激活红色细胞焕发奋进之力

汤保华　孙宽

作为湖北省卫生健康委直属的三级甲等综合性医院，湖北省第三人民医院全面落实公立医院党建工作责任，实施红色细胞培育工程，激活基层党组织凝聚力和战斗力，助推医院平稳驶入高质量发展的快车道。

培育红色细胞核，强化组织引领力。细胞核是细胞的源头，只有核心动力强，细胞生命力才旺盛。院党委始终发挥党的组织优势，突出政治功能。落实党委领导下的院长负责制，明确医院党委工作职责，把党建工作写入医院章程，健全医院党委和领导班子议事决策制度。充分发挥党委中心组引领作用，将党建工作和业务工作同部署、同安排，同推进、同考核。选优配强带头人，认真落实“支部建在科室，主任担任书记”工作机制。凡是有3名以上正式党员均成立党支部，由原来的35个党支部调整为92个，按照“忠诚、干净、担当”标准和“四铁”要求，由是党员的科主任担任党支部书记，推动医院党建工作与业务工作深度融合，把基层党组织建设成为医院高质量发展的坚强堡垒。

培育红色细胞体，强化组织凝聚力。细胞体是细胞的骨架，只有骨架结实，细胞才能高质量生产。院党委健全基层组织，优化设置，夯实党支部的组织力，激发党支部和党员的活力和先锋模范带头作用。切實加强思想教育，组织开展党的主题教育实践活动，接受革命传统教育，让红色基因发挥教育培根铸魂的积极作用。开展党支部规范化标准化建设，深化五个要素、五个体系建设，完善党支部管理台账。支部书记带头讲党课，增强活动的政治性、针对性和实效性。坚持党建与业务融合，开展一支部一品牌、一科一策等主题党日活动，将政治课堂与科室晨会相结合，运用管理学方法管理党建工作，实现对党支部可量化考核的闭环管理模式。每年举办党支部书记和党务干部培训班，不断提升党务干部履行职责的能力和水平。积极宣传“红旗党支部”先进典型经验，培育和推广一批可复制可借鉴的支部工作法。

培育红色细胞质，强化组织战斗力。细胞质是生命活动的场所，只有搭建起干事创业平台，才能人尽其才，助推医院高质量发展。院党委开展各种红色活动，培育红色文化。加强医院文化建设，践行“学习务实进取争先”的医院精神，打造“全民阅读·书香医院”品牌。以“双品”服务为载体，持续关爱患者，改善门诊、住院、出院等服务流程，提高服务质量，规范技术操作，积极探索医疗团队服务模式。组织开展志愿服务活动，发挥行业优势，组织开展送医送药送健康义诊活动，组织开展“肖芳急救教学社区行”活动，发挥医院青年硕博士作用，组建青年硕博服务团，开展青年硕博基层行活动。落实人文关怀举措，关心关爱职工，组建10个文体活动队，丰富职工业余文化生活。开展“最美中山人和事”系列评选表彰等活动，增强医护人员的职业荣誉感。

培育红色细胞壁，强化组织拒腐防变力。细胞壁维持细胞形状，只有增强拒腐防变能力，才能保证不被外界侵扰。院党委始终坚持营造风清气正的政治环境，加强党风廉政建设，锤炼红色作风。突出抓好自我革命，驰而不息纠正“四风”，实施“清淤除梗”整治工程，提高工作效能，提升服务质量。积极开展清廉医院建设，持续加强医德医风建设，严格落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则，实行药品耗材阳光采购，切实纠正医药卫生行业不正之风。深入开展反腐倡廉工作，结合实际建章立制修规，强化党内法规制度的贯彻执行，开展警示教育和廉政党课，推动党员干部把“守纪律、讲规矩”内化于心、外化于行。

（作者单位：湖北省第三人民医院）