职业技能大赛代表团领队工作的实践与思考

□董万红

领队是职业技能竞赛参赛代表团的带领者。随着职业技能大赛的广泛开展，参赛代表团领队在大赛中的作用愈加明显。本文从河南省前两届职业技能大赛中的领队工作入手，对领队的工作内容、工作方式进行全面阐述，在此基础上，对代表团领队工作特点、工作创新等进行深入探究，以期更好发挥领队作用，促进职业技能大赛高质量发展。

一、河南省第一届职业技能大赛代表团领队工作概述

由于疫情原因，原本计划在2021 年举办的河南省第一届职业技能大赛推迟于2022 年6 月在郑州拉开帷幕。来自全省17 个省辖市及济源示范区的共18 支代表队参加了比赛。濮阳代表团共有成员146 名，其中团长1 名、副团长1 名、领队1 名、领队助理1 名、联络员4 名、参赛选手76 名、裁判35 名、技能展示工作人员7 名、观摩人员15 名、随团记者2 名、工作人员3 名。笔者作为濮阳市代表团领队，全程参加了这次大赛，重点做了以下工作。

举办濮阳市第一届职业技能大赛，为河南省第一届职业技能大赛选拔选手76 名，遴选技能展示项目9 个。濮阳市第一届职业技能大赛共设竞赛项目42 个，参赛选手1400 多人。技能展区面积5000 平方米，参展单位包括各县区及行业协会、院校、企业等共22 家。

根据河南省第一届职业技能大赛的报名通知要求，及时协调有关单位，组织该市选手进行报名，录入全省统一信息系统。按照要求，推荐该市35名裁判参与全省第一届职业技能竞赛的执裁工作，组织选手认真学习大赛技术文件、熟悉大赛流程。

规划设计河南省第一届职业技能大赛濮阳市技能展示馆。根据大赛执委会统一要求，结合濮阳市实际，设计出具有濮阳龙文化特色的技能展示馆，体现濮阳6000 多年的历史底蕴。同时，展示馆内的技能展示项目与当代濮阳高质量发展相结合，融氢能产业、高新技术产业及乡村振兴、非物质文化遗产于一体，全面反映濮阳职业技能发展成效。

举行濮阳市代表团参加河南省第一届职业技能大赛出征仪式。为了全面展现濮阳技能人的良好风采，组织濮阳市代表团参加河南省第一届职业技能大赛出征仪式，明确这次大赛的重要意义，并举行隆重的授旗仪式。

带队参加河南省第一届职业技能大赛。精心组织，科学谋划，全面安排濮阳市代表团的交通、食宿，确保后勤供给。协调各个参展单位，指导技能展示馆的布展。与大赛执委会保持密切联系，及时沟通信息，做好参赛保障工作。

组织濮阳市代表团参加河南省第一届职业技能大赛入场式，选派濮阳技师学院选手代表全体参赛选手宣誓。

参加大赛执委会召开的领队会，组织选手、裁判按要求参加赛事活动。处理大赛期间濮阳代表团的安全、应急、赛事等突发事件，安排随团记者采访，报道赛事新闻。

赛事活动结束后，组织濮阳代表团安全返回濮阳，并对本次赛事进行全面总结。对濮阳代表团取得的成绩，广泛宣传，全面表彰，在全市营造尊重劳动、尊重技能的良好风尚。

二、河南省第二届职业技能大赛代表团领队工作概述

2023 年4 月25-28 日，河南省第二届职业技能大赛在濮阳举行。作为东道主，这届大赛，笔者仍担任濮阳市代表团的领队。在认真总结第一届大赛的基础上，主要从选拔赛和选手集训两方面进行工作创新。

在选拔赛方面，由于时间紧、任务重，及时协调县区、职业院校、行业协会、企事业单位，成立河南省第二届职业技能大赛濮阳市选拔赛专家委员会。同时，确定60 个竞赛项目的承办单位，确定比赛场地，明确竞赛项目负责人；召开专家委员会会议，研究制定技术文件，确定裁判人选，制定竞赛规则。短短几天之内，完成全部60 个赛项的选拔任务。

认真总结上届大赛的不足，制订切实可行的集训方案。选拔赛后，从60 个比赛项目中，甄选出15 个濮阳相对具有的优势赛项，集中32 名选手和15 名优秀指导教师，进行封闭训练。针对本次大赛公布的技术文件，分项目逐细节精雕细琢、精益求精。期间，还邀请了部分国内专家到濮阳进行现场指导，全面提升选手竞技水平。同时，还邀请专门的心理辅导教师，对选手进行心理辅导，强化训练。最终，濮阳市取得了5 金8 银12铜的优异成绩。

为了更好地发展濮阳市范县的手工藤编产业，笔者向大赛组委会推荐手工藤编表演项目，项目准备期间，多次深入范县手工藤编生产一线，指导表演项目的节目编排，制作电视宣传片，以期利用河南省第二届职业技能大赛的影响力，把范县藤编产业推出全省、走向世界。

三、做好职业技能大赛代表团领队工作的体会

由于参赛代表团工作性质的特殊性，要求领队必须采取有效的工作方法和措施，才能较好地完成工作任务。

积极争取领导对大赛工作的全面支持。职业技能大赛，不是一个单位、一个部门的事情，涉及社会的方方面面，没有领导的支持，不可能取得优异成绩。工作中，及时向领导汇报职业技能大赛的工作情况，及时协调相关部门解决大赛工作中出现的问题。

代表团领队在代表团团长、副团长领导下，具体负责代表团的各项工作，工作任务繁杂，需要一套完善的管理体制。一是全面贯彻团长、副团长的指示精神，把领导的指示精神落到实处，在相应的时间内完成特定的工作任务；二是充分发挥领队助理、赛事联络员、技能展示联络员、宣传联络员等的作用，确保代表团工作的顺利开展；三是为了发挥党组织的领导作用，代表团还成立了临时党支部，按参赛选手的单位、行业等成立党小组，从组织上加强领导；四是协调好选手单位、指导教师、选手、裁判等之间的关系，大家齐心协力，共同完成参赛工作；五是保持与大赛执委会的密切联系，搞好对接，保证大赛指令及时传达到代表团成员中；六是做好住宿酒店、志愿者、交通保障等工作，确保代表团衣食住行安全有序；七是及时解决代表团每位成员遇到的问题，了解他们的思想动态，及时化解有关矛盾。

关爱代表团每一位成员。领队是代表团的带领人，能否完成代表团的工作任务，领队具有不可推卸的责任。代表团少则100 多人，多则近300 人，大家是一个临时的整体，平时不在一个单位，相互之间不熟悉，为了参加大赛，大家走到了一起。大赛涉及社会的各个领域，每个人各有特点，这就要求领队必须掌握他们的思想动态，针对不同情况，采取有效措施，调动他们的积极性。在生活上关心每一个人，让选手保持良好的竞技状态，让裁判公正执裁，让工作人员尽职尽责、努力工作。同时，让所有代表团成员认可这个临时大家庭，树立坚定信念，为代表团争光、为濮阳市争光。

四、相关思考

笔者参加两届河南省职业技能大赛，2 次担任濮阳市代表团领队，取得了2 次优秀组织奖，大赛总成绩均位居全省第一方阵。但是，作为濮阳代表团的领队，在具体工作中仍然存在不少需要改进的地方，比如：只重视选手的实际操作，没有认真学习技术文件并开展有针对性的训练，导致有些选手虽然技能水平较高，但没有取得满意成绩；另外，虽然临时党组织建立起来了，但发挥的作用不到位，党组织的引领作用不明显，组织生活不健全。这些问题均需要在以后的工作中加以克服，切实提高领队的工作方法、领导艺术，争取取得更好成绩。