武汉全面推进产改向纵深发展

武汉市总工会

武汉市是中国近代工业的发源地之一，历来是产业工人队伍的重镇，现有产业工人393万人。2017年以来，武汉市工会和相关部门齐抓共管，产改工作不断深化，成效不断显现。

打造职工思想教育主阵地

抓住建国70周年、建党100周年等重要时间节点，深入开展“中国梦·劳动美”等系列主题宣传教育活动，举办专题报告、劳模宣讲、读书分享、征文演讲、文艺汇演等主题教育活动1000余场次，参与职工300余万人次，引领广大产业工人坚定不移听党话、跟党走。

创新产业工人党建工作，全市共发展产业工人党员9845名，产业工人代表占全市出席省、市党代会的生产和工作第一线代表比例分别为15.2%、17.2%，全市工会代表大会和委员会中基层一线职工占比分别达到65%和35%。

搭建职工素质提升大平台

持续促进职业教育对接产业发展，成立14个职教集团，34所学校获批教育部“1+X”试点单位，实施现代学徒制试点项目98个，招收学徒2740人；成立烽火、鲲鹏等多家产业学院，创建600余个校内外实训基地，着力深化产教融合、校企合作。

持续搭建各类职业培训平台，打造世界技能大赛集训基地、市级高技能人才培训基地和技能大师工作室等多元职业培训平台54个、市级以上职工（劳模、工匠）创新工作室385个；出台产业工人培训基地建设实施办法，大力推进产业工人培训基地、示范基地和工匠学院建设。

当好职工维权服务“娘家人”

持续开展“就业援助月”和春风行动，举办线上线下招聘活动221场，参与企业7805家次，提供岗位数47万个次，提供就业服务2.4万人次，促进2.8万余人就业或签约。

大力推进劳动争议纠纷化解工作，全市共办结劳动人事争议案件13.13万件，涉案金额累计24.09亿元；全市劳动争议诉调对接工作室共受理案件3579件，达成调解协议762件，为劳动者争取权益涉及4498万元。推进平等协商集体合同制度，全市签订集体合同企业3.35万家，覆盖职工191.92万人。

推动职业健康检查进园区、进企业、进工地，年均服务20余万人次。加强职工服务阵地建设，全市建成运行13个区域性职工之家、397家户外职工爱心驿站、116个市级爱心母婴室、60个市级示范爱心托管班、845个职工心灵加油站。

畅通产业工人发展通道

畅通产业工人发展通道，贯通高技能人才与专业技术人才职业发展，增设“技能大师”“特级技师”等技能等级，并相应提高工资待遇，增强技术工人职业吸引力。

深化职业技能认定改革，在全市遴选并备案118家职业技能等级认定机构，涉及268个工种。加大新就业群体、农民工建会入会力度，吸引农民工105.5万余人、新就业形态劳动者9.1万余人加入到工会组织中来，助力推动农民工和新就业群体向新型产业工人转型。

召开武汉城市圈工会工作同城化发展联席会议，推动武汉城市圈工会工作融合发展。持续开展武汉城市圈职工重大疾病医疗互助活动，累计参加职工达231.47万余人次，其中城市圈其他8个城市参加职工41.5万余人次，2068人次职工获得补助达2652.1万元，助力武汉都市圈发展共进、民生共享。