贵州黔西市:抓实“四个融合”推进媒体深度融合发展

2022-04-27 21:28
党建 2022年4期
关键词:传统媒体中心融合

习近平总书记强调:“要扎实抓好县级融媒体中心建设,更好引导群众、服务群众。”贵州省黔西市从抓实平台、内容、机制、队伍融合入手,推动传统媒体和新兴媒体融合发展,做大做强主流思想舆论,将融媒体中心建设成为主流舆论阵地和综合服务平台,让党的声音传得更开、传得更广、传得更深入。

黔西市顺应全媒体趋势,巩固发挥好传统媒体传播优势,坚持移动优先策略,充分利用移动传播技术,建好移动传播平台,使传统媒体和新兴媒体迭代发展、优势互补。对《黔西报》、黔西电视台、黔西综合广播等传统媒体进行改版升级,推出《寻味黔西》《生活与法》《文明城市创建大家谈》等民生类栏目,聚焦百姓需求,反映民情民意。成立新媒体应用孵化中心,开发“人文水西”新闻客户端作为融媒体中心、新时代文明实践中心、政务服务中心、电商中心的统一线上入口,深化媒体服务、党建服务、政务服务和公共服务属性,做到“一端在手、办事无忧”。开通可视化广播、《黔西报》电子版和IPTV黔西定制版,集中力量推广融媒体中心官方抖音号、快手号、视频号、人民号和“黔西发布”微信公众号等新媒体账号,提高信息传播的“落地率”和“到達率”。将新媒体爱好者纳入孵化进行签约管理,培养吸纳一大批政治可靠、有影响力的“本土网红”协同发声,不断壮大正能量。2021年以来黔西市融媒体中心开展新媒体应用孵化专题培训13期300余人次,孵化“本土网红”100余人,官方新媒体粉丝量超过70万。

黔西市坚持以内容为王赢得竞争优势的发展定位,按照传统媒体做“深内容”、新媒体矩阵做“新内容”的思路,专注内容质量,用主流价值引领网上舆论,构建网上网下一体、内宣外宣联动的全域宣传格局。建立由指挥调度中心、采编播发联动平台、全媒体采访部等组成的新型全媒体采编播发网络的基本架构,实现采编和技术力量共享融通,做到一体策划、一次采集、多种生成、全媒传播,推进报、台、网、“两微一端”协同联动。建好全媒体时代的“通联部”“群工部”,发展壮大通讯员、评论员队伍,扩大优质内容来源,推动开放化生产。建立蹲点采访制度,每年组织媒体从业人员到一线蹲点采访,及时报道基层鲜活经验,生动记录群众生产生活,反映百姓所思所想所盼,生产更多有思想、有温度、有品质的媒体融合精品力作。综合运用全媒体方式、大众化语言推出短视频、微电影、公益广告、海报图片、有声新闻等产品,形成新的增长点和竞争力。积极发展各种互动式、服务式、体验式新闻信息服务,完善问答、问政、点赞、评论等网络社交互动功能,吸引广大用户参与新闻信息生产传播。黔西市融媒体中心与省级媒体共同创作的作品《我是188万分之一》聚焦脱贫攻坚,获中国新闻奖一等奖;独立创作的作品《康明刚:果断吹响预警哨,成功救了全寨人》报道抢险救灾典型人物,获贵州新闻奖一等奖。

黔西市全面把握媒体融合发展趋势和规律,推动传统媒体和新兴媒体在体制机制、管理流程、管理方式等方面加快融合步伐,实现对广播、电视、报纸、“两微一端”新媒体等平台统一管理。出台《党组议事规则》,坚持党管媒体原则不动摇,党组发挥好把方向、管大局、保落实的领导责任,党组议事内容目录实行清单化管理,“三重一大”事项均由党组会集体讨论通过。出台“三审三校”“重播重审”发布审核制度、新媒体管理制度、社会自由来稿管理制度等,坚持正能量是总要求、管得住是硬道理、用得好是真本事,严把政治关、导向关、质量关。建立全媒体工作机制,构建策划、采编、分发一体化内容生产流程,实现新闻推送一体化、内容管控一体化、舆情跟踪处置一体化。出台《全媒体人员绩效考核办法》,建立符合行业特点的薪酬分配、考聘结合、绩效考核等薪酬绩效改革制度,加大对优质原创内容考核权重和奖励力度,激发媒体工作者内生发展动力。建立24小时新闻刊发机制,报、台、网、“两微一端”协同联动,重大事件、重要信息第一时间通过融媒体中心进行发布解读和宣传引导,强化融媒体中心权威性和公信力。2021年黔西市融媒体中心17个平台发布稿件30000余条,让主流媒体牢牢占据舆论引导、思想引领、文化传承、服务人民的传播制高点。

围绕打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍“主力军”的目标,以“争当学习标兵、创讲政治模范机关,争当形象使者、创守规矩模范机关,争当创新达人、创精业务模范机关”为主要抓手,组织媒体从业人员开展增强脚力、眼力、脑力、笔力“四力”教育实践活动。以“三会一课”、党组理论学习中心组、干部职工会、编委会等为载体抓好党的创新理论学习,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。采取“请进来”与“走出去”相结合、内部培训与外部学习相结合的方式,学习广播、电视、报纸、新媒体等有关政策法规和基本要求,开展轮岗交流活动,提升业务能力。2019年3月以来,黔西市融媒体中心选派媒体从业人员到北京、湖南、贵阳等地培训175人次,开展轮岗锻炼35人次,打造了“一专多能”的全媒体人才队伍。●

(贵州省黔西市融媒体中心供稿)

(责任编辑:郭慧)

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