我国纺织服装企业OFDI 对创新能力的影响研究

杨 倩，王革非

（北京服装学院 商学院，北京 100029）

一、引言

伴随我国迈入“十四五”发展阶段，各产业发展正在从“高速”发展转向“高质量”发展，并以纺织服装业的变化最为显著。我国纺织服装企业对外直接投资的目标之一是培育竞争优势，而创新能力的提升是企业培育竞争优势的关键所在。现阶段我国纺织服装业正处于从劳动密集型产业向技术密集型产业快速转型阶段，技术创新已成为该阶段企业发展的重要驱动力，对外直接投资已成为纺织服装企业提升创新能力和巩固自身核心竞争力的重要手段。由于企业对外直接投资的国别选择不同，对外直接投资对创新能力的作用机制也有较大差异。本文以向发达与发展中国家直接投资为关注点，分析我国纺织服装企业对外直接投资对创新能力的作用机制。

二、对外直接投资现状

随着2015 年“一带一路”倡议正式实施，我国纺织服装企业加大了对沿线国家的对外直接投资力度。据商务部最新统计报告，2016 年至2020 年纺织业对外投资总额达到68.6 亿美元，与上一个五年相比增长近6 倍，其中70%的资金被投入“一带一路”沿线国家。虽然新冠疫情暴发导致我国经济状况出现一定的下滑，但随着疫情被有效控制，对外投资与出口额已出现回升。其中，2020 年我国纺织服装业对外投资额实现10.3 亿美元，已超过2018年对外投资金额（见表1），回升趋势明显。另据联合国贸发会议《2021 世界投资报告》显示，2020 年我国对外直接投资流量达1537.1 亿美元，呈逆增长态势并首次以全球20.2%的份额跃居世界第一。

表1 2016-2020 年我国纺织服装业对外投资额统计（单位：亿美元）

虽然2020 年我国部分纺织服装企业因受疫情影响而致经济收益出现下滑，但口罩、防护服等需求的激增推动了企业收益的上升，直接拉升了整个产业的投资收益。随着中国疫情得到有效控制，2021 年我国纺织服装企业已基本恢复正常，整体投资收益累计值达到156.2 亿元，创下四年来同期数值新高。

据《2020-2021 中国纺织服装行业社会责任年度报告》显示，截至2020 年我国纺织服装企业在海外设立用于生产、贸易、产品设计的机构已达到100多个国家和地区。新技术创新与多元化人才需求开始推动纺织服装企业通过对外直接投资来提升其核心竞争力。对外直接投资可以为纺织服装企业在技术创新、海外人才吸纳、资源获取以及国外市场占有等方面提供解决方案。一部分企业通过向发达国家企业横向并购来获取目标公司的高新技术、供应链、消费者网络以及管理系统等资源。如山东如意通过对日本RENOWN 和法国SMCP 的并购以及雅戈尔对美国Kellwood 公司的并购以提高行业占有率及影响力的行为都是可关注的例子。另一部分企业则是通过向东南亚国家投资设厂的方式来提高企业的营业能力，收益提升使得企业可以加大对研发的投入并借此推动对企业创新力的提升。

三、对外直接投资对企业创新能力的影响

本文基于纺织服装企业、对外直接投资以及创新这三者的各自特点与相互关系，从制度环境、资源互补及企业吸收能力这三个层面分析了对外直接投资对企业创新能力的影响。

（一）制度环境

制度环境是企业对外直接投资决策中首要关注的问题，制度环境构成企业制度外直接投资的权力保障。制度环境也是企业对外直接投资的主要影响因素之一，良好的制度环境能够激发企业对外直接投资成效。随着“一带一路”倡议的实施，沿途国家将对我国企业在当地投资持鼓励态度。积极良好的投资制度与环境将会增强对我国纺织服装企业在海外投资的好感度，也有利于推动我国在企业与东道国建立更加完善的共创共享合作平台。企业对东道国制度环境的考虑可从政治环境和法律环境两方面进行。从政治环境看，稳定且有序的社会政治体系可以给企业提供良好的经营环境。[1-2]东道国政府出台的激励政策对投资企业具有极大的吸引力，如越南政府议定的纺织业优惠投资待遇就吸引了我国企业的投资。从法律环境看，健全的法律体系和有着坚强保障力的执法机构能有效保护投资企业的合法权益。不同国家对外国企业进入市场法律规定的不同也决定了企业对外直接投资方式的选择。如投资日本的外国投资者既需要通过其持有50%以上表决权的日本法人或该日本法人的子公司来间接持有其所有权。

东道国的制度环境和经济自由度也在影响着企业的创新能力。当投资方与非投资方在法律、政治体制差异过大的两个国家开展合作时，会导致双方在资源整合与协同发展上呈现明显差异。这可能导致双方整合效率降低，团队间的摩擦加剧，并进而导致合作创新能力不达预期。[3]从社会文化角度看，不同的文化习俗、行业惯例对企业对外直接投资后的创新能力影响具有两面性。纺织服装业对多元文化具有一定的包容性，这种包容性使得企业可以尝试将不同文化元素融合起来进行创新设计，对企业创新能力有正向影响。从另一角度看，过大的文化差异会导致创新研发团队在价值观与信仰等方面出现较大差异，这将加深员工间的隔阂，对企业创新能力有负向影响。

（二）资源互补性需求

我国纺织服装业在短期内仍属于资源密集型产业，在“一带一路”时代背景下，资源依旧是纺织服装企业对外直接投资需要着重考虑的问题。对外直接投资是企业获得国际化资源的主要形式，充分利用企业可掌握的资源是可持续发展的重点。纺织服装企业需要进行严格的统筹规划，通过对外直接投资获取互补性资源，以实现协同发展和资源利用率的提升。[1]如柬埔寨、缅甸和越南等东南亚国家对我国纺织原料及中间产品的依赖性很大，这就推动了国内企业在东南亚国家的投资设厂，并以出口方式将原料送至海外工厂进行再加工。[4]同时，选择在发展中国家投资设厂的企业可利用该地区廉价劳动力及发达国家给予的出口优惠政策将产品销往发达国家，进而帮助企业获得更多的经济利润。海外子公司及合资项目将经济利润反馈回母公司，母公司得以加大研发投入以提升企业的创新能力。

除了生产资源的互补，企业间技术资源互补也很常见。消费者对纺织服装领域的创新关注一方面在外观设计，另一方面则是对舒适度和实用性表现出较高需求。当企业自身在技术上的突破甚微时，可通过并购拥有技术竞争力的企业或以共同建立合资企业的方式开展研发合作，以实现技术上的互补。技术上的战略合作在对外直接投资领域中也很常见，如安踏收购高端体育品牌Amer Sports 且在全球范围内设立四处研发中心即是可关注的例子，这一全球化战略较好地帮助安踏在高端专业运动市场获得了突出的竞争优势。对资源的有效利用及优化配置可以帮助企业提升创新能力并实现可持续发展目标。总体而言，我国纺织服装企业在发展中国家进行对外直接投资多以“生产资源寻求”作为投资导向，而对发达国家多是以“技术资源寻求”作为投资导向。

（三）母公司的知识吸收能力

在制度和资源之外，企业对知识与技术的吸收利用是现阶段纺织服装企业创新发展的另一个关键点。我国纺织服装企业通过对发达国家直接投资可以获得逆向技术溢出效应，有助于提升企业技术水平与自主创新能力。当企业通过对外直接投资获得额外知识、技术后，再将其消化以实现价值商业化转变，有助于进一步增强企业竞争优势。[5]新知识或新技术在公司内部的转化过程可从研发与经济成果转换这两个阶段来深入分析。在研发阶段，企业更多的是将从对外直接投资获取的技术、专利进行内部转化，这体现的是企业知识吸收能力。在经济成果转化阶段，企业主要是对新知识加以消化及利用，这体现的是企业的知识利用能力。

从本质上看，对外直接投资是母公司对异质性资源的吸收过程。通过对外有效的直接投资手段，并结合企业自身拥有的经验对目标企业或地区特有的知识进行搜索、识别并整合利用，可给企业带来较高的创新绩效。企业本来就是资源的集合体，纺织服装企业应提升自身在对外投资过程中的知识吸收能力，加强对资源和知识的利用，以推动创新能力与创新效率的提升。

四、对外直接投资对企业创新的作用机制

如果将对发达国家与发展中国家的投资分开来看，我国纺织服装企业的对外直接投资已呈现两种比较明显态势。

首先，处于发达国家中的目标公司往往自身具有较强的研发资源，这使得投资企业可以通过收购或合资等方式相对直接地获得对方的高新技术。安踏对日本DESCENTE、芬兰Amer Sports 等高端运动品牌的收购即是可关注的例子。这不仅帮助安踏获得了高端专业运动品牌技术，还巩固了企业自身的核心竞争力。发达国家纺织服装业具有研发与技术密集性优势，我国企业可通过在发达国家收购、设立合资企业及新建国际研发中心等对外直接投资的方式来吸纳高新技术。企业在获得高新技术后需要及时完成对知识的吸收和转化过程，将子公司实现的技术创新及时反馈给母公司，以推动企业创新效能的整体提升。

其次，针对发展中国家进行对外直接投资的企业往往不会直接通过对技术的获取来提升创新能力，而是在先提升企业盈利能力后再加大对研发费用的投入，以此实现创新能力的提升。纺织服装企业在发展中国家通常采用新建子公司或者设立厂房等方式进行对外直接投资。发展中国家的低廉劳动力成本、廉价水力电力资源可以有效降低企业的生产成本，此外生产规模的扩大有助于企业实现规模经济要求并进一步提高经营利润。营业收入及利润的提高可使企业拥有更多资金进行研发投入，如健盛集团、康隆达均在越南进行投资，随着营业收入的提升其研发投入也呈现连续上升的趋势。

五、结语

图1 作用机制图

稳定的制度环境与健全的法律体系有助于吸引纺织服装企业对外直接投资，在安稳的环境下企业创新活动也将更加活跃。但如果母国与东道国制度与文化差异过大，则会对创新产生负面影响。企业间的资源互补性能提高企业的创新效率，其中技术资源互补性相对于生产资源互补性更能直接提升企业创新。在将对外直接投资过程前后的知识转换、吸收加以利用的同时，关注对国外宏观政治制度环境与微观企业行为的把控有助于进一步提高企业的创新绩效以及企业异质性资源，提高核心竞争力。

我国纺织服装企业可根据自身条件选择适宜的对外直接投资目标市场，并以此来提高企业创新能力。资本雄厚的企业可以对发达国家的同类企业进行收购或者设立国际化研发中心以帮助企业快速提升创新能力，并在提升核心竞争力的同时抢占新产品的市场先机。资本实力一般的中小型企业可以先在发展中国家设厂或新建企业，通过提升盈利能力巩固自身资金实力，进而加大研发费用投入，最终达到提升企业创新能力的目的。创新是企业不可忽视的可持续发展战略的原动力，而对外直接投资又是我国纺织服装企业有效提高创新能力的重要途径。我国纺织服装企业应理性分析自身状况，合理配置资源，充分利用已有的有利于对外直接投资的制度环境，提升对外直接投资的层次与布局。