东丰县：“百日奋战”助两新组织发展

张冬宇

东丰县突出“抓党建、强民企、促发展”，持续推动两新组织党建赋能经济增长“百日奋战行动”实现新突破、取得新成绩。

打好服务企业基础牌。健全组织机构。对县非公有制企业和社会组织工作委员会简称进行调整，不断增强抓两新组织党建工作力量。明确职责分工。对两新工委组成人员及23个成员单位工作职责进行调整。细化重点任务。制定《关于落实<全省两新组织党建赋能经济增长“百日奋战行动”>的实施方案》，推动“百日奋战行动”落地见效。

打好服务企业机制牌。建立直接联系机制。制定《两新工委直接聯系两新组织制度》，指导成员单位确定直接联系两新组织22个，明确具体任务15项。建立专家服务机制。招募各类专家25人，组建“金融服务、法律服务、人才服务、政策服务、综合服务”5个专家团，开展巡回服务5次。建立督导考核机制。组织开展两新组织党建督导调研，梳理督导重点任务清单26条，覆盖成员单位22个、两新党组织隶属党委24个、两新组织360户，出具一对一反馈46份。

打好服务企业优势牌。发挥成员单位优势。开展人才、资金调度，进一步掌握两新组织经营情况和需求底数。发挥金融机构优势。全面梳理惠企金融政策6个，不断深化助企服务水平。发挥非公企业优势。依托皇家鹿苑创业园“红色孵化器”优势，开展“就”在民企人才招聘会3期，40家企业提供各类就业岗位100余个，发放各类宣传资料3000余份，求职者登记信息653人次。（作者单位：中共辽源市东丰县委组织部）■

责任编辑/王若拙