抓强带弱 以点带面 全面提升团支部活力

黄伟

2017年以来，广铁共青团把“活力团支部”创建作为抓基层打基础的主要抓手，以支部班子好、团员管理好、活动开展好、制度落实好、作用发挥好为目标，通過申报、指导、抽查、交流、推报、考核、表彰的培养路径，建成559个集团级“活力团支部”，以点带面激发基层组织活力。

夯实团建基础，提升团的组织力。指导各创建团支部夯实基础、提高质量，在基础团务管理、团员青年队伍建设和团员作用发挥等方面取得了积极成效。一是团支部基础管理更加规范。集团公司团委编写了《团支部工作80问》，帮助新团干快速上手，老团干规范工作。全面从严治团，加强“三会两制一课”管理，将团员教育评议、团籍注册情况录入“智慧团建”进行可视化管理。组织专兼职团干部参加中央团校优质师资举办的共青团魅力夜校，每周三晚上通过“腾讯课堂”在线学习交流，提高规范开展工作能力。二是团支部的工作力量不断增强，通过推动各级团组织按期换届，加强“青年之家”和青年自组织建设，越来越多有议事能力的先进青年典型、专长青年人才被吸引到组织中来，成为团的工作力量。

凝聚青春力量，增强团支部活力。树立典型，进一步激励、调动各基层团支部和广大团员青年的积极性、主动性和创造性，带头示范性开展共青团重点活动，以示范教学引领各级团组织创新开展工作。一是注重创新，以建立“互联网+团支部”为特色，积极运用新媒体平台，进一步活化青年学习载体；以开展“五小攻关”为特色，积极开展技术攻关交流，提升青工检修能力。二是活跃氛围，以长期夜间作业的青年群体为主的“活力青春健康成长”系列活动累计吸引了近万名团员青年参与，通过开展“青年文明宿舍评比”、组织网上“业务微学习”、组织“网络微型运动会”、鼓励参与“爱心微志愿”，帮助青年养成良好生活习惯。

服务中心工作，引领青年建功新时代。坚持与中心工作目标同向、工作同步、深度融入，围绕任务攻坚、业务技能提升、安全生产建言献策，引领支部团员青年建功立业。一是帮助青工提升业务技能。活力团支部每月组织开展微课堂、“业务我来讲”交流学习活动，每季组织青工业务抽考和“青春微比武”活动；以设备维护、故障处理为重点，采取集中授课、一对一辅导方式，把团支部建成青工队伍提素的“加油站”。二是在急难险重任务面前能够发挥先锋作用。围绕疫情防控开展物资抢运抢卸、旅客进出站测温筛查、铁路处所预防性和应急消毒、“青”字号设备检查养护等开展突击奉献活动。在汛期动员团员青年组成青年突击队承担突击任务，推进“中国少年儿童铁路平安行动”，利用休班时间开展入校宣传。

通过“活力团支部”的示范引领作用，激发团支部这一共青团“细胞”的活力，以点带面全面增强广铁共青团组织的政治性、先进性和群众性，切实为广铁集团在交通强国、铁路先行新征程中当尖兵、当先锋打造了一支可靠的生力军。