近日,武汉市审计局出台《武汉市党政部门(单位)领导干部自然资源资产审计工作方案》(以下简称《方案》)。
《方案》明确领导干部自然资源资产审计应紧紧围绕中央关于自然资源保护、减污降碳、长江大保护等系列决策部署,按照“摸清情况、揭示问题、客观评价、促进整改、完善制度”的基本思路,揭示存在的突出问题,推动建立以强化自然资源节约集约利用和改善生态环境质量为核心的目标责任体系。《方案》明确审计重点关注自然资源资产实物量和生态环境质量变化、贯彻落实生态文明建设和资源环境政策、遵守资源环境法律法规及重大决策、完成目标任务、履行监督责任、相关资金征管用和项目建设运管等情况,要求采取定性与定量评价相结合、分项与整体评价相结合、静态与动态评价相结合的方式,作出实事求是、客观公正的评价,确保审计评价结论经得起历史检验。
荆州市审计局在开展市教育局领导干部经济责任审计中,重点关注国家教育改革方针政策落实情况,助推荆州教育事业持续健康发展。
一是关注各类学校发展情况。对学前教育重点关注普惠资源覆盖情况;对义务教育重点关注均衡发展情况及“双减”政策落实情况;对普通高中教育和职业教育重点关注两者的协调发展,以及优化教育结构,科学配置教育资源的情况。二是关注教师队伍建设情况。从师德师风建设、薪资待遇保障、人才培训体系、编制管理机制等方面入手,全面核查市教育局在全市教育系统人才队伍建设方面出台的措施和政策,并评估其执行效果。三是关注财政经费投入情况。核查生均经费财政拨款是否达到规定标准,是否建立生均拨款标准动态调整机制;审查教育费附加使用情况,关注各类教育专项资金的使用及绩效情况,确保专项资金发挥效益,促进教育事业高质量发展。
为不断提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力,着力增强广大审计干部的荣誉感和责任感,丹江口市审计局开展“四个一”系列活动“迎七一”。一是开展一次经典诵读活动。组织全局党员干部到丹江口市图书馆开展“迎七一”经典诵读活动。二是开展一次慰问活动。深入丹江口市丹五巷慰问困难党员,倾听困难和需求,帮助解决实际问题。三是开展一次志愿者服务活动。组织局党员志愿者到共建社区张家营社区开展创建文明城市系列活动,帮助整治环境。四是开展一次“重温入党誓词”仪式。组织全局党员干部在丹江口市图书馆重温入党誓词,不忘初心、牢记使命。
黄石市审计局结合《中共黄石市审计局党组关于开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动的实施方案》,在市本级预算执行审计项目中开展了针对性地延伸调查。一是聚焦企业发展等专项资金使用管理情况。选择不同行业的代表性企业作为延伸调查对象,关注科技创新、先进制造业和工业互联网专项资金的分配、使用和项目实施情况,分析资金投向合理性和支持效果。二是深入企业生产一线了解实际困难和需求。审计人员前往捷德科技等企业,详细了解财政资金使用情况,现场查看技术改造升级、科技创新项目实施情况,调查企业享受减税降费和市场主体纾困解难政策情况,把企业的困难和需求带回来。三是撰写审计专报直达市委市政府主要领导。对部分企业需要金融扶持改造技术拓展市场的问题,该局将通过审计专报方式建议市委市政府继续加大对企业的支持力度。
今年以来,襄阳市审计局紧紧围绕市委市政府关于重点建设项目的安排部署,紧跟项目进度,深入项目现场,一站式保驾护航重点项目。
在庞公EBD项目建设中,该局主动协调各方力量,及时研究解决存在的实际问题。一是建立点对点会商、督办报告机制。局领导多次带队深入征迁现场,与襄城区主要领导、征迁指挥部沟通情况,研究难点问题解决办法;每五天向项目指挥部发一个督办函,每十天向市政府上报一个重点项目动态。二是成立专班,强化跟踪督办。安排一名副局长带领两名审计干部每天与指挥部对接,督促项目进度,要求现场审计人员落实工作职责,严守审计工作生命线。三是加强现场调研,及时协调解决项目推进中的难题。该局安排党员干部到庞公安置房指挥部,与指挥部领导、工作专班、村组干部、评估公司、审计公司工作人员座谈了解项目推进中存在的困难,共商解决办法,以有力有效的审计监督服务庞公EBD项目建设。
近期,孝感市审计局组织审计志编纂工作专班,修编撰写孝感审计机关自1983年成立至今40年审计志。通过修编审计志,记录审计机关成立40年以来的发展历程,总结审计工作经验和成效,讲好审计故事,弘扬审计精神,宣传审计工作成效,让社会各界更加了解审计、关心审计、支持审计。编写组将以孝感审计历史沿革、审计工作发展历史、审计的辉煌成就为重点,全面梳理国家审计、内部审计和社会审计的亮点和成果,以增强审计人为国而审、为民而计的历史自信,树立做好审计工作的信心和决心,以优异成绩为党的二十大献礼。
十堰市审计局始终坚持以政治建设为引领,多措并举,将党风廉政建设贯穿于审计全过程,促进审计事业高质量发展。牢记政治机关属性,夯实党建基础。以支部主题党日、审计讲堂为载体,通过政策宣讲、组织参观等方式,将党史学习教育引向深入;通过岗位大练兵、知识测评等活动,强化政治理论学习。加强制度规范建设,打造审计铁军。制定46项党建工作和业务管理制度,对全体干部实行党建工作、党风廉政建设、综合业务工作“三个清单”管理,将廉政建设引向精细、做到日常;加强外部监督,定期向派驻纪检组报送月度履职尽责清单,督促干部认真履责。强化审计现场管理,织牢廉洁防线。以审计现场为阵地,落实审前廉政谈话、审中廉政提醒制度,审后由被审计单位反馈审计组廉政纪律执行情况,形成全过程、全方位、全链条的廉政风险防范体系;每年开展一次廉政风险点排查,筑牢风险防线。
荆门市审计局持续加大组织保障、技术投入和人员培训等环节的工作力度,稳步推进“金审工程”三期项目建设。强化组织保障,确保高效推进。成立“金审三期”项目建设领导小组,统筹协调、研究解决建设期间遇到的重点和疑难问题;及时召开项目建设部署会议,统一思想认识,确保项目建设有序推进。强化资源调度,确保高效实施。在全面了解网络分布情况和终端使用情况的基础上,科学制定项目部署方案,绘制清晰的“路线图”“时间表”;按照厉行节约原则,对可利用终端实行重复再利用,确保资源利用最大化;对网络结构进行调整,确保内网终端能同时访问二期及三期系统,不影响原有办公系统使用,也保障三期系统顺利推进。强化人员培训,确保高效应用。积极组织相关人员参加“金审工程”三期相关应用系统操作培训,确保熟练掌握操作方法,助力审计工作效能提升。
潜江市审计局建立“问题清单、任务清单、效果清单”三张清单,为实践活动见成效、创特色贡献审计力量。细听民声,一线“接单”。该局党组班子成员带头下基层、访企业、沉社区、进项目,“面对面”细听民意,累计走访500余户,认真听取收集群众急难愁盼问题和群众的“微心愿”,形成“问题清单”。细梳问题,精准“应单”。通过服务企业专员、“第一书记”、包保管理员集中走访应单的模式,对问题清单进行细化研判,分类汇总,形成“任务清单”,明确解决方向。细致回应,全程“评单”。暖民心是实践活动开展的最高追求,该局引入“评单”机制,定期总结任务落实的“效果清单”,实行动态台账调整机制,对已解决的问题及时进行回访,探索形成一批可复制可推广的好经验好做法,优化服务效能。
武汉市武昌区审计局制定《武昌区审计局关于加强社会救助资金审计监督的实施细则》(以下简称《细则》),强化社会救助领域监督。《细则》明确,坚决落实中央、省、市有关改革完善社会救助制度以及《审计署关于提升社会保障审计监督效能的指导意见》的要求,加强学习研读,落实文件精神,要求紧扣社会救助工作新部署、新要求,通过数据赋能比对疑点,延伸部门理清审批流程,核实资金发放,持续加大对社会救助领域的审计监督力度,有效揭示困难群众生活保障方面存在的短板弱项和各类侵害群众切身利益问题,强调要强化民本审计理念,以责任“高度”,显民生“温度”;强化保密意识,注重涉及群众信息的保密工作;强化应变能力,针对社会救助资金在申报、领用等方面出现的问题,审慎评判出现的新情况新问题。
武汉市江岸区审计局重点围绕四个方面对区属医院开展财务收支审计,提升医院财务管理水平。一是重点关注医院收费项目执行情况。运用大数据技术手段,审查医院各类医疗服务项目收费是否符合政策要求,药品、医疗耗材是否落实了“零加成”政策,是否存在自立项目收费、分解收费、打包收费等违规行为。二是重点关注大宗物资采购行为。审查医院药品、医用耗材和医疗设备采购流程是否符合相关规定,是否严格执行了政府采购和公开招标等程序,采购中是否存在违规违纪行为。三是重点关注药品、医疗耗材的出入库管理情况。了解药库、药房的出入库流程,审查收发、领用手续是否规范,是否存在药品、耗材溢库情况,资产是否真实完整。四是重点关注医院内控管理情况。审查医院内控制度的建立健全和执行情况,是否对关键风险点进行了有效约束,能否达到相互制约相互监督的效果。
武汉市蔡甸区审计局围绕区委区政府中心工作,全方位开展生态环境保护跟踪审计,取得一定实效。一是开展水污染防治跟踪审计。对全区涉水环境污染企业进行为期90多天的调查取证,根据审计建议,该区建成污染源在线监控平台,督促全区36家涉水排污单位全部安装污水处理设施,湖泊水质稳中有升。二是开展大气污染整治专项审计。采取部门联动、协调推进等方式获取大气环境质量精确数据及资料,根据审计查出问题,该区启动实施“压煤、抑尘、治烟、控车”等“治污”工作,推进37家单位完成降尘设施治理改造、12家企业完成使用清洁燃料改造,全区7家大型加油站实现油气回收。三是开展生态环境工程审计监督。深入街乡园区,对农村人居环境建设项目、湖泊保护治理工程等进行审计监督,提出创新生态环境激励和生态建设补偿机制的审计建议获区政府采纳。
武汉市硚口区审计局牢牢树立人才强审理念,“三驾马车”齐头并进,拉动干部能力提升。一是“学”与“思”按图索骥。该局开辟“审计微课堂”“青年学习组”“专家点拨课”等学习阵地,制定年度学习计划、季度学习清单、月度学习方案,形成“干部自学、总结反思、思想碰撞、解疑答惑”的学习闭环。二是“议”与“改”靶向定位。“议一件发展大事、提一条意见建议、改一个存在问题”,该局以“深议实改”为抓手,促进干部形成“自查自纠”的良好习惯。三是“做”与“晒”谋求实效。“比实干、晒实绩、求实效,争一流”,该局大力开展岗位练兵和实战比拼,将工作实绩与评先评优挂钩,营造想干事、能干事、干成事的良好氛围和拼抢实的工作作风,全局干部能查、能说、能写的能力不断提高,各项工作提标、提质、提速、提效。
监利市审计局掀起学习省第十二次党代会精神热潮,以省党代会精神为指引,做实审计工作主责主业。一是扎实学习省党代会精神,深悟报告内容。省党代会召开期间,该局以机关党委、党支部为单位,组织全体党员干部收看收听相关会议报道;利用集中静学时间,对照王蒙徽书记所作的主题报告,逐段逐句研读,学原文悟原理;先后组织召开局党组会、中层干部会和全体党员干部会议,分级传达省党代会精神。二是深入贯彻省党代会精神,做实审计工作。结合当前全市审计工作,谋细做实审计计划、审计方案、审计报告,让省党代会精神融进审计工作;结合“党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动”和“四查四看”活动,让党员干部在基层真悟省党代会报告的朴实为民情怀,在基层践行共产党员的先锋模范作用。
麻城市委组织部、市纪委监委、市政法委、市编办、市审计局等单位联合成立市干部监督联席工作小组,麻城市审计局以三项举措落实干部监督联席工作报送机制。一是压实报送责任。该局高度重视,切实抓好干部监督信息联系报送工作,明确固定的股室为干部监督信息沟通机构,并为其提供必要的工作条件。二是建立报送制度。建立定期报送机制,该局切实加强干部监督信息的收集、整理,按要求真实填写《麻城市干部监督信息登记表》,于每月底将表格和相关资料,经单位主要或分管领导签批并加盖公章后,及时报送到市委组织部。三是严肃报送纪律。该局严格遵守组织人事纪律和保密纪律,对报送信息的真实性负责,妥善保管相关资料,不得对外泄露。
今年以来,应城市审计局突出“五个重点”对15名党政领导干部开展经济责任审计,提升领导干部依法行政的能力和水平。一是突出经济决策审计。关注国有土地出让、重点资金分配、招投标活动等方面的重大决策事项,审查决策制度是否健全,决策程序是否执行到位。二是突出工作业绩审计。结合被审计单位经济发展目标和各项经济建设任务实际,着重评价领导干部任职期间在经济、社会、环保等方面的业绩。三是突出内控制度审计。从制度的健全性和有效性入手,着重评价财政资金管理、国有资产管理等方面内部控制制度的建立和执行情况。四是突出个人廉政审计。重点审查领导干部工资收入、家庭住房、工作用车、直系亲属经商活动情况等。五是突出审计成果运用。坚持“一审二帮三促进”原则,通过专报等形式向市委市政府主要领导汇报,从制度层面提出审计建议,进一步发挥审计的建设性作用。
近年来,京山市审计局注重续审回访,开展“回头看”,提高审计发现问题的整改率,做好审计整改“后半篇文章”。一是边审边改见时效。将整改关口前移,对审计过程中发现的问题,要求被审计单位立查立改,提高审计整改效率。对于不能立即整改的问题,拟定分步整改措施,按时分段推进完成。二是立制整改促长效。对被审计单位续审回访,在督促问题全面整改的同时,指导被审计单位分析原因,建立健全长效管理机制,用制度方式补短板、堵漏洞、固根本,巩固审计整改成果。三是销号整改重实效。实行销号管理,列明问题清单,明确整改内容、金额、期限、责任单位等,建立工作台账。今年上半年,对2020、2021年审计发现问题整改情况开展“回头看”,对问题整改逐一销号,推进审计问题整改取得实效。
沙洋县审计局在开展本年度县级预算执行审计中,围绕政策、资金和项目主线,重点关注债务风险,确保财政资金使用安全高效。关注政策落实,跑好资金申报“第一步”。充分把握《湖北省债券管理暂行办法》等文件精神,揭示项目申报不科学导致资金成本增加、项目收益率低难以还本付息等问题。紧盯资金流向,规范资金闭环管理。下发专项债券资金审计调查表,摸清专项债券资金整体规模及大体流向,掌握各年度专项债券实际收支情况,重点揭示拨付不及时、调整不规范、违规改变资金用途等问题。聚焦项目建设,提高资金使用绩效。采取问卷调查、现场座谈、实地踏勘方式,摸清项目问题脉络,重点揭示工程项目建设缓慢、应完工未完工、多结多付、项目实质性建设内容与申报内容不一致等问题。
蕲春县审计局立足审计职能,以“七个一”为载体推动“一下三民”实践活动走深走实。一是认领一条街常年保洁做实“四城联创”。每周五下午,组织全局党员干部到枫树林社区西广场三路,开展义务清扫活动。二是拓宽一条便民路解决群众出行难。为驻点村檀林镇泗流山村成功申报通村公路拓宽项目,下半年可开工。三是开展一次以上的实地走访座谈。组织党员干部深入檀林镇雾云山村、泗流山村等地开展下基层察民情座谈活动。四是送一次政策法律下乡。与黄冈市审计局联合,到横车镇富冲村开展民法典宣讲活动。五是推销一批农副产品。动员党员干部帮助驻点村销售红苕、茶油等农副产品,解决山区群众“销售难”问题。六是破解一件企业发展难题。深入企业帮助解决用地、资金、人才等方面困难。七是开展一次“审帮促”活动。深入被审计单位,了解审计整改中存在的困难和问题,指导做好整改工作。
利川市审计局在开展中央和省财政直达资金审计过程中,紧盯资金流向,立足财务收支主线,巧用“三板斧”维护直达资金惠企利民的初衷。一是“劈”开专项资金来源。审计组按照审计方案,导出监控系统27项直达资金相关数据,对照上级指标文件,摸清中央和省财政资金直达基层“总盘子”。二是“挑”清预算分配指标。秉持资金跟着项目走的原则,揪住资金链条不放松,分析预算安排资金是否科学、分配指标是否合理、指标下达是否及时高效。三是“挖”出违规问题线索。对照直达资金性质、用途、使用范围以及拨付相关要求,逐项深挖问题线索,逐一核查支付数据,严查挤占挪用、超范围开支、拉高资金支出进度、资金未直达受益群众或企业、监控系统数据不真实等违规行为,督促有关单位及时整改。
襄阳市襄州区审计局以开展“下基层察民情解民忧暖民心”实践活动为抓手,立足工作实际开展系列活动喜迎建党节。学习教育强信念。组织党员干部集体学习《百年大党面对面》,讲授一堂生动的党课,激励大家不忘初心使命、勇于担当奉献,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。自查自评找不足。通过对照年初制定的各项目标,对现阶段的工作进展及成效进行评价,查出存在的堵点、痛点和难点,进一步明差距、定对策。走访慰问送温暖。局主要领导与老党员开展谈心谈话,号召老党员发挥余热,继续为党的事业添砖加瓦;到对口帮扶村走访慰问困难群众,鼓励他们树立幸福生活的理想信念。改善民生办实事。组织党员干部积极参与社区共建、创文宣传、法治宣传,通过走访调研了解群众的烦心事并帮助解决实际困难,以实际行动服务群众。
近年来,保康县审计局坚持找准审计方向,提高队伍素质,引进先进技术,严肃审计纪律,带动政府投资审计转型跑出加速度。一是把好依法审计“方向轮”。全面退出招标控制价审计,杜绝了以审代结现象;坚持统筹谋划,做到项目安排“少而精、少而优”;强化对协审中介机构的质量管理,将结算复审误差率较大的中介机构纳入黑名单。二是启动技能培训“驱动轮”。每月举办审计课堂,开展“审计业务我来讲”活动,在总结反思中提升业务素质;鼓励投资审计人员外出参加计算机、投资审计培训班,汲取新鲜知识。三是加快科技强审“助力轮”。大力推广大数据应用,充分挖掘数据潜能;积极探索无人机、元道经纬相机、地理信息技术的应用,破解现场踏勘误差大、效率低的问题。四是稳住廉洁从审“防滑轮”。完善《审计风险防控办法》等规章制度,公开、公正处置工程造价争议;定期开展廉洁教育,设置廉政文化展板,组织观看警示教育片。
松滋市审计局通过多项活动深入学习省第十二次党代会精神,激励审计干部争当先锋、争创一流、争做表率。以“致敬航天精神践行初心使命”为主题,组织党员干部走进松滋市九号宇宙航天中心开展主题党日活动,领会“两弹一星”精神;开展“学习省第十二次党代会,审计人应该做什么”大研讨活动,就如何弘扬“新时代审计精神”等开展研讨交流,激发审计干部奋发有为的精神状态;围绕省第十二次党代会“努力建设全国构建新发展格局先行区”的目标定位,组织“奋进新征程建功新时代”青年干部主题演讲;围绕省第十二次党代会要求,组织领导班子、中层干部和二级单位负责人开展集中廉政谈话,查找廉政风险防控点,精准制定风险防控制度。
近年来,通山县审计局立足本职,围绕县委县政府重大决策部署,把营商环境优化作为审计关注的重点,助力经济实现振兴发展。一是筹划审计项目,突出优化营商环境内容。在实施重大政策措施落实情况跟踪审计、预算执行审计、领导干部经济责任审计中,重点关注民营经济发展、落实减费降税政策、拖欠民营中小企业账款等情况。二是规范审计行为,树立依法审计良好形象。依照法定职责、权限和程序开展审计工作,注重听取被审计单位意见,确保审计事实清楚、证据充分、定性准确、处理恰当;加强审计现场巡查力度,确保依法、文明、廉洁审计,树立良好审计形象。三是推动整改落实,认真履行审计整改职责。该局督促清退长期挂账涉企保证金,拨付涉企优惠政策资金,促进惠企政策红利及时释放、优化营商环境政策措施落地见效,发挥审计在促进经济高质量发展中的作用。
荆门市东宝区审计局组织党员干部开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动,深入了解群众所思所想所盼,保障人民群众安居乐业。一是深入包联企业,当好企业的“店小二”。由局党组成员带队,深入荆门市医药药材有限公司等包联企业开展实地调研,对反映强烈的交通出行难问题,迅速与相关部门对接,在上下班时间增加公交车次,保障企业员工出行便利。二是深入包联社区,当好居民的“联络员”。由局党组成员带队,深入到苏台社区辖区苏苑花园小区,针对小区居民反应强烈的增加垃圾桶、增设监控等实际问题,迅速与包联社区研究解决,切实增强群众的获得感、幸福感、安全感。三是深入包联村,当好村民的“贴心人”。党员干部深入村民家中和香椿种植基地、红薯种植基地开展实地调研,详细了解他们的家庭状况和发展特色种植情况,鼓励他们坚定生活信心。
宜都市审计局以金审工程三期为依托,结合市委市政府“智慧城市大脑”建设要求,积极推进科技强审。一是建机制,夯实大数据审计应用基础。成立大数据审计创新工作领导小组,组建创新攻关组,出台工作实施方案,将大数据审计创新工作开展情况纳入业务股室考核重点事项,完善考核激励机制。二是重投入,强化大数据审计支撑保障。该局加大信息化保障资金投入,投资30余万元用于添置无人机、地质雷达等高新技术设备和金审三期防火墙建设;加大大数据审计培训力度,先后组织审计人员学习无人机、地质雷达等操作技能培训4次以上。三是抓实践,推动大数据审计成果创新。在某乡镇自然资源资产审计中,创新运用无人机“飞检”,精准锁定了“非法占用土地”“复绿不到位”等疑点;在某学校教学楼工程审计中,运用地质雷达审查隐蔽工程真实性,破解了隐蔽工程量难于核实的审计难题。
房县审计局不断加强与纪检监察部门配合,建立健全“纪审联动”工作机制,实现纪审同频共振、同向发力。一是实现纪审计划“互商”。在制定审计项目计划、纪委监委工作计划时,相互提出意见建议,共同研究制定审计与纪委监委联动工作方案,增强监督的精准度和实效性。二是实现纪审资源“互通”。定期召开纪审联席工作会议,审计机关向纪委监委沟通、报告审计工作情况,以此作为纪委监委查找线索、发现问题的重要来源。同时,对审计发现重大案件线索,及时向纪委监委反馈,做到信息共享、信息互通,形成工作合力,提升监督质效。三是实现纪审力量“互补”。探索实行纪委监委派出纪检组和审计组同进点、同步现场调查并且各有侧重、优势互补工作机制,实行纪检“政治体检”、审计“业务体检”,通过“双剑合璧”,做到资源集聚,实现优势互补。
公安县审计局以基层党建“书记项目”为引领,着力破解党建工作活力不强、责任不实等问题,进一步增强党建主责主业意识。抓主体确保“书记项目”科学落地。充分发挥党组书记“关键少数”主体作用,通过书记带头走访调查、召开会议研究等方式,确立亮点凸出、特色鲜明的“书记项目”,实现“书记项目”书记抓。建机制确保“书记项目”有序推进。建立机关党建常态化评估机制,将“书记项目”落实情况每月一研究,每季度一总结,及时跟进项目开展情况,年终对“书记项目”运行情况、取得成效、存在问题进行总结,促进“书记项目”常态化开展。促融合转作风确保“书记项目”成果转化。以基层党建“书记项目”作为“融合剂”,指导各股室探索“目标制定、工作推进、资源利用、成果提升”的“融合推进法”,达到党建与业务共同提升的效果。
五峰土家族自治县审计局采取“五个一”措施,切实加强年轻干部廉政纪律教育,筑牢拒腐防变思想防线。一是开展一次廉政风险点排查。组织全局年轻干部全面查找廉政风险点25个,制定有效防控措施32条,把廉政风险消灭在萌芽状态。二是讲授一次廉政教育专题党课。结合发生在身边的违纪违法典型案例讲授一堂生动的廉政教育专题党课,把稳思想之舵。三是开展一次廉政提醒谈话。局班子成员对年轻干部开展“一对一”廉政提醒谈话,讲透风险隐患、讲细具体规定、重申纪律要求。四是开展一次廉洁家访活动。局班子成员利用工作8小时外时间,到年轻干部家中进行廉洁家访,共同筑牢拒腐防变的思想防线。五是撰写一篇学习心得体会。要求年轻干部结合自身实际撰写1篇关于《年轻干部违纪违法典型案例》学习心得体会,谈学习感悟、找存在问题、畅未来打算。
日前,郧西县召开全县政府投资审计工作会议,强调加快政府投资审计转型升级,落实全面审计要求,有效发挥“经济体检”作用,为县域经济高质量发展贡献审计力量。一是要聚集主责主业,依法独立行使审计监督权。加快政府投资审计转型步伐,全面有效落实“三个转变”和“四转一标”工作要求,对政府投资工程建设全过程进行把控,规范工程管理,推进项目建设,督促尽快发挥项目投资效益。二是要突出监督重点,落实审计全覆盖。对全县政府投资额500万元以上的工程项目力争做到审计监督全覆盖,对已完工的项目要及时开展决算审计,更好服务地方经济发展。三是要加大复查力度,提高中介机构审计质量。进一步加强对中介机构造价咨询报告检查复查力度,揭示问题、完善机制体制,堵住管理漏洞,切实提高中介机构审计质量。
咸丰县审计局持续开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动,坚持做到走访不走秀,访民不扰民。带着感情下基层,身入心至不走秀。该局对干部思想进行再统一,对行动进行再部署,要求审计干部用情感的温度、行动的力度、走访的深度积极践行以人民为中心的发展思想,用情感拉近群众的距离。带着责任下基层,贴近群众不扰民。该局按照“应下尽下、能下尽下”要求,组建4个工作组,分批下沉到联系村开展下基层活动。每组由一名领导班子成员带队,指定专门的问题搜集员,加强对群众问题的收集、梳理、研究、办理和反馈,实实在在的帮助群众化解难题。带着思考下基层,全面精准察民情。审计干部带着“如何纾解基层群众产业就业、读书、健康、吃住、出行之困,如何解决岗位、摊位、学位、床位、车位、厕位”的问题下基层,在“促膝话家常”中思考群众最关心、最迫切解决的实际问题,确保下得去,见实效。
近年来,钟祥市为纾解企业资金周转压力,向企业短期出借了财政资金,但清收工作十分困难,成为审计整改顽疾。为此,该市人大和审计部门同向发力、联合督办,召开了财政出借资金专项督查会,要求相关部门成立清收专班,分类制定清收方案,采取“一企一策”,集中力量多元化依法催款。对运转正常的借款企业,督促企业按协议要求和规定时限还款,对不履行协议的,申请法院强制执行;对经营困难或破产倒闭的企业,明确债权债务,做好财产保全,增加偿还能力,依法依规妥善办理;对恶意拖欠、转移资产的,出重拳、下猛药,坚决依法打击,严厉法律制裁,绝不姑息迁就。
截至目前,该市出借财政资金6267万元,已促进财政部门收回资金5996万元,整改率95.6%,逐步实现了财政出借资金颗粒归仓。
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宜都市审计局主要负责人带队深入田间地头,倾听群众诉求,支持联系村3吨复合有机肥料,帮助聘请农业专家进行技术指导,助力该村品改橙苗“新生”。
(董宇放 周永恒 摄影报道)