人看轻,对今后进步不利。解放战争期间,西北野战军穿越沙漠与敌作战,官兵干渴难耐。作为司令员兼政治委员的彭德怀,吃了口管理员送来的黄瓜,当得知战士们没有时,要求马上把黄瓜都送给伤病员吃,之后向副政委习仲勋作了自我批评,并召开团以上干部会作了检讨,深入剖析自己身上的官僚主义错误和危害。党员干部要向老一辈革命家学习,把自己的问题摆到桌面上,有什么问题就谈什么问题,什么问题突出就重点剖析什么问题,主动接受组织监督、加强党性锻炼。
相互批评“兜圈子”该批。有的在相互批评时,绕来绕去兜圈子,遮遮掩掩,蜻蜓点水,总隔着一层窗户纸,以提希望代替点问题,以工作建议代替批评意见,甚至以变相表扬代替严肃批评。究其原因,还是老好人思想作怪,“怕”字当头不敢讲真话,批评上级怕穿小鞋,批评同级怕伤和气,批评下级怕失选票,批评深了怕惹是非,这是非常有害的。一些人之所以在违纪违法的路上越走越远,除了自己刹不住车外,也与组织内部监督不够、小问题没人愿提、大问题没人敢说等有很大关系。党员干部要把相互批评当作一种担当,勇于直面问题、揭短亮丑、找出“病灶”,直言不讳、见人见事、开诚布公,同志出现问题苗头时及时扯袖子批评提醒,让对方脸上虽感火辣辣、心里却是热乎乎,达到惩前毖后、治病救人目的。